公務(wù)員工資開80什么意思2，深圳公務(wù)員轉(zhuǎn)正前后工資差多少3，深圳聘任制公務(wù)員試用期多長試用期工資多少1，公務(wù)員工資開80什么意思公務(wù)員試用期是發(fā)放工資的80%。雖然《公務(wù)員法》上沒有明確規(guī)定試用期如何發(fā)放工資，但是《勞動合同法》第二十條規(guī)定，勞動者在試用期的工資不得低于勞動合同約定工資的百分之八十。2，深圳公務(wù)員轉(zhuǎn)正前后工資差多少百分之二十。根據(jù)國家《勞動法》規(guī)定，試用期的工資為轉(zhuǎn)正后正式員工基本工資的百分之八十，公務(wù)員轉(zhuǎn)正前后工資差通常在正職工資的20％。公務(wù)員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、...