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1，18年退休新政策

近年來關于退休方面并沒有新政策。根據各方面消息，2018年有可能公布延遲退休政策，公布5年內作為過渡期，最早是在2022年才能開始實施。

首先建立社會保險帳戶，1968年至1993年的工齡審定視同繳費年限（25年），現在繳納部分保險即可。本人檔案在哪里？

18年退休新政策

2，農保轉社保2018新政策

轉不了，無需新政策。兩種保險面對的群體不同。繳費方式不同，繳費數額不同，退休養老金計算方式更是不同，農保融合不進社保，因此不會有這種政策。

不會有這種政策，永遠也不會有。因為這兩種保障性保險就是針對不同群體的，他們的繳費方式、繳費額度、所包含的內容都大不相同，農保融合不進社保，他們水火不容。

農保轉社保2018新政策

3，2018年開始買社保多大年齡退休

根據情況而定。男職工60歲；從事管理和科研工作的女職工55歲；從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。領取基本養老金必須具備三個條件：1、達到法定退休年齡，并已辦理退休手續；2、所在單位和個人依法參加養老保險并履行了養老保險繳費義務；3、個人繳費至少滿15年。

以后退休要滿65歲周歲才能辦了。從60歲到65歲退休有一個逐漸增加的過程。現在開始交養老保險，退休時應該滿65歲了。先是規定養老保險交夠15年，滿60歲可以辦理退休。后來改為養老保險交夠15年，滿60歲可以辦理退休。以后是否會改為要交夠20年，交夠25年才可以，都是有可能的。

2018年開始買社保多大年齡退休

4，新社保法第十六條到了法定退休年齡繳費不滿十五年可以繼續繳

要先延期五年，如果五年后還不滿15年，可以一次性補足實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定第二條　參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年。第三條　參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費）的，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費），且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請后，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的后果，經本人書面確認后，終止其職工基本養老保險關系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

要是寶寶在位一定可以，因為寶寶知民心懂民情。

可以辦理延期繳費謝謝

5，靈活就業人員社保2021年繳費標準是什么

靈活就業人員社保繳費以參保地上年度在崗職工的平均工資為標準劃分繳費檔次，一般分為五檔：一檔為上年度在崗職工平均工資的60%；二檔為上年度在崗職工平均工資的70%；三檔為上年度在崗職工平均工資的80%；四檔為上年度在崗職工平均工資的90%；五檔為上年度在崗職工平均工資的100%。具體的繳費檔次因省而異，請以參保地實際規定為準。個人社保是指我們通常所說的以個人名義參加社會保險，按照文件的話說，應該是“個體勞動者、自由職業人員參加社會保險”。個人社保是對未來生活的一種基本保障。社保是對保障未來生活的一種保障，國家鼓勵有條件的都應該交社保。靈活就業人員社保繳費以參保地上年度在崗職工的平均工資為標準劃分繳費檔次，一般分為五檔：一檔為上年度在崗職工平均工資的60%。二檔為上年度在崗職工平均工資的70%。三檔為上年度在崗職工平均工資的80%。四檔為上年度在崗職工平均工資的90%。五檔為上年度在崗職工平均工資的100%。具體的繳費檔次因省而異，請以參保地實際規定為準。通常所說的以個人名義參保按照文件的話說，應該是“個體勞動者、自由職業人員參加社會保險”。這種辦法參保的條件，按照文件規定，具有本市城鎮戶口，在國家規定的勞動年齡之內，有勞動能力的個體勞動者、自由職業人員。所稱個體勞動者指個體工商戶雇主及受雇人員；自由職業人員指在沒有與單位建立勞動關系期間，依靠提供勞務，并獲得合法勞動報酬的人員。

6，企業改制社保

企業改制，但是繳納社保的標準應該是不變的，還是繳納企業的社保。2019年，企業繳社保的費率下調，下調到16%。

年7月份綜保制度將停止執行.9元而已.3工傷保險的繳費比例為單位0，具體如下：這只是政府的算法，總的為37，之后每年增加5個百分點.1元、新三險的繳費基數統一為本市職工月社平工資的60%.9 實質上新三險比以前的綜合保險多了151.5%。最后千萬注意了：個人幾乎沒有改變不大.2=151，外來人員個人繳費9%計140，原參加綜保的外來人員將參加包括養老。 1、醫療，今年7月份開始實行的新三險的月繳費總額為584.4元（正好為目前綜合保險月繳費額292.2元的兩倍），個人不繳納，促使企業招聘時壓低薪水是必然的，好可笑啊，第5年達到60%，以下簡稱“新三險”，對個人而言584.4-140.3-292，但是政府增加了企業的負擔、新三險的繳費比例實行一步到位.1養老保險的繳費比例為單位22%.5%計444。第1年（2011年）為本市職工月社平工資的40%（按目前標準計算1558。 2。這樣的結果是.2醫療保險的繳費比例為單位6%.5%、按目前的標準計算，個人1% 2。 3： 2.3元.4元），但設5年的過渡期逐步到位，其中單位繳費28，個人8% 2、工傷三個險種的本市城鎮職工基本社會保險

一、企業改制職工社會保險怎么繳納(一)辦理用工登記：1、到勞動保障政務大廳一樓一號窗口，領取《單位用工登記表》，辦理用工等級的開戶。2、如果想辦理招聘，需要辦理招聘手續：(1)條件：在工商部門注冊的用人單位(2)材料準備：※填寫《單位用工登記表》并加蓋公章※《營業執照》(副本)、民辦學校應攜帶辦學許可證及社團登記證、機關事業及其他機構應攜帶批準成立證件原件及復印件※組織機構代碼證(副本)原件及復印件※經辦人身份證原件及復印件，法人代表身份證復印件。(二)辦理就業備案：到勞動保障政務大廳，攜帶以下材料辦理就業備案：1、單位《營業執照》(副本)復印件(加蓋單位公章);2、《招用人員登記表》(一寸照片兩張)(鋼筆或簽字筆填寫);3、《招用人員就業備案、勞動合同備案化名冊》(一式四份);4、《勞動合同書》(新版一式三份);5、招用本市城鎮居民，屬市內四區的應攜帶《失業證》、屬五市三區的應攜帶《求職證》;招用人員屬外地人員的，應攜帶身份證、《暫住證》的原件及復印件、《流動人口婚育證明》(女職工);招用人員屬應屆正規全日制大、中專畢業生的，在開發區落戶后提供戶口本或戶籍證明、人事局出具的《干部介紹信》原件及復印件、畢業證;招用人員屬轉移就業(與原單位解除勞動合同后，十日內重新就業)的，應攜帶與原單位簽訂的勞動合同、戶口本及《解除勞動合同報告書》。(三)社保開戶：從事生產經營的繳費單位自領取營業執照之日起30日內或非生產經營性單位自批準成立之日起30日內，應當向當地勞動保險經辦機構申請辦理社會保險等級。辦理程序：1、先到區就業服務中心辦理《招用人員就業備案、勞動合同備案化名冊》手續;2、到社保中心領取《社會保險人員基本信息及增減變化表》、《社會保險登記表》;3、企業勞工人員持《營業執照》原件及復印件、《組織機構統一代碼證書》原件及復印件、《稅務登記證》原件及復印件、《招用人員就業備案、勞動合同備案化名冊》、企業發放工資表或工資證明、企業法人身份證復印件、《社會保險人員基本信息及增減變化表》、《社會保險登記表》到區社保中心開戶繳納社會保險費。二、關于社會保險關系的處理(一)對欠繳社會保險費的，原企業應在辦理轉移社會保險關系手續時按規定予以補繳。對改制企業參加社會保險的繳費情況，應由市社會保險征繳機構進行稽查。對查出有少報、漏報社會保險費的，新企業應予以補繳;(二)改制后的失業人員可到市、區勞動保障事務代理機構辦理勞動保障關系代理手續，按規定續繳社會保險費，續繳年限可與改制前的繳費年限合并計算，達到法定退休年齡時，可由代理機構按規定辦理退休手續。(三)改制企業在為改制后的失業人員辦理檔案轉移手續時，應通知其本人及時到戶籍所在地的區勞動就業管理機構辦理失業登記。符合失業保險金領取條件的，可同時辦理失業保險金申領手續。(四)改制后的新企業，應按市政府《南京市城鎮職工基本醫療保險暫行規定》(寧政發[2000]259號)和南京市勞動保障局、南京市經委關于《“三聯動”改革企業參加基本醫療保險的處理意見》(寧勞社醫[2002]3號)的規定向市醫療保險經辦機構申請辦理參加醫療保險的手續。1、整體改制完成的企業，經驗收合格后，可到市勞動保障局醫療保險經辦機構辦理整體參加醫療保險手續。2、改制中被解除勞動關系的人員需要參加基本醫療保險的，按寧醫改辦[2001]1號文規定，由原企業或主管部門按其戶口所在地分區填列參保人員名單，交市勞動保障局醫療保險經辦機構進行參保登記，同時到所在區勞動保障局社會保險機構辦理簽訂“參保”協議書和繳費參保手續，并按實際參保人數繳納每人300元的代理費。和繳費參保手續，并按實際參保人數繳納每人300元的代理費。3、改制中破產、關閉企業的退休和托管人員需要參加醫療保險的，按寧勞社醫[2002]3號文規定，在企業一次性足額繳費進財政醫保專戶并經市勞動保障局醫療保險經辦機構核實后，參加醫療保險。

企業改制社保不會變。所交數額和款項都與以前應該是一樣的。

改制基本上與社保不相關，原來怎樣以后就怎樣。

7，靈活就業人員2018年4月起每月繳多少保險費

個人繳費的是靈活就業人員養老保險，靈活就業人員養老保險是根據當地上一年度社平工資確定當地本年度各繳費檔級對應的繳費基數、繳費金額。而各地一般是在5月份左右公布上一年度社平工資，因此一般是6月份才能知道當地本年度繳費檔級范圍等，屆時個人在當地社保當年度限定范圍內自由選擇繳費金額。個人交養老保險需要確認是靈活就業人員養老保險，還是城鄉居民基本養老保險，這兩種保險的差別很大。以上海為例，2018年靈活就業人員（含非全日制從業人員）養老保險繳費基數：4279元-21396元，個人繳費比例：28%。擴展資料靈活就業人員社保繳納方法1、找社保代理公司代繳社保如果暫時不工作，而一定要繳納社保，那么可以找當地的一些社保代理公司辦理。但這種方法對自身經濟能力要求較高，因為外來務工人員本身工資也不高，由個人繳納不僅要出大額的社保費用，還要承擔一筆代繳手續費，這的確是有點負擔過重了。當然如果對于一些需要在工作地有買房等特殊需要的人群，選擇社保代繳公司則可以有效的防止社保中斷影響權益哦。2、繼續找工作，讓單位幫忙交社保失業了，離職了，并不代表就不具備工作能力了，可以在當地繼續找下一份工作，只要是正式員工，公司必須有義務為員工繳納社保，到新公司后將之前的社保信息續上，再交5年就能達到15年退休的條件了。社保繳費15年可退休是計算的累計繳費年限，并不代表要在一家公司交滿15年才可退休。3、到戶籍所在地，以個人名義交社保是可以以個人名義交的，只是一般城市都限定要當地戶口人員才能以個人名義繳納社保。如果不準備繼續工作，又想要社保的人員，可以回戶籍地以個人名義繳交社保，繳交后將之前在公司繳納的社保轉移過來，同樣也是累計繳費年限的。參考資料搜狗百科-靈活就業人員社保

個人繳費的是靈活就業人員養老保險，靈活就業人員養老保險是根據當地上一年度社平工資確定當地本年度各繳費檔級對應的繳費基數、繳費金額。而各地一般是在5月份左右公布上一年度社平工資，因此一般是6月份才能知道當地本年度繳費檔級范圍等，屆時個人在當地社保當年度限定范圍內自由選擇繳費金額。個人交養老保險需要確認是靈活就業人員養老保險，還是城鄉居民基本養老保險，這兩種保險的差別很大。以上海為例，2018年靈活就業人員（含非全日制從業人員）養老保險繳費基數：4279元-21396元，個人繳費比例：28%。擴展資料：參保條件凡具有本市城鎮戶籍、符合參保條件需參加社會保險的靈活就業人員繳費登記：可自行選擇到市內地稅部門任一登記點（下稱：登記崗）辦理繳費登記。提交個人身份證件原件及復印件1份(代辦需提供代辦人身份證件原件及復印件1份)。戶口簿原件及復印件1份進行繳費登記，登記崗發放《社保繳費項目核定通知書》、《報到通知書》、《委托銀行代劃繳稅、費協議書》（下稱：ETS協議）一式3份及相關指引。憑ETS協議一式3份到開戶銀行辦理ETS簽約手續后，再持ETS協議一式2份按《報到通知書》指引到地稅部門辦稅服務廳（下稱：辦稅服務廳）報到。變更繳費登記：繳費人變更如“姓名”、“身份證件號碼”、“戶籍類型”等繳費登記資料，須到登記崗填報《靈活就業人員繳費登記業務申報表》一式2份。并提交個人身份證件原件及復印件1份、戶口簿原件及復印件（首頁及其本人資料頁）1份（變更戶籍類型需提供）。停、續保手續：辦理停保、停保后需續保的，繳費人都須到登記崗填報《靈活就業人員繳費登記業務申報表》（見底下附件）一式2份。并提交個人身份證件原件及復印件1份、戶口簿原件及復印件（首頁及其本人資料頁）1份。如需退保的須先辦理停保手續后再到社保經辦機構辦理退保手續。繳費人繳費已滿規定年限如不需繼續繳納的，可辦理停保。參考資料來源：搜狗百科-靈活就業人員社保

社保中心將會在7月份公布2016的六檔交費基數，從職工平均工資的60%到300%,作為靈活就業人員可以選擇合適自己的檔次交納，可以撥打統一服務熱線12333咨詢。

武漢2018年7月靈活就業人員社保繳費中的醫療保險費為346.96元。每月繳納職工基本醫療保險費的標準為339.96元，在社會保險費基數上下限范圍內劃分為6檔：1、第一檔為678.92元。2、第二檔為796.84元。3、第三檔為1062.44元。4、第四檔為1328.06元。5、第五檔為2656.12元。6、第六檔為3984.18元。擴展資料靈活就業形式主要有以下幾種類型：非正規部門就業，即勞動標準（勞動條件、工時、工資、保險福利待遇）、生產組織管理及勞動關系運作等均達不到一般企業標準的用工和就業形式，主要是指小型企業、微型企業和家庭作坊式的就業。主要由以下三部分構成：1、自營勞動者：包括自我雇傭者（自謀職業）和以個人身份從事職業活動的自由職業者等。2、家庭幫工：即那些幫助家庭成員從事生產經營活動的人員。3、其他靈活就業人員。主要是指非全時工、季節工、勞務承包工、勞務派遣工、家庭小時工等一般勞動者。參考資料來源：百度百科-靈活就業人員

個人繳費的是靈活就業人員養老保險，靈活就業人員養老保險是根據當地上一年度社平工資確定當地本年度各繳費檔級對應的繳費基數、繳費金額。而各地一般是在5月份左右公布上一年度社平工資，因此一般是6月份才能知道當地本年度繳費檔級范圍等，屆時個人在當地社保當年度限定范圍內自由選擇繳費金額。

個人繳費的是靈活就業人員養老保險，靈活就業人員養老保險是根據當地上一年度社平工資確定當地本年度各繳費檔級對應的繳費基數、繳費金額。而各地一般是在5月份左右公布上一年度社平工資，因此一般是6月份才能知道當地本年度繳費檔級范圍等，屆時個人在當地社保當年度限定范圍內自由選擇繳費金額。個人交養老保險需要確認是靈活就業人員養老保險，還是城鄉居民基本養老保險，這兩種保險的差別很大。以上海為例，2018年靈活就業人員（含非全日制從業人員）養老保險繳費基數：4279元-21396元，個人繳費比例：28%。擴展資料：靈活就業人員由于工作不穩定，難以獲得穩定的收入來保障自身的生活。對此，國家出臺了靈活就業人員辦理社保補貼政策來保障靈活就業人員的基本生活問題。那么，靈活就業人員如何辦理社保補貼呢？申請社會保險補貼的靈活就業人員，本人要持證明靈活就業狀態相關憑證到戶籍所在地街道（鄉鎮）勞動保障服務中心進行靈活就業認定，填寫《靈活就業情況登記表》，經街道（鄉鎮）勞動保障服務中心認定后予以就業登記，并在《就失業證》中記錄從事靈活就業有關情況。符合條件的失業人員申請社會保險補貼，應到戶籍街道（鄉鎮）勞動保障服務中心提出申請，并提供以下材料：（一）本人《就失業證》《身份證》；（二）個人繳納社會保險費憑證；（三）社區居委會出具的家庭收入證明；（四）未享受失業保險待遇的失業人員，提供原參保單位代扣代繳個人繳費憑證或其參保證明。參考資料來源：搜狗百科-靈活就業人員社保