說到人力資源崗位待遇問題，不是潑冷水。普通的人力資源崗位，可能是企業(yè)里最低的工資水平，本人從事人力資源多年，大體解釋一下，實(shí)際上，目前戰(zhàn)略性的人力資源傾向很明顯，人力資源對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)發(fā)揮的作用越來越大，身為一個(gè)在鄭州有5年HR經(jīng)驗(yàn)的人來個(gè)人覺得人力資源公司是否靠譜主要看你合作的公司。1、人力資源崗位怎么樣，工資待遇如何？本人從事人力資源多年，大體解釋一下：人力資源崗位我認(rèn)為有幾個(gè)特點(diǎn)：1、入行門檻低，做好門檻高。我們經(jīng)常看到很多企業(yè)人力資源部有年輕的新人，會(huì)電腦操作就基本可以做一些常規(guī)的工作，比如整理人員...