X理論假設:一般人天生懶惰，工作越少越好，可能的話會逃避工作,人性假設“X理論”(“天生副”論):人天生懶惰，只要有可能，他們就會逃避工作,持有X理論的管理者傾向于制定嚴格的規章制度，減少員工在工作中的被動,Y理論的主要觀點是人不懶,與X理論相反，Y理論。1、x理論和y理論的主要觀點是什么?X理論假設:一般人天生懶惰，工作越少越好，可能的話會逃避工作。因此，管理者需要用強制、懲罰威脅、指導和經濟利益等激勵手段來激勵人們的工作來源。持有X理論的管理者傾向于制定嚴格的規章制度，減少員工在工作中的被動。Y理論假...