請問浙江省的產假天數規定產假是包括節假日的。90-115天.2,浙江省產假規定2022年2022年浙江產假98天。一般從分娩前半個月至產后兩個半月,女職工生育享受不少于九十八天的產假。女職工產假或者男方看護假期間,用人單位應當按照不低于員工本人標準工資的標準支付假期工資。職業女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。法律依據:《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天。難產的,應增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加...
更新時間:2023-03-08標簽: 浙江產假浙江產假請問 全文閱讀你好按浙江省規定16年產假是128天由于工作原因我只休了60天不可以。產假要一次性休完。2,浙江省產假多少天法師兄產假可休國家規定的98天以及地方規定的30天共128天。難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕不滿4個月流產的,享受產假15天;懷孕滿4個月流產的,享受產假42天。《浙江省人口與計劃生育條例》第三十條:2016年1月1日以后符合法律、法規規定生育子女的夫妻,可以獲得下列福利待遇:(一)女方法定產假期滿后,享受三十天的獎勵假,不影響晉級、調整工資,...
更新時間:2022-11-05標簽: 浙江產假浙江產假你好 全文閱讀