失業(yè)金可以領(lǐng)幾個月，您好我在公司工作滿3年失業(yè)金可以領(lǐng)取多少個月的

來源：整理時間：2022-10-05 05:30:18 編輯：昆明本地生活手機版

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1，您好我在公司工作滿3年失業(yè)金可以領(lǐng)取多少個月的
2，定期失業(yè)金可以領(lǐng)幾個月
3，交了66個月失業(yè)險公司解除能領(lǐng)幾個月失業(yè)金
4，我已經(jīng)工作七年失業(yè)金交了兩年我有幾個月的失業(yè)金可拿
5，失業(yè)保險金可以領(lǐng)多久
6，失業(yè)金在什么情況下可以領(lǐng)可以領(lǐng)幾個月
7，失業(yè)金可以領(lǐng)幾個月
8，失業(yè)金失業(yè)后領(lǐng)取月數(shù)

1，您好我在公司工作滿3年失業(yè)金可以領(lǐng)取多少個月的

失業(yè)金是你有失業(yè)證明后才在社保局領(lǐng)取的，一個地方不一樣，繳費基數(shù)不一樣，金額也不一樣，最多領(lǐng)取兩年。你不可能在兩年內(nèi)都不去找工作吧。因此也就二三百塊錢，還是早點找工作的好。

樓上已經(jīng)回答了很多了，補充一下，工作3年并不等于繳費3年，所以你應(yīng)該確定你的繳費年限再計算另外根據(jù)失業(yè)保險條例，勞動者主動辭職是不能領(lǐng)取失業(yè)金的啊！不過有的地方執(zhí)行的并不是很嚴格。

您好我在公司工作滿3年失業(yè)金可以領(lǐng)取多少個月的

2，定期失業(yè)金可以領(lǐng)幾個月

定期失業(yè)金領(lǐng)取時間如下：1、累計繳費時間滿1年不足5年的，失業(yè)金最長可以領(lǐng)12個月；2、累計繳費時間滿5年不足10年的，失業(yè)金最長可以領(lǐng)18個月；3、累計繳費時間10年以上的，失業(yè)金最長可以領(lǐng)24個月。另外，如果辭職創(chuàng)業(yè)可以一次性領(lǐng)取全部失業(yè)金，否則，失業(yè)金按月發(fā)放，具體以各地社保部門的相關(guān)規(guī)定為準。失業(yè)金每月能領(lǐng)取金額如下：1、累計繳費時間不滿5年的，按最低工資標準的70%發(fā)放；2、累計繳費時間滿5年不滿10年的，按最低工資標準的75%發(fā)放；3、累計繳費時間滿10年不滿15年的，按最低工資標準的80%發(fā)放；4、累計繳費時間滿15年不滿20年的，按最低工資標準的85%發(fā)放；5、累計繳費時間滿20年以上，按最低工資標準的90%發(fā)放；6、從第13個月起，失業(yè)保險金一律按最低工資標準的70%發(fā)放。法律依據(jù)《失業(yè)保險條例》第十六條城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明，告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關(guān)系之日起7日內(nèi)報社會保險經(jīng)辦機構(gòu)備案。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工失業(yè)后，應(yīng)當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關(guān)系的證明，及時到指定的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)保險金自辦理失業(yè)登記之日起計算。失業(yè)保險金由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按月發(fā)放。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)為失業(yè)人員開具領(lǐng)取失業(yè)保險金的單證，失業(yè)人員憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險金。第十七條失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月；累計繳費時間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月；累計繳費時間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。

定期失業(yè)金可以領(lǐng)幾個月

3，交了66個月失業(yè)險公司解除能領(lǐng)幾個月失業(yè)金

66個月，也就是交了五年半的失業(yè)保險，如果是連續(xù)交的五年半的保險，那么失業(yè)后可以領(lǐng)取10～12個月的失業(yè)金的吧。

根據(jù)社會保險法，國務(wù)院失業(yè)保險條例規(guī)定，失業(yè)保險5年以上不滿10年的，最長可以領(lǐng)取不超過18個月的失業(yè)保險金。具體領(lǐng)取計算標準要看各省，自治區(qū)，直轄市失業(yè)保險條例或者失業(yè)保險實施辦法規(guī)定。

每交滿一年領(lǐng)一個月，四年以上的部分，每交半年領(lǐng)一個月，你交了26個月也就是兩年零兩個月，所以你只能領(lǐng)兩個月失業(yè)金。

交了66個月失業(yè)險公司解除能領(lǐng)幾個月失業(yè)金

4，我已經(jīng)工作七年失業(yè)金交了兩年我有幾個月的失業(yè)金可拿

有3個月的失業(yè)金可以領(lǐng)取。根據(jù)本人及其失業(yè)前所在單位累計繳納失業(yè)保險費的時間（以下稱繳費時間）確定：　　（一）繳費時間不滿一年的，不領(lǐng)取失業(yè)保險金；　　（二）繳費時間滿一年的，領(lǐng)取二個月失業(yè)保險金；　　（三）繳費時間一年以上的，一年以上的部分，每滿八個月增發(fā)一個月失業(yè)保險金，余數(shù)超過四個月不滿八個月的，按照八個月計算，但享受待遇期限最長不超過二十四個月。

有那些時間來問自己都弄好了，所以你才沒領(lǐng)到，最多領(lǐng)十二個月。你是因為上班公司給你辦理了錄用，呵呵，這里回答的也不一定正確。還有就是這種情況你自己直接到社保中心去就好了呀，他們最清楚的一年兩個月失業(yè)金

您好！首先向您問候并祝您工作順利!你說的失業(yè)金，您已經(jīng)交了兩年對吧？想知道你有幾個月的失業(yè)金可以拿，首先我們要弄明白，什么是失業(yè)金？失業(yè)金是指或由企事業(yè)單位，因單位改制破產(chǎn)，職工非自愿失業(yè)的人員，按照國家失業(yè)保險法規(guī)，在失業(yè)期間可以享受國家補發(fā)的24個月的失業(yè)補助金，這是全國規(guī)定失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)金的年度月數(shù)，全國都一樣，下崗職工是不享受失業(yè)保險金領(lǐng)取的！失業(yè)就是有單位人員變成社會人員，與單位解除勞動合同時才領(lǐng)取的資金補助！希望您不要領(lǐng)取，祝您在外平安順利開心快樂！

5，失業(yè)保險金可以領(lǐng)多久

按照《失業(yè)保險條例》規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限,根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和其本人累計繳費時間長短的不同,劃分為三個檔次：　　1.累計繳費時間滿1年不足5年的，最長能夠領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金;　　2.累計繳費時間滿5年不足10年的，最長能夠領(lǐng)取18個月的失業(yè)保險金;　　3.累計繳費時間10年以上的，最長能夠領(lǐng)取24個月的失業(yè)保險金。

你這種情況最多為12個月。1、失業(yè)保險金標準的計算失業(yè)人員第1個月至第12個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準，按照所繳納失業(yè)保險費的年限確定；第13個月至第24個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準，為其第1個月至第12個月領(lǐng)取標準的80％。失業(yè)保險金標準一般都低于本市當年最低工資標準、高于本市當年城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準。2、領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限計算失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，按照失業(yè)前累計繳納的失業(yè)保險費的年限(扣除已領(lǐng)取失業(yè)保險金的繳納失業(yè)保險費年限) 計算。累計繳納失業(yè)保險費滿1年不滿2年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為2個月；累計繳納失業(yè)保險費年限每增1年，期限增加2個月。累計繳納失業(yè)保險費滿1年不滿5年的，期限最長為12個月；累計繳納失業(yè)保險費滿5年不滿10年的，期限最長為18個月；累計繳納失業(yè)保險費10年以上的，期限最長為24個月。

6，失業(yè)金在什么情況下可以領(lǐng)可以領(lǐng)幾個月

享受失業(yè)金是有一定條件的：（1）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按規(guī)定履行繳費義務(wù)滿一年以上的；（2）在法定勞動年齡內(nèi)非因本人意愿中斷就業(yè)的；（3）已按規(guī)定辦理失業(yè)和求職登記的。只要滿足以上條件，是可以享受失業(yè)保險金的。其失業(yè)金的領(lǐng)取有這樣方面的規(guī)定：累計交納滿一年不足兩年時間的，可以領(lǐng)取到三個月的失業(yè)金，滿兩年不足三年的為六個月，以此類推,最長不超過二十四個月即兩年時間。

全國的勞動法和合同法都是統(tǒng)一的。勞動合同到期了和自己辭職的都屬于終止勞動合同。勞動法中規(guī)定，個人主動辭職，非殘人士，能夠自己主導(dǎo)自己行為的，有工作能力的。以上這類人，都不享受失業(yè)保險金的待遇。您說的懇求公司解雇，這個屬于你個人行為，您有權(quán)終止合同的，（此終止在正常的合同情況下，）如果您的合同有一些強制性問題，比如合同說顯示您“必須”在職多少時間這樣的字體。那么在公司沒有解聘你的情況下您不可以辭職。總而言之想辭職辦法有很多。在履行合同的基礎(chǔ)上，不好好工作。老板自然就會主動把你辭職了。

享受失業(yè)金有定條件：（1）按照規(guī)定參加失業(yè)保險所單位和本人已按規(guī)定履行繳費義務(wù)滿年上；（2）法定勞動年齡內(nèi)非因本人意愿斷業(yè)；（3）已按規(guī)定辦理失業(yè)和求職登記只要滿足上條件享受失業(yè)保險金其失業(yè)金領(lǐng)取有樣方面規(guī)定：累計交納滿年足兩年時間領(lǐng)取三月失業(yè)金滿兩年足三年六月此類推,長超過二十四月即兩年時間

7，失業(yè)金可以領(lǐng)幾個月

失業(yè)金具體可以領(lǐng)幾個月主要根據(jù)失業(yè)保險繳費年限及各地區(qū)失業(yè)保險規(guī)定執(zhí)行。不同地區(qū)對失業(yè)金領(lǐng)取期限規(guī)定不同。根據(jù)《失業(yè)保險條例》規(guī)定失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。失業(yè)保險是社會保險重要組成部分，其主要作用就是有效保障失業(yè)保險人員失業(yè)期間基本生活。我國失業(yè)保險條例規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期限主要依據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳納失業(yè)保險年限及各地區(qū)失業(yè)保險規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)《失業(yè)保險條例》第十七條規(guī)定：失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;累計繳費時間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;累計繳費時間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。各地區(qū)實際情況不同，因此具體領(lǐng)取期限按照上述規(guī)定結(jié)合根據(jù)本地失業(yè)保險政策執(zhí)行。申請資格：1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時按規(guī)定享受其他各項失業(yè)保險待遇：(1) 按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的;(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;(3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的;(4)有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。2、勞動者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：(1)終止勞動合同的;(2)被用人單位解除勞動合同的;(3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動條件，提出解除勞動合同的;(4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的;(5)因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的;(6)因用人單位低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的;(7)因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動合同的;(8)因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的;(9)法律、法規(guī)另有規(guī)定的。失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法：有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇。（一）重新就業(yè)的；（二）應(yīng)征服兵役的；（三）移居境外的；（四）享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（五）被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的（六）無正當理由，拒不接受當?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機構(gòu)介紹的工作的。

8，失業(yè)金失業(yè)后領(lǐng)取月數(shù)

勞動者與用人單位解除勞動合同后，想領(lǐng)取失業(yè)金，需在解除勞動合同關(guān)系前一句繳滿一年以上的失業(yè)保險金，可以辦理手續(xù)后領(lǐng)取失業(yè)保險金。參照《社會保險法》第四十六條失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。

領(lǐng)取失業(yè)金的月數(shù)的計算： 1、失業(yè)保險金標準的計算：失業(yè)人員第1個月至第12個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準，根據(jù)其繳納失業(yè)保險費的年限確定; 第13個月至第24個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準，為其第1個月至第12個月領(lǐng)取標準的80%。失業(yè)保險金標準應(yīng)當?shù)陀诒臼挟斈曜畹凸べY標準、高于本市當年城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準。 2、領(lǐng)取失業(yè)保險金期限的計算失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，根據(jù)其失業(yè)前累計繳納失業(yè)保險費的年限(扣除已領(lǐng)取失業(yè)保險金的繳納失業(yè)保險費年限) 計算。累計繳納失業(yè)保險費滿1年不滿2年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為2個月; 累計繳納失業(yè)保險費年限每增加1年，期限增加2個月; 累計繳納失業(yè)保險費滿1年不滿5年的，期限最長為12個月; 累計繳納失業(yè)保險費滿5年不滿10年的，期限最長為18個月; 累計繳納失業(yè)保險費10年以上的，期限最長為24個月。失業(yè)保險金，是指失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用，是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償，目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。失業(yè)保險金依法從失業(yè)保險基金中列支。失業(yè)人員符合《條例》第十四條規(guī)定條件的，可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險金，享受其他失業(yè)保險待遇。其中，非因本人意愿中斷就業(yè)的是指下列人員： (一)終止勞動合同的; (二)被用人單位解除勞動合同的; (三)被用人單位開除、除名和辭退的; (四)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十二條第二、三項與用人單位解除勞動合同的; (五)法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。

一)繳費時間不滿一年的，不領(lǐng)取失業(yè)保險金;(二)繳費時間滿一年的，領(lǐng)取二個月失業(yè)保險金;(三)繳費時間一年以上的，一年以上的部分，每滿八個月增發(fā)一個月失業(yè)保險金，余數(shù)超過四個月不滿八個月的，按照八個月計算，但享受待遇期限最長不超過二十四個月。

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