本文目錄一覽1，什么是標(biāo)準(zhǔn)工資2，工資標(biāo)準(zhǔn)是什么3，什么是標(biāo)準(zhǔn)工資基本工資兩者區(qū)別在哪4，關(guān)于基本工資和標(biāo)準(zhǔn)工資5，國有企業(yè)員工工資標(biāo)準(zhǔn)6，勞動(dòng)法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工資7，事業(yè)單位退休人員標(biāo)準(zhǔn)工資包括什么1，什么是標(biāo)準(zhǔn)工資“標(biāo)準(zhǔn)工資”是指企業(yè)與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的勞動(dòng)者所在崗位（職位）相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)：勞動(dòng)部《關(guān)于終止勞動(dòng)合同支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金有關(guān)問題的復(fù)函》（勞辦發(fā)〔1996〕243號(hào)）2，工資標(biāo)準(zhǔn)是什么月工作時(shí)間為20.83天如在工作日內(nèi)未正常工作應(yīng)當(dāng)不發(fā)放當(dāng)天的工資如果在該公司的規(guī)章制度中明確多扣發(fā)半...

國家規(guī)定基本工資是多少7501000元以上6802，標(biāo)準(zhǔn)工資什么意思法律分析：標(biāo)準(zhǔn)工資是指職工完成規(guī)定的工作時(shí)間或勞動(dòng)定額，按照等級(jí)工資制的工資標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的工資數(shù)額。它是勞動(dòng)報(bào)酬的基本部分，也是計(jì)算職工退休費(fèi)、退職生活費(fèi)，提取獎(jiǎng)金，發(fā)放加班工資，計(jì)算計(jì)件工資單價(jià)及其他勞保福利待遇的基礎(chǔ)和依據(jù)。法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》第七十四條縣級(jí)以上地方人民政府勞動(dòng)行政部門依法對(duì)下列實(shí)施勞動(dòng)合同制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查:（一）用人單位制定直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度及其執(zhí)行的情況；（二）用人單位與勞動(dòng)者訂立...