企業職工多數是繳的最低檔次，所以退休工資也少。如果是41年工齡，平均繳費指數是一的話，基礎養老金恰好是41%的退休上年度社會平均工資，差不多也是一年領取1%的退休上年度社會平均工資，同學的姐姐71年的，也是靈活就業身份買了60%檔次17年3個月，今年1月退休，退休金1300多。

1、70后的女職工都陸續退休了，聊聊各地的退休工資都是多少？

四川瀘州的，我明年也要退休了。身邊以前的同事、朋友和同學都陸續在退了，原單位早在2001年破產了，下崗后一直自己買社保。期間也因為經濟條件斷繳了好幾年，好在快熬到頭了，說說我幾個朋友退休金的事吧，朋友元70年的，她在單位6年，下崗后自己買了60%檔次20年，去年5月退休，退休金2122，今年已經漲到2300多了。

前同事平69年的，在單位有16年，下崗后買了18年，退休金2800多，同學燕71年的，一直以靈活就業身份買了60%檔次15年，今年4月退休，退休金1100多。同學的姐姐71年的，也是靈活就業身份買了60%檔次17年3個月，今年1月退休，退休金1300多，同學老婆71年的，她是農村征用地，買了15年養老保險。

后來又在單位里上班買了9年，今年1月退休，退休金1700多，我身邊所了解的人退休金情況就是這些了，反正退休金是除了多繳多得，還要根據所在地的人均社平工資來計算。企業職工多數是繳的最低檔次，所以退休工資也少，但是想想退休了不用再繳費，每月都有錢進，后半輩子就是比活的久了，就不用太糾結了，開開心心的過好每一天吧！。

2、在佛山退休工資2078今年調整有多少？

這個還真不好說，因為雖然養老金整體調整比例為5%，但具體到每個人會調整多少，涉及到幾個方面的問題，不能一概而論的！首先，個人養老金，一般由兩部分組成，但每年養老金的調整、只針對其中一部分而已要知道，職工退休之后，所領取的養老金，是由“基本養老金＋個人賬戶養老金”構成，其計算公式如下圖。舉個例子來說，每月2078元養老金，1500元屬于基本養老金，剩下來的578元是個人賬戶養老金，

而每年養老金上調，只調整基本養老金，與個人賬戶養老金多少，并沒有任何關聯。其次，具體上調多少，與多個因素有關1、定額調整金額，每個省并不一樣，江蘇2020年定額上調34元，廣東為60元。2、“雙掛鉤”調整（以廣東來舉例）：與累計繳費年限掛鉤，每滿1年基本養老金增加1元，最少按15元發放，與基本養老金水平掛鉤，按2019年12月基本養老為基準，每月增加2.2%。

3、特殊人群、享受傾斜政策，對高齡退休人員分為六檔，分別是滿70、75、80、85、90、100周歲老人，每月分別可額外增加60元、110元、170元、220元、350元、600元。另外，廣東省高齡退休傾斜政策，所增加的養老金，采取單列一次性發放（按年），這與其他省份有著很大的區別，具體能上調多少我們以題主的情況來說（繳費20年、2019年基本養老金1500元、年滿65周歲），佛山屬于廣東省，其養老金調整政策按廣東省來執行。

3、在佛山買社保41年到退休多少錢？

我們的養老金高低，實際上跟退休當地的社會平均工資、本人的繳費指數與基數、繳費年限、退休年齡等多個因素有關，全國的養老金計算公式有相同點，也有不同點。基礎養老金和個人賬戶養老金全國計算方式完全一樣，問題在于我們國家建立個人賬戶的時間并不相同，因此，對于建立個人賬戶之前的工作時間，要求通過過渡性養老金進行補償。

佛山41年工齡，退休養老金計算可能跟其他省市不一樣，主要也是體現在過渡性養老金上。過渡性養老金是以首次領取基本養老金時本人的視同繳費賬戶總額除以120個月，然后再加上100元，如果是41年工齡，平均繳費指數是一的話，基礎養老金恰好是41%的退休上年度社會平均工資，個人賬戶養老金，等于退休時，個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。