在標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下，公司端午不放假又不給加班費(fèi)是違法的，員工可以要求端午節(jié)當(dāng)天300%的工資。在不定時(shí)工作制下，還需要確定一下公司所在地是哪個(gè)城市，有的公司會根據(jù)自己公司的具體情況做出調(diào)整，比如，也有一些人一直在苦惱，因?yàn)樗麄兊墓驹诙宋绻?jié)期間會加班。1、公司端午節(jié)不放假，還沒補(bǔ)貼，怎么辦？馬上就要到端午節(jié)了，大家各自都對自己的假期做好規(guī)劃了吧？不過也有一些人一直在苦惱，因?yàn)樗麄兊墓驹诙宋绻?jié)期間會加班。那么關(guān)于端午節(jié)加班到底應(yīng)該怎么對待呢？端午節(jié)加班到底合不合法呢？一、國家的明文規(guī)定雖說在我國，法律規(guī)定了每...