僅僅兼顧工作和孩子是不夠的，內在平和的自己也得兼顧啊，很難，我試著回答這個問題。要照顧孩子，重返職場就要認真看清楚，那些持續加班的工作都是不合適的，您好，非常樂意為您解答問題，作為一個母親如何才能兼顧工作和照顧孩子，這是一個非常常見而且現實的問題。

1、孩子和工作怎么兼顧？

魚和熊掌不可兼得，我們往往要從中做出選擇，是要魚還是熊掌。我們在做出選擇時，一定要權衡利弊，是選擇魚利大，還是選擇熊掌利大。在母親工作和照顧寶寶的問題上，也是很難做到兩者兼顧的，在母親的工作和照顧孩子之間，也要做出選擇，怎樣工作更有利的照顧自己的孩子。依據題目描述，題目的這個母親，面臨兩個選擇：一個是犧牲三個月的產假，在孩子三個月的時候，九月份去學校上班，可以爭取留在舊學校工作，未來一年，

可以就近照顧孩子。另一個是修完產假后，孩子六個月了再去上班，修完產假再去上班，要去新的學校上班。在新的學校上班，未來一年不能就近照顧孩子，孩子是三個月大也好，六個月也罷。孩子都還小，還在孩子的哺乳期，都需要母親親自來照顧。以上兩個選擇，確實比較難選擇，冉兄認為，兩權相害取其輕。選擇在孩子三個月大的時候，犧牲三個月的產假去上班，

2、職場媽媽如何兼顧工作和孩子？

僅僅兼顧工作和孩子是不夠的，內在平和的自己也得兼顧啊，很難，我試著回答這個問題。家庭和孩子是我們的責任與信念，但在現今的社會經濟結構下，從事大部分工作的女性，幾乎不可能同時兼顧到成功的職業生涯、圓滿的家庭生活以及內在平和的自己，優秀如安妮·瑪麗·斯洛特，年輕一代的職業女性偶像，看似成功擁有一切、平衡一切的女性，由于需要照顧兩個青春期兒子而辭去工作，并撰文告訴全世界“女性并不能兼顧所有”。

我們相信女性要努力工作、要多掙錢、多提升自己，只有這樣，女到中年，才會有更多的選擇權，但話說回來，努力的意義是什么？擁有選擇權的意義又是什么？不就是在紛繁復雜的世界里，可以簡單明快地做自己嗎？家庭與事業的平衡，應該是指事業順利前進、孩子快樂滿意、家庭和諧穩定，同時自我愉悅平和，但職場媽媽為了在努力工作的同時保證高質量親子時光，就將學習、工作等自我提升項目放在原本應該睡覺的時間。

所以，哪有家庭與事業的平衡？只有選擇，而選擇意味著放棄，也意味著犧牲，職場媽媽太多的無奈折磨身心，我們能做的是：聽從內心的聲音，去做選擇，選我所愛，愛我所選，活在眼前，享受當下，當你拎起行囊準備出差的時候，告訴自己是一個奔赴戰場的戰士。當你凱旋歸來，跨進家門的那一刻，告訴自己是一個想念孩子的母親，另外有可能的話，不管是你喜歡玄學養生針灸拔罐、熱衷瑜伽吃草馬拉松還是烘焙烹飪插花溜小狗，請選一個與自己和解的方式，給自己一個“續命”的加油站。

3、有孩子的媽媽怎樣能返回職場還能兼顧孩子？

感謝邀請回答，茉莉也是一個寶媽，經歷了工作的轉換，現在可以說是比較有感受，和大家分享一下，希望大家可以一起進步，第一，謹慎的挑選工作。要照顧孩子，重返職場就要認真看清楚，那些持續加班的工作都是不合適的，特別是孩子在幼兒園和小學的階段，都是媽媽比較操心的，獨立性還不能體現出來，另外媽媽長陪伴才有安全感。

所以這個時候，如果能選擇，盡量選上班時間比較規律的，但是這樣可能意味著收入不算很高，但是這樣的時間是比較穩妥的，當然，收入不高，但是家庭又需要媽媽付出很多支持的時候，寶媽們可以考慮在寶寶睡著之后，做一些兼職。例如自媒體平臺，茉莉有個同事就是兼職寫稿的，他很低調，只告訴了一兩個比較知根知底的同事，他的副職收入比正式的工作收入還要高，

但是他還是堅持工作，因為如果自由職業，還是比較難有持續穩定的收入。第二，保持心理的平衡，作為一個寶媽，大家想想，既要面對職場的壓力，還要面對家務事的纏繞，都說媽媽都是項目經理就是這個意思，多項目同時操作，還要高效率高質量完成，這些都是職場媽媽在摸爬滾打中鍛煉出來的，綜合來說，職場媽媽持續的提升自己的綜合能力，高效率的做好自己的事情，就能輕松應對。