形象管理是什么類型的形象管理是指為一個組織建立“適當(dāng)?shù)摹钡男蜗蠖M(jìn)行的一系列活動。格林認(rèn)為，形象管理是“用來保護(hù)公司聲譽的各種能力及技能的正式組合”。這種聲譽可能是組織自身的，也可能是組織所擁有的品牌（或商標(biāo)）的。2，大學(xué)生求職如何對自己的形象進(jìn)行管理1.穿戴整潔干凈，頭發(fā)不要太長，勤洗澡，整體保持干凈2.說話客氣禮貌，回應(yīng)及時簡潔3.面試不要遲到，如因堵車等特殊狀況不能及時到達(dá)，一定要第一時間告知面試公司的HR4.面試人員沒有主動讓被面試人提問時，不要問問題5.到公司面試時，坐要保持身體坐直，千萬不...