一、人才事業(yè)編所謂人才事業(yè)編,是近幾年各地事業(yè)單位為招徠人才設(shè)置的一項優(yōu)惠政策,準確的稱呼應(yīng)該叫人才專項事業(yè)編。大學(xué)的寧靜,圖書館的純粹,給予工作上的舒緩和自由不是基層公務(wù)員和事業(yè)編能比的,省會城市的大學(xué)圖書館和五線城市的人才事業(yè)編和公務(wù)員到底該怎么選。
1、五線城市(本地)的人才引進的事業(yè)編(有20萬人才補貼)、本地公務(wù)員、省會城市的大學(xué)圖書館崗位選哪個?
如果是我,我會選大學(xué)圖書館。你能以人才引進的方式進入地方事業(yè)單位,并且可以入職大學(xué)圖書館,首先可以確認你至少應(yīng)該是211院校的碩士畢業(yè)生,這是各地事業(yè)單位和大學(xué)機構(gòu)進人的基本門檻,那么,省會城市的大學(xué)圖書館和五線城市的人才事業(yè)編和公務(wù)員到底該怎么選?先來了解三個崗位的基本情況。一、人才事業(yè)編所謂人才事業(yè)編,是近幾年各地事業(yè)單位為招徠人才設(shè)置的一項優(yōu)惠政策,準確的稱呼應(yīng)該叫人才專項事業(yè)編,
這種編制性質(zhì)與其他事業(yè)編一樣,但管理上單獨成序納入組織部門統(tǒng)籌,而不是簡單由人社部部門管理,含金量比普通事業(yè)編要高。正因為此,人才專項事業(yè)編要求也比較高,一般要求具備碩士以上學(xué)歷,且以211類院校為主,入職后,人才專項事業(yè)編有幾個方面的政策優(yōu)惠。一是人才專項補貼,如題主說的20萬補貼,這筆錢不是一次性給你20萬現(xiàn)金,而是包括安家費、租房補貼、購房補貼、專項工作補貼等在內(nèi)的所有費用,加起來總額差不多是20萬,
比如購房補貼,很多房價高的地方給出的補貼可能高達三五十萬,入職后只要買房,當(dāng)?shù)鼐蜁o予這種補助,在購房時先扣后補或者先購后補,等于買房省了三五十萬。很多地方因此給出的人才專項補貼高達五六十萬,很大一部分構(gòu)成就來自于購房補貼,你所在地區(qū)所有的補貼只有20萬,實話說不高,說五線城市情有可原。二是身份轉(zhuǎn)換優(yōu)勢,
人才專項事業(yè)編因為納入組織部門統(tǒng)籌管理,各地在招錄時因此都會給出一個相當(dāng)具有誘惑力的政策,即工作出色可以優(yōu)先調(diào)入行政機關(guān)或參公單位轉(zhuǎn)為公務(wù)員或參公身份,避免了公考激烈競爭。很多人選擇人才事業(yè)編正是看中了這一點,三是提拔晉升優(yōu)勢。人才專項事業(yè)編從一開始就是組織部門跟蹤培祥的對象,只要工作干得好,有實績表現(xiàn),加上本身有學(xué)歷優(yōu)勢,單位一般都會優(yōu)先給予提拔使用,有利于個人脫穎而出,
二、公務(wù)員關(guān)于公務(wù)員的優(yōu)缺點,網(wǎng)上有很多信息,在這里不做贅述。不過同屬五線城市,人才專項事業(yè)編再好,都不會比公務(wù)員好到哪里去,這點毋庸置疑,三、省會城市大學(xué)圖書館省會城市大學(xué)圖書館屬于事業(yè)單位,機構(gòu)和編制性質(zhì)與地方事業(yè)單位沒什么兩樣,包括人才事業(yè)編在內(nèi)。不過對比地方事業(yè)單位和公務(wù)員,省會城市的大學(xué)圖書館有其自身優(yōu)勢:一是地域優(yōu)勢,
身在省會城市,軟硬件條件更好,格局和資源優(yōu)勢更大,對個人發(fā)展和家庭生活肯定會更有利。舉個簡單的例子,孩子讀書,在省城肯定可以享受到比五線城市更好的教育,二是待遇優(yōu)勢。省會城市工資待遇普遍比其他城市更高,而大學(xué)工資又普遍高于地方單位,雙重因素疊加毫無疑問進大學(xué)圖書館工資待遇會比五線城市公務(wù)員和事業(yè)編更有競爭力,
比本地為例,省會城市大學(xué)圖書館工作人員的工資收入普遍都在六千以上,加上各種績效、福利,一年綜合性收入超過十五萬妥妥的。而本地五線城市的公務(wù)員和事業(yè)編哪怕是正科級一般都不會超過十一萬,可見差距,三是工作環(huán)境優(yōu)勢。大學(xué)的寧靜,圖書館的純粹,給予工作上的舒緩和自由不是基層公務(wù)員和事業(yè)編能比的,更何況,大學(xué)圖書館和所有老師一樣還有寒暑兩個長假,且假期不需要準備教學(xué)工作,壓力更小,相對較高的幸福指數(shù)長遠來看對家庭有利無害。
2、建筑學(xué)博士畢業(yè)一年,目前在地產(chǎn)年薪稅前50w,剛進了區(qū)住建局人才引進,事業(yè)編稅后20w。怎么選?
因為工作關(guān)系近十年來建筑學(xué)愽士我見過不下四十人,你這個薪水是有,但不普遍,地產(chǎn)年薪普遍也是二十多萬,進編的話普遍十萬出頭。我國在校研究生從2000年的約8萬人到今年的300萬人,20年增長了37倍(大家順便想想還有什么有這個增長速度?),現(xiàn)在的碩士、愽士太水,理論水平深淺不一,實踐經(jīng)驗普遍不行,讀死書、死讀書的太多,大都是高不成低不就。