5險一金中的五險包括:養老、醫療、失業、工傷、生育,“五險”是指五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金,5險一金指用人單位給予勞動者的幾種保障性福利的統稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險、住房公積金等。
5 險一金中的五險包括:養老、醫療、失業、工傷、生育。黃金:住房公積金。養老金:個人每月繳納收入的8%，計入個人賬戶；21%由單位繳納，納入統籌賬戶。醫療:個人按月收入的2%繳納，外加3元作為大病統籌；單位支付9%。失業情況下，個人按月收入的1%繳納，單位按2%繳納，全部納入統籌賬戶。工傷:月收入的0.5%-2%，全部由用人單位繳納，個人不繳納。出生:月收入的1%，全部由用人單位繳納，個人不繳納。擴展信息:住房公積金:嚴格來說，住房公積金的繳納基數應該是個人上一年度的總收入，但現實中很多單位和五險一樣，都是一個人的月收入為基數。比例為5%-12%，具體比例由單位自行確定。單位和個人按照1:1的比例等額出資，全部記入個人賬戶。
2、5險1金是什么意思是什么意思是什么5 險一金指用人單位給予勞動者的幾種保障性福利的統稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險、住房公積金等。“五險”是指五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金，其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種保險和住房公積金是企業和個人共同繳納的保費，而工傷保險和生育保險完全由企業承擔，個人不需要繳納。繳納社會保險是國家的強制性要求，不是你想交或者不想交的，請注意，所有的國家文件都是書面支付。付費是強制的意思，和付費是不一樣的，如果你不付錢，你將受到相應的懲罰。至于公積金，要看企業的效益，如果效益不好，可以自行確定比例，不屬于社會保險范疇。
