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1，上海勞動局電話

上海市人力資源和社會保障局地址：上海市浦東新區(qū)世博村路300號2號樓

上海勞動局電話

2，我想問如果我要投訴上海勞動仲裁的話應該打什么電話

到法院直接訴訟

立案之日起5日內(nèi)。所在區(qū)縣法院立案庭。

我想問如果我要投訴上海勞動仲裁的話應該打什么電話

3，上海勞動局的電話號碼多少

電話是：12333

上海市勞動和社會保障局監(jiān)督舉報電話12333

114查詢

上海勞動局的電話號碼多少

4，浦東新區(qū)勞動仲裁電話

上海市浦東新區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會地址、電話具體如下：地址：2013年6月已搬遷至以下新地址：浦建路1619號1號樓(龍陽路口) 電話：021-68812333轉(zhuǎn)1151、1152

5，上海閔行區(qū)勞動仲裁的電話號碼

在當?shù)卮?2333即可聯(lián)系到勞動保障局的勞動仲裁電話

已成立閔行區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會辦公地址：中春路7001號明谷科技園b棟聯(lián)系電話：52271633請參考上海市人力資源和社會保障局官網(wǎng)：http://www.12333sh.gov.cn/200912333/2009xxgk/qxjg/200903/index.shtml

6，上海勞動法咨詢電話

如果勞動合同未到期，你因為個人原因辭職的，應提前1個月通知單位，單位無權(quán)扣你工資，否則你可以向企業(yè)所在地的勞動監(jiān)察部門舉報，或者直接申請勞動仲裁。如果需要律師幫助，可找:http://zhidao.baidu.com/expert/view/%C9%CF%BA%A3%C0%EE%C2%C9%CA%A6?ie=gbk

可以通過兩個渠道咨詢1，12333是勞動保障局電話2，12348是免費法律援助電話都是國家機構(gòu)，不收費，但比較難打通。12333是24小時的。12348周一到周五提供幫助。

你可以打上海勞動和社會保障部的電話問問：12333或者你撥打上海法律服務(wù)專線：12348

如果在試用期可以提前3天，提出辭職，正式員工要提前30天提出。是不需要扣錢的。

撥打021——12333咨詢。

7，上海勞動仲裁咨詢

你好，勞動仲裁是法律規(guī)定向人民法院起訴的前置程序，所以是一種訴訟行為。在訴訟中有一項基本的原則就是“以事實為依據(jù)，以法律為準繩”對于你的主張就要有相應的證據(jù)才有可能得到仲裁的支持上海法律咨詢blog.sina.com.cn/shldly

1、在你單位注冊地或你實際工作地，區(qū)的勞動爭議仲裁委員會，到區(qū)人社局（人力資源和社會保障局）去找，別打電話了，電話能打通完全靠運氣。2、不了解上海地區(qū)的實踐，法律的規(guī)定是，受理仲裁申請之日起，六十日內(nèi)出裁決。不過實務(wù)中，超期的情況非常多見。而且一方對仲裁裁決不服，是可以起訴到法院的。你如果急等離職證明，一個辦法是等開出離職證明再仲裁，一個辦法是就離職證明的事，找人社局勞動監(jiān)察大隊反映。3、要看你具體和單位解除勞動關(guān)系的時間、手上的證據(jù)情況。4、沒看到你的合同不能準確地說。一般情況下，你現(xiàn)在的勞動關(guān)系是與b公司之間存在，被申請人是b公司。5、以公司的全名，到工商局可以查詢注冊信息，很多地方在工商局網(wǎng)站上就可以查。6、看一下你的合同，如果工時制度寫的是一般工時制，或者沒寫，那么沒什么問題。有沒有遺漏要看你有沒有其他情況。7、你有證據(jù)證明工資水平的話，可以按實際工資主張。8、1）手寫的考勤可以作為證據(jù)用，但單位不認可的話，效力很低。你先交上再說。 2）你拿出證據(jù)證明單位有考勤打卡制度，可以要求單位提供考勤。9、就仲裁來說，主要是搜集證據(jù)。離職證明的事在2中已經(jīng)說過，實在拿不到，只能跟新單位協(xié)商處理。至于你說的辦法，不知道單位能不能同意，因為你一旦有證據(jù)，將來工資，甚至不簽合同的雙倍工資，都可以要的。大概就是這樣，信息有限，僅供參考。你可以搜索一下義聯(lián)勞動法援助中心，是個公益組織，他們有咨詢熱線，可以打過去直接跟律師問。