農村退休老教師的生存現(xiàn)狀，僅靠退休工資能維持養(yǎng)老嗎。綜上所述，鄉(xiāng)村退休的教師，都是有正式編制的事業(yè)單位工作人員，都是按照機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的規(guī)定辦理退休，養(yǎng)老金不會比城里退休的教師待遇差，他們在農村的生存狀態(tài)是很多農村人無法比擬的，同時也是很多企業(yè)退休職工無法比擬的。

1、河南農村教師工資標準是多少？有多少教師知道自己的工資各項？

前幾年河南的工資挺低的，平均下來不到2000塊錢，還經常出現(xiàn)拖欠工資的情況。不過隨著近些年來國家教育局對教師工資待遇的重視，已經有所好轉，即使剛入職的老師平均下來4000左右是沒有問題的，我們先看一下河南鄉(xiāng)村教師工資的組成部分：工資收入 生活補貼 獎金（轉正后有）工資收入包含基本工資、績效、班主任津貼的，按照教師資格定，每月可到手的基本工資在2300左右，班主任津貼在300元/月，績效工資大致1000元/每月。

還有一個教齡工資似乎每年80元，隨著教齡的增長而增長，生活補貼包含鄉(xiāng)村補助 取暖費，鄉(xiāng)村補貼有的是200元/月，有的是400元/月，越偏僻地區(qū)，補貼越高，不終身制，離開就沒有；取暖費和高溫補貼的話各個地方也不一樣，和各地的經濟發(fā)展水平有關，我知道的有的是700元，有的是1500元。但總體工資很少低于4000元的，

前段時間接觸一個考友，問他為什么工作幾年之后想當老師？他說，之前一直問自己的同學每月到手工資多少。同學也一直告訴他，每月到手的就2000多，想想實在是太低了，就沒去做老師，但幾年之后才發(fā)現(xiàn)，同學告訴他的是每月到手的基本工資，班主任津貼、鄉(xiāng)村補助、獎金、取暖費這些都不是隨著當月工資發(fā)下來的，有的三個月，有的半年，平均每月下來4000多，還有寒暑假。

2、如果農村教師滿30年教齡，退休時每月5000元，收入是高還是低？

農村教師30多年教齡，辛苦了一輩子，退休金每月5000元，這正是我們這里的狀態(tài)，不高也不低吧！像本人，農村教書38年，在沒有參加高考進入師范之前，就是一個作田爬糞的農民！記得那年高考錄取了，在公社（現(xiàn)在叫鎮(zhèn)）發(fā)高音喇叭通知上線的學生到學校去填志愿，本人正和生產隊（現(xiàn)在叫村民小組）的一幫人在踩田。社員們大叫我的名字，說你已經考上大學了，公社廣播里進在喊你的名字哩，快趕回學校填志愿！我說，哪有這樣的事！又聽了一遍，無誤，

3、農村退休教師每月6000元退休工資，他們算是村里的富人嗎？

當然算富人呀。先來看兩組數(shù)據(jù):1、目前全國退休人員月養(yǎng)老金平均水平為3500元，其中企業(yè)退休職工月養(yǎng)老金平均水平為2900元;2、據(jù)相關部門提供的數(shù)據(jù)顯示，目前在中國，月薪低于2000元的人數(shù)高達9.64億，占全國人口的68.85%，絕大部分都是生活在農村的農民。其中有6億多農村人口月收入在1000元左右，

所以在正常情況下，生活開支與城市居民相比至少要少50%。一個農村退休教師，每個月有退休金6000元，有2000~3000元就可以維持正常的開支，可以節(jié)余3000元左右，這個水平比廣大農村地區(qū)低收入人群的月收入還要高2000元左右。這樣的水平在農村當然算富人了，由此可見。作為一名農村退休教師，每個月有6000元穩(wěn)定的退休金收入，在全國任何地區(qū)的農村生活都可以衣食無憂，被人稱為“有錢人\

從上面的數(shù)據(jù)可以知道，一個農村退休教師每個月退休金6000元，比全國退休人員月平均養(yǎng)老金要高出2500元左右，其中比企業(yè)退休職工的月平均養(yǎng)老金要高出3000多元。尤其是和廣大農村低收入群體的月收入相比，要高出5000多元，可見，這樣的退休金水平在農村有多么高，完全可以稱得上是富人，生活在農村的家庭，由于有耕地和山林，糧、油、蔬菜大都可以自產自銷，平時的開支主要在購買肉類、調料、衣服、人情往來、小孩教育和其他消耗品上。