從政治經(jīng)濟(jì)來(lái)珠海是經(jīng)濟(jì)特區(qū)之一，格力又是珠海GDP增長(zhǎng)的主力之一，所以政策上應(yīng)該會(huì)有很多支持，那格力的發(fā)展是不用擔(dān)心的。有珠海網(wǎng)友貼出格力的招聘廣告，一次性招500人需求，4000至604000元保底，加班到頭也就是6000元，有就是國(guó)家現(xiàn)在也正在珠三角建大灣區(qū)發(fā)展經(jīng)濟(jì)，覆蓋到珠海區(qū)域，所以日后珠海的發(fā)展應(yīng)該會(huì)更快。

1、應(yīng)屆生工作簽珠海格力集團(tuán)，那么在珠海怎么樣？珠海發(fā)展?jié)摿υ趺礃樱?/strong>

首先恭喜呀，拿到心儀的offer！珠海格力呢，對(duì)于初入職場(chǎng)的應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)的話是一個(gè)不錯(cuò)平臺(tái)，也是一個(gè)不錯(cuò)的起點(diǎn)(如果沒(méi)有更好的offer的話)。從幾個(gè)方面來(lái)說(shuō)吧:1、從公司優(yōu)勢(shì)來(lái)說(shuō)，格力的是中國(guó)500強(qiáng)公司，在國(guó)際上也是有聲譽(yù)的，是一個(gè)不錯(cuò)的發(fā)展平臺(tái)了，其次，格力的管理、工作資源、人脈資源等對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)也是比較好的成長(zhǎng)源泉，在這里鍛煉幾年出去后也可以為自己增色不少。

2、從地理位置來(lái)說(shuō)的話，珠海位于珠三角，比鄰香港澳門(mén)，也靠近廣州深圳，可以接觸到的發(fā)展機(jī)會(huì)很多，但又沒(méi)有大城市這么擁擠，而且珠海靠海，環(huán)境還是挺好的，很舒服。3、從政治經(jīng)濟(jì)來(lái)說(shuō)，珠海是經(jīng)濟(jì)特區(qū)之一，格力又是珠海GDP增長(zhǎng)的主力之一，所以政策上應(yīng)該會(huì)有很多支持，那格力的發(fā)展是不用擔(dān)心的，還有就是國(guó)家現(xiàn)在也正在珠三角建大灣區(qū)發(fā)展經(jīng)濟(jì)，覆蓋到珠海區(qū)域，所以日后珠海的發(fā)展應(yīng)該會(huì)更快。

2、怎樣評(píng)價(jià)珠海格力凌達(dá)這個(gè)公司？

我?guī)ьI(lǐng)客戶(hù)去參觀過(guò)凌達(dá)壓縮機(jī)工廠，優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)都有，個(gè)人還是很喜歡那里的，優(yōu)點(diǎn)1.員工比較熱情，企業(yè)內(nèi)部氛圍要比總部好。2.待遇會(huì)比總部高一點(diǎn)，但也只是一點(diǎn)，可能就200塊，3.上班時(shí)間比較短，下午4.00就下班了(辦公室白領(lǐng))。4.過(guò)節(jié)的福利待遇好，同屆的大學(xué)生還發(fā)了手機(jī)，5.食堂很好吃，去那里吃了雞蛋餅和豆?jié){，真的很不錯(cuò)。

3、珠海格力工廠一線員工待遇如何？

臨近歲末年初，格力的董明珠又是新聞不斷，除了業(yè)務(wù)要不斷的轉(zhuǎn)型擴(kuò)張之外，董明珠還在公開(kāi)場(chǎng)合表示，今年要給員工平均加1000元工資，而就在去年底，董明珠對(duì)外宣布，格力自己要給內(nèi)部職工蓋房子，以解決大家的住房問(wèn)題。董明珠又是給員工加薪，又是提高職工住房福利，這讓很多網(wǎng)友感到羨慕不已，不過(guò)，有珠海網(wǎng)友貼出格力的招聘廣告，一次性招500人需求，4000至6000，4000元保底，加班到頭也就是6000元。

顯然，格力的待遇水平并沒(méi)有外界吹噓的那么好，與其同行美的一線員工收入3000-5000元/每月相比，幾乎沒(méi)啥差別，實(shí)際上，包括中國(guó)制造業(yè)老大富士康在內(nèi)，一線職工的收入水平都不高，而且常常超時(shí)工作，再加上工作環(huán)境差，很多人干了一段時(shí)間后就堅(jiān)持不下來(lái)了。比如，所有一線員工差不多都是兩班倒，所以必須要上夜班，

而且車(chē)間沒(méi)空調(diào)，大部分都是站著上班的。至于格力一線員工的年終獎(jiǎng)是一萬(wàn)到一萬(wàn)四，一半是現(xiàn)金，一半是產(chǎn)品，而這些產(chǎn)品是需要你在網(wǎng)上去推銷(xiāo)變現(xiàn)的，當(dāng)然，成為國(guó)有企業(yè)職工也是有兩大好處的：一方面，國(guó)企規(guī)模大，一般不會(huì)出現(xiàn)拖欠薪水的事情，最多拿滯銷(xiāo)商品來(lái)抵一部分工資，所以，國(guó)有企業(yè)職工收入比中小民營(yíng)企業(yè)穩(wěn)定。基本上與國(guó)有大銀行差不多，就是基層的員工薪水收入很低，也就3000-4000元，

而混到中高層位置了，待遇又完全不同了。另一方面，在國(guó)企吃飯還是要自己掏錢(qián)，不過(guò)有飯補(bǔ)，最終到手就是手頭這么多錢(qián)，企業(yè)還替員工繳納五險(xiǎn)一金，公積金120元/月，社保差不多要200元，公積金繳了后可以取出來(lái)，社保就不能取了，反正，進(jìn)入國(guó)企工作基本上福利待遇一樣都不會(huì)少繳，相對(duì)于民營(yíng)企業(yè)還是比較正軌一些的。

那么，對(duì)于廣大務(wù)工者和剛畢業(yè)的大學(xué)生，該如何應(yīng)對(duì)入職中國(guó)制造企業(yè)的待遇問(wèn)題呢？首先，到格力、美的這樣的企業(yè)去學(xué)習(xí)和鍛煉是不錯(cuò)的，但要進(jìn)入到技術(shù)人員隊(duì)伍中去，所以要多學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)，而不是純粹去做普工，否則會(huì)一事無(wú)成，哪一天制造業(yè)都被機(jī)器人替代，那么，很多基層崗位都會(huì)被取消。再者，不管從事什么職業(yè)，在一線奔波的人的薪資待遇都不會(huì)太高，即使有人說(shuō)某公司的待遇薪酬比別的公司更高一些，但也不會(huì)多太多的，而且要職工犧牲時(shí)間和健康去換來(lái)的。