分析開除員工的原因；2.參照《依法解除勞動關(guān)系規(guī)定》確認(rèn)-2開除-1/是否違法,然后在辭退單上簽字，必須是員工我簽字；員工如果不是公司違法開除，將由EMS發(fā)出辭退通知；4.辦理離職手續(xù)；5.結(jié)清工資,開除員工的過程有五個(gè)步驟:1,法律主體性:公司開除員工之后解除勞動合同時(shí)一次性支付工資，支付金額根據(jù)勞動合同的約定和員工的工作天數(shù)確定。1、公司如何開除員工法律主體性:公司開除員工之后解除勞動合同時(shí)一次性支付工資，支付金額根據(jù)勞動合同的約定和員工的工作天數(shù)確定。如員工給公司造成損失的，還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任...