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1，養老社保視同繳費年限

視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計算為連續工齡的時間，都可以作為“視同繳費年限”，并且可以與實際“繳費年限”合并計發養老保險金。上面這段話通俗的說意思是：單位參加社保的時間記得好像是1996年，就是說1996年以并沒有社保，各單位都是這個時間才開始交的，那么你如果是在1996年以前參加工作了，那么以前的工作時間均認為你繳了費一樣計算在里面（算連續工齡），即視同繳費年限。如：你工作了20年，單位繳社保15年，那么就應該算你20年繳費時間。

養老社保視同繳費年限

2，我的視同繳費年限怎么算

78-90為視同交費年限..到92年之前,需要補交... 且..78-90這期間你參加工作,要按視同交費的規定確認..比如有招工手續等,在檔案里..提檔案到社保局審查.如果是臨聘人員,各地政策不一..需要具體咨詢.. 假設你78-90為視同交費年限,到今,你合計視同繳費年限為13+15=28年..如果自己把那兩年補交了,則就總的視同繳費年限為30年. 于是你以后領的時候,按1元/1年的規定,你每月將多領30元..建議你補交了.兩年雖然不多.. 但很多調資標準經常恰好頂到視同繳費年限30年這里.比如視同繳費年限30以上的加**元,30年以下一般不加//少了這兩年,你可就吃虧了.. 希望我的回答能對你有所幫助

我的視同繳費年限怎么算

3，天津市醫保有視同繳費年限20年實際交費5年

為了進一步完善我區城鎮企業職工基本醫療保險制度，按照《重2113慶市人民政府關于印發重慶市城鎮職工市級統籌暫行辦法補充規定的通知》(渝府發(2003)86號)的有關規定，結5261合我區實際，現就全區城鎮企業職工基本醫療保險工作作如下補充規定：一、關于參保人員基4102本醫療保險繳費年限的規定 (一)城鎮企業職工基本醫療保險實行繳費1653年限制度。 (二)用人單位在2004年6月30日前參加基本醫療保險，參保人員的繳費年專限，以參保前符合國家規定的連續工齡或工作年限和參保后的實際繳費年限合并計算；用人單位在2004年6月屬30日后才參加基本醫療保險的，其參保人員在2004年6月30日前符合國家規定的連續工齡或工作年限視為繳費年限，2004年7月1日至參加基本醫療保險前的工作年限不再視為繳費年限。

天津市醫保有視同繳費年限20年實際交費5年

4，86年參加工作93年11月有繳費記錄請問視同繳費有幾年

如果有86年參加工作由勞動部門正式的招工手續也就是招工表，那你的視同繳費年限就從86年到1996年。

養老保險的視同繳費年限，是指在當地實行統賬結合、建立養老保險個人賬戶以前的工齡，而且該工齡必須是進入體制內、具有國家職工身份的工齡（知青下放、部隊服役等也算）。各省建立養老保險統賬結合個人賬戶的時間大概是在1995年左右，你的1993年11月就有養老保險繳費記錄，如果你所在省1993年11月建賬，則你的1986年至1993年工齡都是養老保險的視同繳費年限。（退休時社保部門會審核參加工作時間的材料，作為視同繳費年限的依據）。

93年11月有繳費記錄，那就是11月之前的都視同繳納。一直到86年，都會被視同繳納。

6年_7年。如果是86年上半年參加工作算作一年，93年開始全國實行社保繳費，合計視同繳費年限就是七年。如果是86年下半年參加工作的計作87年參加工作，所以你的合計視同繳費年限為6年。何為視同繳費年限：視同繳費年限是指全國未實行社繳費前你自己工作的年限。

你好，視同繳費一般是事業單位等才有的，你的視同繳費有幾年需要看在86年和93年間，你在什么單位工作，以及工作單位是否是事業單位性質等。

5，什么是視同繳費年限

繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計算為連續工齡的時間，都可以作為“視同繳費年限”，并且可以與實際“繳費年限”合并計發養老保險金。另外，機關事業單位正式職工調入企業后，應參加企業職工基本養老保險，其原有的工作年限視同繳費年限；復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人，且參加了基本養老保險的，其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限，可視同繳費年限。根據國務院《關于深化企業職工養老保險制度改革的通知》的規定，實行個人繳費制度前，職工的連續工齡可視同繳費年限。視同繳費年限可以與實際繳費年限合并計算發放基本養老保險金。

視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計算為連續工齡的時間，都可以作為“視同繳費年限”，并且可以與實際“繳費年限”合并計發養老保險金。另外，機關事業單位正式職工調入企業后，應參加企業職工基本養老保險，其原有的工作年限視同繳費年限；復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人，且參加了基本養老保險的，其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限，可視同繳費年限。