3倍社保基數落戶政策，社保繳費基數3倍于上海平均工資可享受哪兒些福利待遇

來源：整理時間：2023-03-28 15:32:01 編輯：大上海生活手機版

1，社保繳費基數3倍于上海平均工資可享受哪兒些福利待遇

社保的比例是按照您所在城市和您上年工資的繳費基數來繳納的

居住證滿7年之后，連續社保繳費基數2倍于上海平均工資，就可以轉上海戶口

你好！社保的比例是按照您所在城市和您上年工資的繳費基數來繳納的如有疑問，請追問。

社保繳費基數3倍于上海平均工資可享受哪兒些福利待遇

2，落上海戶口每個月的交金基數有規定嗎

2018年上海社保繳費基數標準：　　2018上海社保繳費基數標準是根據2017年上海市職工月平均工資計算。最高不超過上年職工平均工資的3倍，最低為2017年度上海市職工平均工資的額60%計算。　　市人社局29日發布2018年度上海市職工社會保險繳費標準：　　自2018年4月1日起，本市2018年度職工社會保險繳費基數上、下限分別調整為21396元和4279元。

你好！有僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。

落上海戶口每個月的交金基數有規定嗎

3，關于沈陽市落戶和醫療保險政策

在幾年前沈陽已經有規定，只要在沈陽落戶。房子在六十平以上的。可以上沈陽戶口。如果二老在以前沒有參加醫療保險的話。正好沈陽剛剛出臺的新規定。以前從沒上過醫保的人員。現在就可以到社區登記。馬上就能享受到醫保。沈陽會在三年內把城鎮所有居民都劃入醫保范圍內的。現在新聞天天報的

是社保嗎，現在的社保和戶口性質已經沒有關系了，你可以以自由職業者的身份參加保險，帶身份證和照片到當地的勞動保障政務大廳，那里的工作人員會給你幫助，使你順利的參保

關于沈陽市落戶和醫療保險政策

4，深圳9月1日推出的新的入戶政策其中一個是居住社保入戶好

您好，積分入深戶，一定要在深圳買社保，這是基本條件之一，就是辦理期間要看到您的社保在繳的狀態，所以辦理期間可找相關辦理公司掛靠幾個月，積分足夠便可找相關辦理申請，例如槐仁社人力資源，如果不夠可以選擇多種方式湊分的，例如考職稱，其中計算機雙高模塊是最多人選擇的湊分方式，因為其中的會計用友跟多媒體簡單易學，考試機會多，而且可以積70分的

您好。辦理深戶，老家交納的社保不能用作積分，在深圳交納的社保是累計月數進行計算積分。您成為深戶后可以將在老家的社保轉到深圳。您可以持身份證在老家社保局辦理《養老保險繳費憑證》，憑《養老保險繳費憑證》向深圳社保局申請養老保險關系轉移接續。兩地的社保會合并計算繳費時間和累計繳費金額。

5，社保及戶口的問題

我是上海市勞動局的工作人員，回答你的問題：1、首先你目前的戶口是青島的集體戶口，如果來上海工作，找到單位了，你希望繳納上海的社會保險的話，先要辦理人才引進居住證（一般本科以上學歷，還要看單位的注冊情況等）。然后才可以繳納上海的社會保險。2、如果找不到單位，那么就不能在上海繳納社保，有因為你是青島的集體戶口，能否在青島以個人身份繳納社保，還兩說（這個你要問下青島勞動局）。3、目前社會保險沒有聯網，所以你在青島繳納保險，在上海不能用，如果要享受上海醫保，要在上海繳納社會保險才可以。4、繳納社會保險，其一個重要的原因是退休領取養老金，那么退休在哪里退，按照那個政策退，就是看你的戶籍，如果到時你戶口能轉到上海，那么可以把其他城市繳納的社保轉移回上海。否則就要把其他城市的社會保險養老部分轉移回老家勞動局。PS：因為專業，所以信賴！

可以轉，需要你本人拿著身份證，戶口本和你所在的單位證明到當地的社保中心就可以辦理了。

1、在找到工作以前可以繼續由自己在勞動代理部門繳納，待工作落實后可隨工作調動轉移，但轉移只包括養老保險和住房公積金，醫療保險調出地區出具證明，到調入地區后繼續繳納；2、戶口可以工作調動為由轉入上海，但要看是否符合上海的戶籍政策，如不符合戶口遷移的政策，不會影響保險轉移。

1、在沒找到工作之前，青島的社保可以繼續交，或者也可辦理停繳手續，不過一旦停繳，就不享受社保待遇了。2、要說明的是，上海辦理社保的條件比較高，需要上海戶口或取得《上海居住證》后，才可以繳納社保。否則，只能由單位繳納上海外來人員綜合保險。3、在上海符合繳納社保條件的話，也是重新繳納，與青島社保是不相關的，非上海戶口，社保是轉不到上海的，因為，目前政策，社保異地轉移，僅養老保險可向戶口地轉，還需要是城鎮戶口。青島社保辦理停止繳納就可以了，以后再按規定辦理轉移手續。

你可以選擇退保或轉移社保關系兩種處理方式.(一)轉移手續是需要在轉入地社保局申請開具,然后憑本人身份證,養老保險本本材料在調出社保局申請即可. 是這樣的,醫療保險并不支持異地轉移,且只能在購買地消費使用和享受報銷待遇.也就是其它除種只能在本地使用. 在統籌區域內可以隨便辦理轉移關系,而在非統籌區域,轉移社保中,只能轉移養老保險,且只能往戶口所在地社保局轉入,因此,如果說你的戶口是當地,是可以辦理轉移的. 對于跨省市轉移,其手續需要分別向兩地社保局提出申請,且只能轉移個人帳戶部分,不能將個人賬戶和統籌賬戶一起取走,做好心理準備. 公積金可以自解除勞動合同之日起兩年后到當地公積金管理中心申請辦退. (二)你可以根據自己的實際情況向當地社保局申請，其手續包括本人身份證，退保申請書，交納社保情況（養老本本，醫保卡）等材料即可。且只能退養老，醫療保險. 不過需要注意的是，社保所交的費用是由兩個帳戶進行管理，即個人帳戶和統籌帳戶，如果拿出來的話就只能領取個人帳戶里面的金額。但，大多數的錢都是進入統籌帳戶里面，本來個人帳戶的錢就不多，而且只能退出個人帳戶里的一部分，那就更少了，一般在幾十元到幾百元不等，取決于交納時間段和交納檔次等。最后還是建議你謹慎退保，得不償失. 當然可以在上海繳納和享受.

6，社保為什么是三倍封頂

因為這是法律規定；《工傷保險條例》　本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。　　本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。繳費基數上限通常是指職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部分不計入繳費基數；繳費基數下限通常是指職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。

凱里社保，交到退休就不用繳納了，只要按照國家和規定的方式繳納就可以。不受金額的限制。目前政策，繳滿15年，才可以辦理退休手續

因為這是法律規定。《工傷保險條例》本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。繳費基數上限通常是指職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部分不計入繳費基數；繳費基數下限通常是指職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。所以，政策規定300%封頂。擴展資料：職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數；參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數。職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。針對用人單位工資發放形式的多種化，職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面：（1）單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數。（2）單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數。（3）單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數。（4）實行底薪制的職工，根據營業額或經營業績提成取得的收入，應納入繳費基數。（5）實行業務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數。參考資料：搜狗百科-社會保險基數

《社會保險費征繳暫行條例》當中規定了繳納社會保險的繳費基數.首先要明白什么叫繳費基數：職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數；參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數。職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。然后，繳費基數還有上下限的規定繳費基數上限是指，職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部份不計入繳費基數；繳費基數下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。所以，政策規定300%封頂。

7，昆山落戶戶籍問題

您好，根據您的問題以下是2018年昆山落戶新政策：第一類、外地人考入昆山公務員、事業編制、國企等且滿足用人單位落戶條件的可直接落戶。2018年昆山落戶新政策：第二類、滿足9大條件可辦理昆山戶口并落戶。1、居住證滿7年、2、積分120分+、3、買房、4、社保職稱繳納滿7年，可以累積5、符合昆山人才引進條件、6、無違法生育、7、無犯罪記錄、8、稅單必須滿7年、9、擁有有昆山認可的中級職稱、或者等同于這樣的資格證社保繳納基數連續3年是昆山平均的2倍。2018年昆山落戶新政策：第三類、滿足昆山戶口申請條件落戶新政的5類人才。1、創業人才：居轉戶：獲得科技企業孵化器或創業投資機構（須經昆山市創業投資行業協會備案，下同）首輪創業投資額200萬元及以上或累計獲得創業投資額500萬元及以上（須資金到位并持續投資滿1年）的昆山市企業中持股比例不低于5%的創業人才。在企業連續工作滿1年的，申辦昆山市常住戶口時，持有《昆山市居住證》和參加昆山市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。獲得科技企業孵化器或創業投資機構首輪創業投資額500萬元及以上或累計獲得創業投資額1000萬元及以上（須資金到位并持續投資滿1年）的昆山市企業中持股比例不低于5%的創業人才。在企業連續工作滿1年的，申辦昆山市常住戶口時，持有《昆山市居住證》和參加昆山市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為3年。直接落戶：獲得科技企業孵化器或創業投資機構首輪創業投資額1000萬元及以上或者累計獲得創業投資額2000萬元及以上（須資金到位并持續投資滿1年）的昆山市企業中持股比例不低于10%的創業人才，在企業連續工作滿2年的，可以直接申辦戶口。2、創新創業中介服務人才。居轉戶：在昆山市技術轉移服務機構中連續從事技術轉移和科技成果轉化服務滿1年，最近3年累計實現1000萬元及以上技術交易額（技術合同雙方當事人分別不少于3家且不是關聯企業，技術合同履行率達到70%及以上）的技術合同第一完成人。申辦昆山市常住戶口時，持有《昆山市居住證》和參加昆山市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。在昆山市技術轉移服務機構中連續從事技術轉移和科技成果轉化服務滿1年，最近3年累計實現2000萬元及以上技術交易額（技術合同雙方當事人分別不少于3家且不是關聯企業，技術合同履行率達到70%及以上）的技術合同第一完成人。申辦昆山市常住戶口時，持有《昆山市居住證》和參加昆山市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為3年。直接落戶：在昆山市技術轉移服務機構中連續從事技術轉移和科技成果轉化服務滿2年，最近3年累計實現5000萬元及以上技術交易額（技術合同雙方當事人分別不少于5家且不是關聯企業，技術合同履行率達到70%及以上）的技術合同第一完成人，可以直接申辦昆山市常住戶口。3、風險投資管理運營人才。居轉戶：昆山市創業投資機構的合伙人或連續2年擔任副總裁及以上的高級管理人才，最近3年內累計24個月在昆山市繳納職工社會保險費基數等于昆山市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工社會保險費基數與個人所得稅應納稅所得額合理對應的。申辦昆山市常住戶口時，持有《昆山市居住證》和參加昆山市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為2年。直接落戶：昆山市創業投資機構的合伙人或副總裁及以上的高級管理人才，已經完成在昆山市投資累計達到3000萬元的，可以直接申辦昆山市常住戶口。4、企業高管和科技技能人才。居轉戶：最近4年內累計36個月在昆山市繳納職工社會保險費基數等于昆山市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工社會保險費基數與個人所得稅應納稅所得額合理對應的企業科技和技能人才。申辦昆山市常住戶口時，持有《昆山市居住證》和參加昆山市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。直接落戶：最近4年內累計36個月在昆山市繳納職工社會保險費基數等于昆山市上年度職工社會平均工資3倍且繳納個人所得稅累計達到100萬元的企業高級管理、科技和技能人才，可以直接申辦昆山市常住戶口。

違反計劃生育可以落戶昆山戶籍，但是監護人需要自覺繳納社會撫養費。　　現階段，是否符合計劃生育政策不再是影響公民辦理入戶的主要條件，公民無論是否滿足當地計生政策，都應該及時幫小孩辦理入戶，對于違反相關政策需要繳納的社會撫養費，應該在辦理入戶之后自覺進行繳納。　　《關于解決無戶口人員登記戶口問題的意見》　　不符合計劃生育政策的無戶口人員。　　政策外生育、非婚生育的無戶口人員，本人或者其監護人可以憑《出生醫學證明》和父母一方的居民戶口簿、結婚證或者非婚生育說明，按照隨父隨母落戶自愿的政策，申請辦理常住戶口登記。申請隨父落戶的非婚生育無戶口人員，需一并提供具有資質的鑒定機構出具的親子鑒定證明。