91超碰免费在线,一区二区日韩av,欧美一区久久久

本文目錄一覽

1，端子機維修師傅工資一般多高
2，現在廣東打工的收入如何要求最好是說明東莞的電子行業的基本工資
3，東莞端子機技術員底薪是多少
4，東莞工廠員工工資大神們幫幫忙
5，請問在東莞的工人收入情況
6，廣東東莞的工人基本工資大約在多少
7，東莞電子廠的一般工資是多少啊

1，端子機維修師傅工資一般多高

2500左右

端子機維修師傅工資一般多高

2，現在廣東打工的收入如何要求最好是說明東莞的電子行業的基本工資

悲哀.現在東莞的工人一般上班13小時.很多電子行業的代加工制造商都是這樣的.招工的時候說很好聽.什么工資可達4500都有(基本員工).結果進去了才發現,原來底薪里面包含了所謂的獎金..加班13-14個小時的滿地都是.,建議你要打工的話.別來東莞了.

現在廣東打工的收入如何要求最好是說明東莞的電子行業的基本工資

3，東莞端子機技術員底薪是多少

這個具體看是哪家工廠了，一般是3k左右。端子機技術員跟普工不一樣，沒啥標準，工資基本上是月薪，總之比員工高。深圳比較高些有4k左右。

計件的會高些,一般和普工差不多

我是調全自動端子機的技術員。我在得潤電子做技術組

東莞端子機技術員底薪是多少

4，東莞工廠員工工資大神們幫幫忙

想工資高的話，要不就學技術，要不就是長時間工作~~進一間公司，兩班倒的那種，底新1100，五天8小時制，平時1.5倍，周六日兩倍，節假日3倍。例如：兩班倒的工廠，每月上班26天。每月平時加班88小時，周六雙倍加班48小，工資=1100（底新）+88*9.375（平時加班）+48*12.5（周六加班）+公司津貼（一般兩班倒的公司都有崗位津貼和夜班當貼），這樣的話，加上公司津貼，扣除保險等費用。工資就在2500左右，如果上班28天，工資就在3000左右，如果30天都上班的話，就肯定在3000以上了。

最遲應該不超過4月30日發放你3月份的工資。

5，請問在東莞的工人收入情況

我就說說我們工廠的吧：工廠基本情況：臺資企業，高科技含量現代化生產，占地1000畝，在編485員，無加班．工人四班三倒（六天后休息二天）．一般工人：800－900（應屆畢業的800）技術工人：1200－1600（比如：叉車司機，電工，鉗工等，文化為高中及以下的）五金加工工作是否好找我不太清楚，因為隔行如隔山，主要你的能力強的話，多難找的工作都不見得難．補充：工資高低主要看1.你的能力（含學歷） 2.該工種薪資市場行情 3.企業的效益．當然，如果企業給的福利（比如休息時間，假期，社保）好而且工資提升制度的話，剛開始少點也應該無所謂．東莞在低工資標準為574．

6，廣東東莞的工人基本工資大約在多少

普遍是一千多塊錢,少數人可以拿到2000左右,現在東莞很少工廠了,好象遷移走了,具體哪個地方我忘了.也倒閉了很多廠,東莞是倒閉的最多的

1000到2000

不用技術或流水線的初進廠的一般都是600-900左右，做半年以上有1000塊吧，一年的都有1200。1600-1800升到頂了。有技術的進廠都有1200左右，不過工資升得很快，一般兩個月就會有一兩百獎金，升到2000也是到頂了。這是去年的情況，今年可能有所降低。當然，前提是你進到好點的廠。最好進一些大點的廠，進小廠有些一倒閉，老板都找不到。還有，進廠兩個月后才有工資拿，暫扣一個月工資。。

如果是進工廠的話，正常700-1200。加班多的話1200-1700。別人說二千多塊那是很好的普通工人了。但如果是管理，或技術的話就說不上了

7，東莞電子廠的一般工資是多少啊

有在招聘,給你一些資料:一、薪酬、福利制度工作時間：每周工作5天，每天工作8小時；員工享受雙休日，每周六、周日休息。薪資：基層員工起薪770元/月，試用期一個月，試用滿后起薪最低800元/月，加班費依法計算(月平均工資1300左右)；通過持技考核每月可享有津貼60~80元技能津貼，依工作環境每月享有不同崗位津貼；每月15日準時由中國郵政儲蓄代發上月工資；公司員工每六個月調薪一次；公司視每年營運績效與員工工作表現，發放年度績效獎金、年終獎、服務年資獎、模范員工獎以及春節車資補助等。食宿：公司免費提供住宿，標準為8~10人/間，設有電話、員工個人櫥柜，獨立陽臺，雙洗手間及沐浴設施，24小時冷熱水供應。設有直飲水機。員工餐廳提供飲食兼具南北風味及各式小吃，員工購買餐卷就餐，費用自理，伙食標準225元/每月。假期：員工享有全薪法定假期10天，年假15天，女職工產假90天，婚假5天；依服務年資，享有5~25天全薪特休、7~20天事假、7~90天病假。公司為員工提供辦理養老，醫療，工傷，失業等社會保險，員工每年享有免費健康體檢、未成年工體檢、職業健康體檢。員工生活區內建有籃球場、排球場、乒乓球室、羽毛球館、圖書室、電視房等休閑娛樂設施，并設有郵局，醫務室，超市，理發室等服務場所。公司每周舉辦員工舞會、卡拉OK大賽；每月舉辦生日慶會；重大節日舉辦大型文藝晚會；每年舉辦年終尾牙大會，表揚肯定績優團隊及個人。公司重視員工的在職培訓與個人發展，為員工提供多元化的內外部訓練與充分的學習機會，設有各項專業技能、管理技能訓練課程，與國內知名高校合作開辦有大專班、本科班、研究生班，并開設有各類興趣活動班（書法、繪畫、舞蹈、音樂等）。二、招募要求如下：男女不限（比例：1：1），16~28周歲，具本人合法有效身份證件；初中以上學歷，高中或中專以上文化程度，電子行業相關專業優先錄用；雙眼裸視視力達0.8以上、無色盲；五官端正，十指與四肢健全，反映靈活；應聘者經本公司指定醫院體檢，身體健康、無傳染性疾病或其它惡性疾病者方可錄用；要求應聘者品行端正、作風正派，無不良嗜好、無違法記錄；

工資一個月好多錢嘛

3000

如果加班可能有2000以上.不過有點累哈