你說的月經假在職場和月經假待立法確定是什么意思？國外也有“月經假”。國家對痛經的規定還沒有明確規定月經假，患有嚴重痛經的女職工，經醫療或婦幼保健機構診斷，可給予1至2天經期休假，山東將立法月經假，你怎么看“月經假”近日，針對政協委員程關于保障女職工生理假期的提案，深圳市人社局回復稱，女職工痛經嚴重、月經過多，經醫療或婦幼保健機構診斷，可給予1至2天經期休假。

讓女性放松身體，這在經期是很痛苦的。這時候可以緩解痛苦，也可以讓他們以飽滿的熱情投入工作，提高工作效率。他們也會感激公司的努力，留住一些女性。能讓女性更舒服，也能讓女性更受尊重，能保障女性權益，能更尊重女性，也能讓女性受尊重，能讓女性更幸福，也能保障女性的基本權益。

不得不說，作為一個女人，我真的很期待這樣的假期。每個女人每個月都會有幾天不舒服。如果她能放假，她真的可以好好休息了。我非常期待這個假期，這樣我們每個月可以休息三天，這是給女生的福利。聽到西班牙將成為第一個擁有月經假的西方國家后，英美一些網友紛紛祝賀:“哇，這個消息真的太棒了，但是在這里，我們甚至失去了女性的基本權利(指取消美國女性的墮胎權)。

但這個節日的存在，可能會讓女生找工作更加困難，也可能會加劇女生在這個社會上受到的偏見。所以這個假期的設立需要慎重考慮，但是大部分女生確實需要這樣的假期，因為很多女生在生理期的前幾天特別難受。說到生理期，男生基本不同意。他們可能只知道這幾天對女生來說很特別，卻不知道生理期的女生有多難受。

我非常支持這個決定。女生來月經的時候其實特別痛苦，所以你確認一下月經假，女生來月經的時候就能放松下來，呆在家里好好休息，然后就能更好的去上班了。我覺得這樣的假期很好，也是對女性的一種福利。可見山東很為女性著想，是一個很人性化的節日。我覺得這個規定很好，可以給很多女生好處。他們會很開心的。我非常贊成這個假期的實施。

女性生理假規定，經期用人單位不得安排女職工從事國家禁止從事的高空、低溫、第三級體力勞動強度勞動，以及其他禁止從事的工作。月經是健康女性的正常生理現象。月經來了，女性正常的生理功能和體力活動能力發生變化，身體防御能力暫時被破壞，生理波動大，工作能力下降，工作效率低。女職工在經期可以照常工作，但不能參加過度體力勞動、高空、戶外、裝卸、搬運、低溫、冷水等作業，避免過度勞動和寒冷刺激。

在生理期的任何一天，女性都可以根據自己的身體狀況申請月經假。月經假期已經在中國的一些地區實施。比如2015年11月，廣東省計劃給女職工帶薪痛經假，可以帶薪一天。2016年3月，安徽省出臺痛經假。目前，一般用人單位考慮到女性員工的實際身體狀況，通常會允許女性在經期身體不適時請假休息。但因為確實屬于工作時間的休息，法律并沒有強制要求用人單位支付休假工資。