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1，重慶江津郵編
2，江津郵編號
3，江津郵編

1，重慶江津郵編

江津區郵政編碼是402200。江津區位于長江中上游，地處重慶西南部，東鄰重慶市九龍坡區和巴南區、南靠貴州省習水縣，西接四川省合江縣，北連重慶市永川區、璧山區。東西寬80公里，南北長100公里，幅員面積3218平方公里。江津區地勢由南北向長江河谷逐級降低，地形南高北低，北部和中部以丘陵、低山為主，南部緊靠貴州以山區為主。北部華蓋山等系華瑩山支脈，南部四面山區系云貴高原過渡到四川盆地的梯形地帶。全區最高海拔1709.4米，主城區平均海拔209.7米。江津區的自然氣候簡介。江津區屬北半球中亞熱帶濕潤季風氣候區，具有氣候溫和，四季分明，夏熱冬暖，光熱同季，無霜期長，雨量充沛，濕潤多陰等特點。常年平均氣溫18.4℃，年平均日照時數1141.0小時，年平均降雨量1001.2毫米。年平均風速0.8米/秒，最多風向為NE風。年平均蒸發量為805.5毫米。年雷暴日數37天。主要氣象災害有高溫、干旱、低溫陰雨、冰雹、大風、寒潮、雷暴。

重慶江津郵編

2，江津郵編號

江津郵編號是402200。郵政編碼，是一個國家或地區為實現郵件分揀自動化和郵政網絡數位化，加快郵件傳遞速度，而把全國劃分的編碼方式。郵遞區號制度已成為衡量一個國家通信技術和郵政服務水平的標準之一。江津地理環境位置境域江津區位于長江中上游，在北緯28度28分-29度28分、東經105度49分-106度38分之間，地處重慶西南部，東鄰重慶市九龍坡區和巴南區、南靠貴州省習水縣，西接四川省合江縣，北連重慶市永川區、璧山區。東西寬80公里，南北長100公里，幅員面積3218平方公里。地形地貌地處四川盆地東南邊緣，地跨盆東平行嶺谷、盆南丘陵、盆周山地三個地貌區。地形以山地和丘陵為主。地勢由南北向長江河谷逐級降低，地形南高北低，北部和中部以丘陵、低山為主，南部緊靠貴州以山區為主。北部華蓋山等系華鎣山支脈，南部四面山區系云貴高原過渡到四川盆地的梯形地帶。全區最高海拔1709.4米，主城區平均海拔209.7米。氣候江津區屬北半球中亞熱帶濕潤季風氣候區，具有氣候溫和，四季分明，夏熱冬暖，光熱同季，無霜期長，雨量充沛，濕潤多陰等特點。常年平均氣溫18.4℃，年平均日照時數1141.0小時，年平均降雨量1001.2毫米。年平均風速0.8米/秒，最多風向為NE風。年平均蒸發量為805.5毫米。年雷暴日數37天。主要氣象災害有高溫、干旱、低溫陰雨、冰雹、大風、寒潮、雷暴。水文江津區境內河流主要屬長江水系，河流有長江、綦江河、筍溪河、塘河、璧南河、臨江河等。

江津郵編號

3，江津郵編

江津區郵編402260，隸屬重慶市，位于重慶市西南部，因地處長江要津而得名，始建于南齊永明五年(公元487年)，是長江上游航運樞紐和物資集散地。定律是為實踐和事實所證明，反映事物在一定條件下發展變化的客觀規律的論斷。定律是一種理論模型，它用以描述特定情況、特定尺度下的現實世界，在其它尺度下可能會失效或者不準確。沒有任何一種理論可以描述宇宙當中的所有情況，也沒有任何一種理論可能完全正確。人生同樣有其客觀規律可循。一、生活定律痛苦定律:死無疑是痛苦的，然而還有比死更痛苦的東西，那就是等死。幸福定律:如果你不再總是想著自己是否幸福時，你就獲得幸福了。錯誤定律:人人都會有過失，但是，只有重復這些過失時，你才犯了錯誤。沉默定律:在辯論時，沉默是一種最難駁倒的觀點。動力定律:動力往往只是起源于兩種原因:希望，或者絕望。受辱定律:受辱時的唯一辦法是忽視它，不能忽視它時就藐視它;如果連藐視它也不能，那么你就只能受辱了。愚蠢定律:愚蠢大多是在手腳或舌頭運轉得比大腦還快的時候產生的。化妝定律:在修飾打扮上花費的時間有多少，你就需要掩飾的缺點也就有多少。省時定律:要想學會最節省時間的辦法，首先就需要學會說"不"。地位定律:有人站在山頂上，有人站在山腳下，雖然所處的地位不同，但在兩者的眼中所看到的對方，卻是同樣大小的。失敗定律:失敗并不以為著浪費時間與生命，卻往往意味著你又有理由去擁有新的時間與生命了。談話定律:最使人厭煩的談話有兩種:從來不停下來想想;或者，從來也不想停下來。誤解定律:被某個人誤解，麻煩并不大;被許多人誤解，那麻煩就大了。結局定律:有一個可怕的結局，也比不上沒有任何結局可怕。二、工作定律安全定律:最安全的單位幾十年沒有得過安全獎(最安全證明你們安全沒有做工作)需要定律:同樣兩個相同的單位，同樣的辦公費。多少年以后，發生了變化(證明你們單位辦公不需要那么多的錢)出來反對，這種成功的概論會歸結為零。評比定律:領導認為誰好，誰就好。(只要領導看你不順眼，再辛辛苦苦地工作也是白費力氣。)一票否決定律:在一個單位，比如升工資，比如提拔任用，一個人提出來，往往成功的概率最大，而另一個人站接受教育定律:每個單位都有吊兒郎當不好好干工作的人。但領導往往在批評這些人的時候，這些人恰恰不在場，于是，便出現了遵紀守法的人，經常接受教育的尷尬局面。哭鬧定律;那個部門沒有幾個因為經常的哭鬧而得到了實惠，他有什么理由不經常哭鬧下去。(此定理也適用那些經常在領導面前叫苦叫累的部門)能者多勞定律:在同一科室里，有的人雖然在其崗，但卻不能勝任本職工作，那他的工作只能由能勝任該項工作的人去代勞。不平衡定律:年年當先進的部門或個人，一年沒有當先進便想不通;從未當先進的部門或個人，當上先進后便想不到。少勞多得定律:一般的單位，都分為合同工、(過去稱為正式工)協議工、臨時工等等。拿錢越少的工作量越大，而且越容易被解雇;拿錢越多的越沒有多少事情可干，而且最不容易被解雇。

江津郵編