正常情況下，碩士畢業(yè)一般26-28歲，30歲的碩士相當(dāng)于工作經(jīng)驗(yàn)3-5年。按照正常職業(yè)發(fā)展路徑，結(jié)合每年表現(xiàn)不錯(cuò)符合晉升10%的工資浮動(dòng)，目前鄭州規(guī)模企業(yè)，碩士畢業(yè)五年，技術(shù)研發(fā)類崗位偏高一些，納入人才培養(yǎng)體系的，五年，可以到中層管理崗位，也有個(gè)別會(huì)進(jìn)入公司高管層。

1、在鄭州，30歲左右的碩士，工資能拿多少？

工資和年齡的關(guān)系不是必然的，和所學(xué)專業(yè)，自身能力，所處行業(yè)，公司規(guī)模等這些相關(guān)性更大。正常情況下，碩士畢業(yè)一般26-28歲，30歲的碩士相當(dāng)于工作經(jīng)驗(yàn)3-5年，也曾經(jīng)遇到過(guò)跳級(jí)的優(yōu)等生，蘭州大學(xué)碩士畢業(yè)23歲，當(dāng)然這是特例。越是規(guī)模大的企業(yè)，能力素質(zhì)評(píng)估體系，晉升體系與標(biāo)準(zhǔn)越明確，符合能力標(biāo)準(zhǔn)者會(huì)隨著能力與貢獻(xiàn)的提升不斷升級(jí)加薪，

根據(jù)五年前，鄭州規(guī)模企業(yè)2015年校園招聘情況，當(dāng)時(shí)一些上市公司的碩士管理培訓(xùn)生根據(jù)專業(yè)、學(xué)校與面試評(píng)價(jià)的不同入職標(biāo)準(zhǔn)為4K～7K。按照正常職業(yè)發(fā)展路徑，結(jié)合每年表現(xiàn)不錯(cuò)符合晉升10%的工資浮動(dòng)，目前鄭州規(guī)模企業(yè)，碩士畢業(yè)五年，技術(shù)研發(fā)類崗位偏高一些，納入人才培養(yǎng)體系的，五年，可以到中層管理崗位，也有個(gè)別會(huì)進(jìn)入公司高管層，

碩士畢業(yè)五年，到中層技術(shù)管理人員，預(yù)估15K~20K，屬于80分位以上，50分位值8K~12K居多，低于8K者屬50分位以下薪酬水平。還有一種情況，如果畢業(yè)進(jìn)去了小型創(chuàng)業(yè)公司，不考慮創(chuàng)業(yè)成功與失敗的極端，碩士畢業(yè)能堅(jiān)持五年，除了專業(yè)能力，更多的一定的管理統(tǒng)籌能力，一專多能的復(fù)合型人才，工資水平也會(huì)相對(duì)較高，等于一個(gè)人做三個(gè)人的工作，拿兩個(gè)人的工資標(biāo)準(zhǔn)，一般會(huì)在15K以上，

2、40歲的你有幾套不動(dòng)產(chǎn)房，有幾輛車，月工資多少，求真實(shí)？

40歲，人生過(guò)去一半了，我馬上奔四的人了，看著頭條的的朋友們，我真懷疑我們是不是在一個(gè)國(guó)家手里好幾套房子，還都是一二線城市，手里幾百萬(wàn)，還不算讓人羨慕嫉妒恨的工作，這樣的生活喊著壓力大，自慚形穢啊結(jié)婚這么多年了，一個(gè)月工資5000，沒(méi)有啥收入，老婆不上班，在農(nóng)村老家看孩子，沒(méi)房子沒(méi)車，老話說(shuō)的好，貧賤夫妻百事哀，每天因?yàn)橐恍╇u毛蒜皮的事吵架，每次都是我舉起白旗，不是不占理，因?yàn)榕嗣媲皼](méi)有理可占，誰(shuí)讓她跟了咱房子，一個(gè)牽動(dòng)著人民幸福指數(shù)的話題，因?yàn)闆](méi)房所以觀點(diǎn)不同，家里還是一個(gè)瓦房，好多年了，下雨還漏，要說(shuō)老婆不愿意，換我也不愿意，就因?yàn)檫@感覺(jué)對(duì)不起她，掙錢的速度永遠(yuǎn)趕不上房?jī)r(jià)漲的腳步，一邊控價(jià)，一邊出地王，想想都搞笑，沒(méi)辦法，財(cái)政收入和地方發(fā)展需要錢，錢從何來(lái)，賣地現(xiàn)在要求一動(dòng)不動(dòng)，不動(dòng)產(chǎn)說(shuō)了，再說(shuō)說(shuō)動(dòng)產(chǎn)，人說(shuō)好車孬車一小步，有車沒(méi)車一大步，就是如此，想我十五六時(shí)候想著，等以后一定買個(gè)百十萬(wàn)的車，呵呵，二十多歲想著買個(gè)大幾十萬(wàn)的開(kāi)，三十了，有個(gè)合資車十幾萬(wàn)的就知足，三十五，國(guó)產(chǎn)車就挺好，40了，有個(gè)面包車就行，，，哈哈結(jié)果可想而知，是的，每天騎著雅迪，值得炫耀的是，父母健在且身體健康，一家人平安就是最大的幸福吧。

3、30歲了，在鄭州，月薪4000？還有堅(jiān)持下去的理由嗎？而你勒？

首先你想想你現(xiàn)在干的這份工作，有沒(méi)有發(fā)現(xiàn)前途，你的文化水平，還有晉升的可能性有多大，聽(tīng)聽(tīng)老板未來(lái)幾年的發(fā)展方向，結(jié)合自己的實(shí)際情況，可以判斷出走還是留，說(shuō)實(shí)話4000元工資每月看對(duì)誰(shuí)，鄭州有好多下苦力掙錢，送外賣小哥，每天早上忙到晚才掙四五千塊，我才你是一個(gè)有文化的高材生，30歲對(duì)于一個(gè)男人來(lái)說(shuō)立業(yè)了，人過(guò)30不學(xué)習(xí)藝，靜下來(lái)好好想想自己的未來(lái)，給自己定一個(gè)小目標(biāo)，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，男人不能懈怠，不能抱怨，要想成功，要不斷努力和學(xué)習(xí)，換個(gè)角度想問(wèn)題，改變你的生活狀態(tài)。