本文目錄一覽1，企業員工獎懲條例2，員工獎懲制度怎么制定3，公司的獎罰制度4，公司給予員工的獎勵制度5，公司員工獎懲制度6，企業人員獎懲辦法7，有沒有什么關于獎懲方面的規章制度1，企業員工獎懲條例公平公正的原則是施行企業管理制度的基本原則，也是服眾的基本性要求。一般來說，績效考核包括考核辦法、考核指標、考核程序以及考核標準等多個部分，要全部企業人員都按照統一的標準進行考核，避免管理過程中出現的主觀臆斷，需要將過程和結果公開，提高考核的透明度，才能保障管理制度具有可行性。獎懲制度涉及到員工的基本利益，在企業...