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月繳費基數,公積金中月繳存額和月繳基數是什么意思兩者的關系是什么

來源:整理 時間:2022-10-05 04:21:40 編輯:合肥本地搜 手機版

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1,公積金中月繳存額和月繳基數是什么意思兩者的關系是什么

繳存額就是你每月所交的公積金數額,繳存基數就是需要交公積金的最低工資標準比如說繳存基數1000低于這個數字的就不用繳。

公積金中月繳存額和月繳基數是什么意思兩者的關系是什么

2,繳費基數是什么 比如繳費月數12繳費基數37152是什么意思

繳費基數就是你的月工資,
單位繳費基數=(單位上年度工資總額、全體職工個人繳費基數之和)之中的最大值

繳費基數是什么 比如繳費月數12繳費基數37152是什么意思

3,什么是 養老保險繳費月基數

養老保險繳費月基數是每個城市根據本市上一年職工的月平均收入,確定這一年的保險繳費基數,例如北京市今年3月份開始申報職工上一年的月平均收入,4月份確定了職工繳納保險的基數,然后企業按照繳費基數的不同檔,進行確定本單位職工的繳費基數,參加社保的職工每個人都有一個月繳費基數,按照繳費比例進行繳費。
不合理,繳費基數應該以職工上年平均工資為本年的基數,你的明顯公司少報基數了,造成了少繳社保.可以找社保稽查部門解決這一問題.
指各地方上年度當地各行業在崗職工的月平均工資為標準而確定的社保繳納基數繳費基數的上限為上年度在崗職工月平均工資的3倍,下限為上年度在崗職工月平均工資的60%。
比如你的工資是4000元,如果單位按照你的工資給你繳納社保,那么你的月基數就是4000元,那么按你個人養老8%收的話,你養老每月交320元。這個基數在最高和最低范圍內按照你的實際情況定。

什么是 養老保險繳費月基數

4,月繳費基數

您好,感謝你對勞動保障工作的關注,繳費基數是繳費社會保險費的一個參數,它根據職工上年度工資收入確定??紤]到全國各地經濟發展水平不一,國家只規定了繳納各項社會保險費的比例,用繳費參數乘以繳費比例即為實際繳費金額。如某職工上年度工資收入平均值為1000元,即當年的繳費基數為1000元,按2006年度企業職工養老保險繳費比例28%計算,實際繳費金額為280元。根據國家政策規定,社會平均工資的60%作為最低繳費基數。例如,2005年我市月社平工資為1196.83元,那么最低月繳費基數為718元。
上午去了海淀社保,雖然沒有留備份,但是那的人還是在計算機上查到了記錄,證實4月辦理工資核定的時候,他們沒有把四險給我勾上,導致現在的結果,我都無語了,找部長,讓我填了全體人員的《個人信息變更表》、《參保職工繳費基數變更(補差)確認表》,最重要的是還要我們提供09年全年的員工工資,這下可棘手了,我們都是按照最低標準上的保險,唉,真怕穿幫??!這還是第一環節呢,還要找一部分人去簽字,然后回到原來辦理的那個人那再重新核定,無語!一個小失誤,結果會這樣。。。唉!但愿他們下次能注意一些,不要再給單位帶來不必要的麻煩了。。。

5,2021社保一個月交多少

2021年職工社保一個月需要交1253元左右,自費社保一年需要交15036元左右,個人交靈活就業的社保的話,每月總共:948.73元(養老保險+醫療保險),城鄉居民基本醫療保險的個人繳費標準為280-290元,城鄉居民基本養老保險的個人繳費標準為300-6000元不等,社保費每年都會進行一次調整。社保作為一個民生保障,一般來說指的是養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險以及生育保險。每個城市每年的最低繳納基數(繳納基數就是月收入)是不一樣的,但是大同小異,都是按照比例繳納的,其實每個人也是一樣的,收入不同,就看您單位是按照您正常月收入給您定繳納基數還是按照每年城市最低的繳納基數給您繳納社保。社保繳費比例:1、養老保險繳費比例:單位繳納21%(全部劃入統籌基金),職工個人繳納8%(全部劃入個人帳戶)。2、醫療保險繳費比例:單位繳納9%,職工個人繳納2%+3元。3、失業保險繳費比例:單位繳納2%,職工個人繳納1%。4、工傷保險繳費比例:單位按月繳納0.5%,職工個人不繳費,工傷保險費率根據單位被劃分的行業范圍來確定,在0.5%—2%之間。5、生育保險繳費比例:單位按月繳納1%,職工個人不繳費。在五險中,養老保險、醫療保險和失業保險是需要員工繳費的,按照以上的繳費比例來算,如果你的工資為4000元,你一個月需要繳4000*11%+3=443元左右。

6,公積金月繳存額基數怎么計算的

準確計算職工應繳和單位為職工繳存住房公積金基數是單位應盡職責,是職工應享有的權益。職工個人、單位、住房公積金管理中心應認真進行住房公積金月繳存額基數的計算和核定。福建省新西岸融資擔保有限公司提醒您主要把握好兩點:一、分別計算每一職工住房公積金繳存額。職工住房公積金由兩部分組成,一是職工個人每月按規定從工資中扣繳存部分;二是單位每月按規定為職工繳存部分,這部分是住房實物福利分配向住房貨幣化分配轉換的部分,兩部分歸職工個人所有。因此單位在計算職工月繳存額時,應根據單位每一個職工的月均工資情況分別進行計算。二、單位月繳存額與職工月繳存額的計算方法。職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年月平均工資分別乘以職工住房公積金繳存比例和單位住房公積金繳存比例后相加。計算職工住房公積金的月繳存額工作量大、操作具體、容易出錯,并且職工月繳存額可能會出現角和分。為方便操作,單位可以對每一職工住房公積金月繳存額的職工繳存部分和單位繳存部分各自實行以元為單位,元以下四舍五入。同時,《條例》第十七條還對新參加工作或新調入的職工繳存住房公積金比例和基數作了規定。即:新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。http://www.fzdai.com/NewsDetail1511.html
準確計算職工應繳和單位為職工繳存住房公積金基數是單位應盡職責,是職工應享有的權益。職工個人、單位、住房公積金管理中心應認真進行住房公積金月繳存額基數的計算和核定。福建省新西岸融資擔保有限公司提醒您主要把握好兩點: 一、分別計算每一職工住房公積金繳存額。職工住房公積金由兩部分組成,一是職工個人每月按規定從工資中扣繳存部分;二是單位每月按規定為職工繳存部分,這部分是住房實物福利分配向住房貨幣化分配轉換的部分,兩部分歸職工個人所有。因此單位在計算職工月繳存額時,應根據單位每一個職工的月均工資情況分別進行計算。 二、單位月繳存額與職工月繳存額的計算方法。職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年月平均工資分別乘以職工住房公積金繳存比例和單位住房公積金繳存比例后相加。計算職工住房公積金的月繳存額工作量大、操作具體、容易出錯,并且職工月繳存額可能會出現角和分。為方便操作,單位可以對每一職工住房公積金月繳存額的職工繳存部分和單位繳存部分各自實行以元為單位,元以下四舍五入。 同時,《條例》第十七條還對新參加工作或新調入的職工繳存住房公積金比例和基數作了規定。即:新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。

7,社會保險的當前月繳費基數是什么意思

社會保險是指職工在法定勞動年齡內取得勞動收入時由單位和個人共同交納的基本養老保險、失業保險和醫療保險費,各種保險都規定了一定的繳費比例,例如養老保險的個人繳費比例為8%,醫療保險的個人繳費比例為2%,失業保險的個人繳費比例為0.5%,其繳費的基數就是保險繳費基數,由于保險是按月交納的,也就稱之為月繳費基數。 社會保險的月繳費基數一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的,每年確定一次,且一旦確定以后,一年內不再變動。根據規定,職工上年度月平均工資作為交納社會保險的月繳費基數,但是,如果職工上年度月平均工資如果過高或過低,即超過社會保險規定的上限或下限,限外部分就不可以作為繳費基數計算了。 根據規定,職工上年度月平均工資高于當地社會平均工資300%的部分不計算為繳費基數,只按當地社會平均工資300%計算繳費基數;職工上年度月平均工資低于當地社會平均工資60%的,須按當地社會平均工資60%計算繳費基數。
社保繳費基數指的是你以這個基數標準去繳費的。(相當于單位用這個作為你的個人工資標準,至于你真實的工資是不是這個,那就只有你知道了。)  社保是社會保險的簡稱。是國家通過立法建立的一種社會基本保障制度。目的是使勞動者因年老、患病、傷殘、失業、生育等原因,暫時或永久性喪失勞動能力、中斷就業,本人或家屬失去生活來源時,能夠從社會(國家)獲得經濟補償和物質幫助,保障基本生活的一種社會保障制度。社會保險從根本上說是一種國家福利。  社保包含五個險種:養老、醫療、工傷、失業、生育。另個公積金是部分單位才會有的?! ÷毠ど绫@U費方式:(工傷、失業、生育三個險種不需要個人繳費,全部由單位繳費)  社保中的養老和醫療兩個險種分別有2個賬戶:1、社會(國家)統籌賬戶;2、個人賬戶?! 挝焕U費標準:  1、個人工資(社保繳費基數)的12%進入養老統籌賬戶(國企是20%)  2、個人工資(社保繳費基數)的8%進入醫療統籌賬戶(這個比例會有變動的,以前 會有一小部分劃入個人賬戶,但現在好像都沒有了)  個人繳費標準:  1、個人工資(社保繳費基數)的8%進入養老個人賬戶  2、個人工資(社保繳費基數)的2%進入醫療個人賬戶(這個比例會有變動的)  社保享受必要的2個條件:  1、“累計”繳費最低滿15年(可以多繳年限,多繳多得)。所以不用擔心中途沒有繳費的時間?! ?、必須達到退休年齡:男性一般是60歲,女性一般55歲;特殊工種的退休年齡不同,但都有規定的?! M足以上2個條件:退休時就可以享受退休養老金領取和退休醫療保障  領取養老金的計算方法:統籌賬戶與個人賬戶同時領取  統籌賬戶每月領取標準:領取當年的上一年省平均工資(每年都會變)+社保繳費基數(定數不變之后除以2取平均數后再乘以15%(繳滿一年給1%,一般繳滿15年,給15%,要是繳20年就給20%,所以多繳年限多得)  個人賬戶:要是60歲退休,個人賬戶就只能領139個月(哪年退休,個人賬戶就規定了能領多少個月的)。也就是把個人賬戶的錢除以139個月,就是每月領的錢?! ∧敲答B老每月領錢:統籌賬戶+個人賬戶 就是退休金(一般個人賬戶能領十一、二年或多一點,領完之后個人賬戶就沒有了,那以后就領統籌賬戶到老死。)
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