北京和河南省是針對男女都是65歲以上的老人進行傾斜增加養老金，具體標準也相差很大。在山東省，現在年滿80周歲以上的老人，養老金一般都能領到3000到4000元以上（由于養老保險最初是個地級市統籌，不同地方條件相近老人的養老金也確實有所差距）。

1、山東65歲以上養老金多少？

首先，山東省和全國各地一樣，養老金的多少和年齡無關。山東是我國東部的沿海省份，也是比較發達的經濟大省，經濟總量一直位居全國前五，但是人均水平并不是太高，雖然對國家的貢獻很大，百姓生活并不像外界想象中的那樣好，和其它省份差不多，地區不同，行業不同，退休后的待遇也有很大差距，濟南青島煙臺威海淄博等地，經濟發達，收入高，退休金也高，西部地區經濟落后，收入低，退休金也低；體制內和國企如電力通信銀行等，不但工資收入較高，五險一金交的也多，退休金也高，普通企業就差多了，企業為了自身利益，能少交的就少交，能不交的堅決不交，甚至公開違背勞動法。

以中等水平的小縣城為例，平均退休金3000元左右，行政事業單位三十五年以上工齡的人員，退休金能達到5000元以上，電力銀行等行業，在職期間工資特別高，是行政事業單位的一倍以上，一旦退休，退休金和機關事業單位基本相同。最慘的是企業職工，尤其是下崗職工，原企業交的勞保金很少，甚至全靠個人交，退休后工資都很低，三十五年工齡的退休人員，退休金約2500元左右，個別人達不到2000元，

2、80歲以上的退休老人這次養老金可以調漲多少？

80歲以上的退休老人養老金調整肯定比剛退休的老人要高得多。目前，80歲以上的退休老人主要是2000年以前辦理退休的，在當時能夠辦理退休的老人多數都是國有企業的老職工，因為1991年國家才實施企業養老保險制度改革，養老保險繳費滿15年才能辦理退休。沒有視同繳費年限的職工，是幾乎不可能在2000年之前辦理退休的，

這些老職工，普遍工齡較長，很多職工工齡長達30~40年以上。但是由于退休當年的社會平均工資較低，養老金待遇也較低，2000年前后，全國的社會平均工資普遍不足1000元。2005年開始國家實施企業退休人員養老金正常調整機制，每年國家根據社會平均工資和物價增長情況調整退休人員養老金水平，連續11年退休人員平均養老金上漲幅度超過10%。

每年，國家在養老金調整時，都會重點對高齡老人進行傾斜照顧，因為，他們在當年計算養老金時的社會平均工資較低，養老金待遇水平也確實有所差距。不過，各個省市的養老金調整方式確實也是不一樣的，比如2020年山東省退休人員基本養老金調整的方案，定額調整52元，每年繳費年限增加基本養老金1.5~3.5元，同時按本人養老金水平調整增加1.7%，對于80歲的高齡老人還會額外增加60元的基本養老金。

另外，對于上年度達到80歲的退休老人，額外增加基本養老金360元，這主要是結合以前傾斜調整的照顧模式，在山東省，現在年滿80周歲以上的老人，養老金一般都能領到3000到4000元以上（由于養老保險最初是個地級市統籌，不同地方條件相近老人的養老金也確實有所差距）。2021年退休人員養老金平均上調幅度為4.5%，山東省一般也是按照4.5%的高限確定調整水平，

由于養老金上調，是在往年養老金的基礎上進行增加，實際上今年的調整幅度比去年低一點點而已。如果說2020年平均上調150元，2021年平均上調幅度也就只有141.75元，如果一個老人養老金4000元，年滿80周歲，工齡40年，在山東省2020年養老金調整額度為：定額調整52元，繳費年限調整82.5元，養老金水平調整68元，傾斜調整60元，合計增加262.5元，不足一元按一元增加合計增加263元。

3、2022年養老金18連漲，高齡傾斜的最低年齡是多少歲？多領多少錢？