快遞員八九鐘就下班了,還是接電話接個不停,不是這個收件人打電話說沒有找到自己快遞,就是那一個又問你把我的快遞放到哪里去了。關(guān)鍵問題在于快遞區(qū)域的差別性,你有沒有跟轉(zhuǎn)讓者了解過呢,再來說總部,作為總部來他提供的產(chǎn)品是有缺陷的,發(fā)出的快件保證不了時效,保證不了質(zhì)量,但他的收費不會給你優(yōu)惠,天天快遞要生存,除非你有業(yè)務量,有業(yè)務量的前提你還得有得力的客服,因為總會有不及時派送,遺失,破損。
1、想將一家快遞轉(zhuǎn)讓出去,有哪些好建議?
如何將一家快遞轉(zhuǎn)出去呢?其實這個問題我是經(jīng)歷者,快遞本身是個高風險行業(yè),沒從事過快遞物流行業(yè)的人,也許不知道,認為快遞行業(yè)很賺錢,其實,做快遞最辛苦,尤其自己代理(承包)做快遞的人,只要自己承包了快遞,那么你不敢生病,不敢休息,不敢懶惰,甚至你連吃飯都沒時間吃,每天還得面對客戶嬉皮笑臉的裝孫子。那么你正在經(jīng)營一家快遞網(wǎng)點,如何快速轉(zhuǎn)手呢?可以通過互聯(lián)網(wǎng)平臺(58同城,本地通,微信朋友圈等)發(fā)布轉(zhuǎn)讓,記得我15年就是通過58同城發(fā)布轉(zhuǎn)讓快遞信息,在發(fā)布信息半個月后就轉(zhuǎn)讓成功了,最后還倒虧了上萬元,
2、有一家申通快遞轉(zhuǎn)讓,一天300件左右可以接手么?
這不就是快遞驛站轉(zhuǎn)讓嗎?打著申通的旗號沒用的。老實說,一天300件的快遞量都沒有,實在沒必要接手!還是說說快遞站點和快遞驛站之間的區(qū)別,省的不懂行的將其弄混了,一、什么是快遞站點?一般代理商向快遞公司申請為區(qū)域快遞網(wǎng)點,需要繳納費用的,有的收加盟費,更多還是收取保證金,費用不少,幾萬不等。如果從別人手中接過,轉(zhuǎn)讓費是非常高的,沒有十幾萬很難拿下來,
1.快遞站點基本是區(qū)域的小型分撥中心,租賃場地比快遞驛站要大多了,房租費挺貴大,一年的水電費也不少;2.快遞站點一個人肯定忙不過來,需要招聘至少5人左右,一年的人工費支出也是不少的;3.快遞站點隱形支出還是挺多的,比如貨車,油費、保養(yǎng)、車損耗......二、什么是快遞驛站?一般開在一樓民房位置的小區(qū)位置,距離近,交通便利,空間規(guī)模20平以上。
3、有個快遞網(wǎng)點轉(zhuǎn)讓,每天都有500-600單,可以做嗎?
你好,很高興回答你的問題,我本人就是做社區(qū)快遞驛站的,你說的快遞網(wǎng)點是加盟的快遞公司網(wǎng)點還是快遞驛站網(wǎng)點,如果是加盟的快遞公司網(wǎng)點,你首先要了解的是他為啥轉(zhuǎn)讓,是因為經(jīng)營不善還是家庭原因,大多數(shù)轉(zhuǎn)讓的的網(wǎng)點都是由于不賺錢,賺錢為啥他還要轉(zhuǎn)呢?再了解清楚他轉(zhuǎn)讓的原因后,你要根據(jù)他的每天派件量來計算你每天下來盈利多少錢,拋去租房,人工,水電,還有罰款等等成本后看看自己是否有利潤!干快遞最重要的就是能吃苦耐勞,細心耐心,如果各方面合適還是可以去做的!如果大家有快遞方面或者社區(qū)快遞驛站,菜鳥驛站方面的問題可以私信問我,我會把我所知道的告訴你!畢竟現(xiàn)在每一個人生活都不容易,幫助別人也是一種美德!謝謝,
4、有個片區(qū)的申通快遞轉(zhuǎn)讓3萬,每天有600左右派件,可以接手嗎?
如果單純按照你說的承包費3萬塊錢,那確實不貴。一天600票,派件這個數(shù)量還是說的過去的,關(guān)鍵問題在于快遞區(qū)域的差別性,你有沒有跟轉(zhuǎn)讓者了解過呢?轉(zhuǎn)讓費3萬塊錢,這應該不是一線二線城市的價格。在四五線中,小城市里面比較可能,然后就是地段的劃分,你所在的區(qū)域是小區(qū)居多還是工廠居多,還是商業(yè)區(qū)居多,還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)件?鄉(xiāng)鎮(zhèn)件一般自取件比較多,還算湊合。
工廠派送,只要排除的丟件的問題,那也很好解決,小區(qū)件以及商業(yè)區(qū)的是比較難送的,而且成本很高。舉個例子,你一個人是無論如何也無法一天內(nèi)派送600票的,這個時候你至少要找一個人幫你派送,還有小區(qū)快遞柜,和驛站的費用,這600票的派費,你得按照四毛錢計算了。如果這個承包區(qū)的自有車輛,貨架等等都不給你,你自己還要籌措資金去購買這些。
零零散散的東西購置起來沒有兩萬塊錢扎不住,如果要租一個門面什么的費用就更大了。現(xiàn)在做快遞已經(jīng)不是像以前那樣能夠把快遞送到就解決的了,需要方方面面的投資,還有費心費力的跟發(fā)件公司斗志斗勇,弄得不好還要跟收件人掰腕子,這種感覺太酸爽了,還有最近申通接受了阿里的投資,很多快遞員的行業(yè)標準都執(zhí)行菜鳥指標。考核項目增加,磨死人的菜鳥裹裹收件軟件又不好用,還要要求裹裹的訂單量達到一定比例。