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國家規定退休年齡,普通工人法定退休年齡

來源:整理 時間:2022-10-26 10:29:05 編輯:天津本地生活 手機版

1,普通工人法定退休年齡

男55,女50
法定工人退休年齡男60周歲。女(工人)50周歲,(干部)55周歲。

普通工人法定退休年齡

2,國家規定職工退休多大年齡

男性最少要滿60歲,有很多部問已延長到65歲,女性相對減少幾年55至60之間。如執法部門刑警公安達到50歲后可以隨時申請退休,如果認為自己體魄未減,還可以追捕犯罪分子,也可以不退,但是達到60歲后,如果沒有更高的職位升級,這個時候必須要退,畢竟人的年齡與體力有限。
60

國家規定職工退休多大年齡

3,法定退休年齡是幾歲

現行的法定退休年齡是男60歲、女干部55歲、女工人50歲。因為有“法定”兩字,人們往往以為是《勞動法》規定的,其實不是。《勞動法》里并沒有關于退休年齡的規定,退休年齡是由國務院頒發的行政性法規所規定的。比如:《國務院關于頒發國家機關工作人員退休、退職、病假期間待遇等暫行辦法和計算工作年限暫行規定的命令》(1955年)、《國務院關于工人、職員退休處理的暫行規定》(1957年)、《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》(1978年),等等。

法定退休年齡是幾歲

4,退休年齡怎么規定的

根據《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》的規定,國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。 從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工致殘,由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。 所有文件資料中填寫的日期均視為陽歷日起,包括生日。除非特別注明填寫日期是陰歷。退休時間是按勞動檔案里紀錄的生日計。如果身份證上的日期與檔案內不符需要去原戶籍所在地戶籍管理部門開具證明,以確定日期。

5,個體退休年齡新規定

目前法定退休年齡:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲,并且連續工齡滿十年的;  (二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當準予退休。對于延遲退休提出的方案是:第一,從2015年開始,1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金,1966年出生的推遲2年,以此類推,到2030年實現女性65歲領取養老金。第二,從2020年開始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金,以此類推,到2030年實現男性職工和居民65歲領取養老金。

6,國家正式出臺退休年齡了嗎

我國正在進行退休年齡的改革,在2021年3月12日,公布的《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和2035年遠景目標綱要》明確提出,按照“小步調整、彈性實施、分類推進、統籌兼顧”等原則,逐步延遲法定退休年齡。但是,官方尚未發布具體的細則。因此,目前關于退休年齡的規定依然是不變的。延遲退休即延遲退休年齡,指國家結合國外有些國家在討論或者已經決定要提高退休年齡的政策來綜合考慮中國人口結構變化的情況、就業的情況而逐步提高退休年齡來延遲退休的制度。延遲退休不少人都想要“避開”它,而實際上是避不開的并且它離我們越來越近了。在爭議多年的延遲法定退休年齡也被我國“一錘定音”了,2021年2月26日,國務院新聞辦舉行就業和社會保障情況新聞發布會,人力資源和社會保障部副部長游鈞表示,目前我國的退休年齡總體偏低,與人均預期壽命不匹配,不適應人口結構變化和老齡化發展趨勢,不適應勞動力供求關系變化,造成了人力資源浪費。“十四五”規劃《建議》提出,實施漸進式延遲法定退休年齡。2021年3月12日,公布的《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和2035年遠景目標綱要》明確提出,按照“小步調整、彈性實施、分類推進、統籌兼顧”等原則,逐步延遲法定退休年齡。人社部部長尹蔚民表示,為了給公眾做好心理準備的時間,政策出臺后至少五年,才會漸進式實施。因此,目前關于退休年齡的規定依然是不變的。

7,目前我國公民的法定退休年齡是多少歲

我國《老年人權益保障法》第2條規定老年人的年齡起點標準是60周歲。即凡年滿60周歲的中華人民共和國公民都屬于老年人。 我國將老年人的年齡起點標準規定為60周歲有以下幾點原因。 (1)人的生理狀況的原因。人的一生分為嬰兒、幼年、少年、青年、中年、老年這幾個階段,這幾個階段代表了人從出生、成長到衰老的過程。劃分老年人的標準主要是以人的生理機能開始衰老為依據。我國目前人口乎均壽命為70歲,但60歲后,體質已發生明顯的變化,一般不再承擔繁重的工作和重體力勞動。所以,60歲作為老年人的起點年齡,符合我國大多數人的身體狀況。 (2)參考了國際通用標準。國際上發達國家老年人年齡起點標準為65歲,發展中國家的標準為6O歲,我國屬于發展中國家,因此采用60歲作為標準較為適宜。 (3)同退休年齡相銜接。我國一般規定男60歲、女55歲為退休年齡,特殊工種的退休年齡雖然較早,但還不能稱為老年人。為了與多數人的退休年齡相銜接,將60歲作為老年人年齡起點與我國目前情況是相適應
根據目前規定,在參保繳費滿15年的前提下,當事人的退休年齡與其參保種類、性別、身份有關,具體如下: 1、職工養老保險參保者:男性60周歲、女干部55周歲、女工人50周歲; 2、靈活就業人員養老保險參保者:男性60周歲、女性55周歲; 3、城鄉居民養老保險參保者:男女均為60周歲。 需要注意的是,人力資源和社會保障部于2015年年初宣布,擬將于2017年公布延遲退休政策,屆時如何延遲、何時執行等問題目前不得而知。
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