上海勞動法病假算出勤天數嗎除了按勞動法計算工資病假期間是否勞動法》第51條規定,勞動者依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。女職工產前檢查應按出勤對待,不能按病假、事假、曠工處理。對在生產第一線病假不能算出勤。病假,有醫院的假條才算,一般按本地區的最低保障補發工資給你員工2,上海病假規定請問病假天數包括本休和法定節假日嗎本人請了14天病假期間按自然日歷數連續計算,包括休息日;計算病假工資,則不應包含休息日和法定假日。根據勞動部《關于貫徹的通知》1、休假:從連續休假角度,肯定是包括公休日和節假...
更新時間:2022-12-09標簽: 上海市職工病假規定多少天上海上海市職工 全文閱讀