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1，19年工資收入15萬可以辦理退稅嗎
2，私人工廠工資7000有退稅費嗎
3，同事的工資比我低怎么退稅比自己的還要多
4，個人工資所得稅如何退稅
5，廠里每月發工資都要審請退稅嗎
6，夫妻兩人退稅跟工資有關嗎
7，個人所得稅一年工資130000還可以退稅嗎

1，19年工資收入15萬可以辦理退稅嗎

個稅退不退稅與工資收入沒有直接的關系，只有在實際交稅大約應交稅的情況下才可能存在退稅。

應該能

19年工資收入15萬可以辦理退稅嗎

2，私人工廠工資7000有退稅費嗎

私人工廠工資期間有退稅費嗎？最重要的一點是你們有沒有簽勞動合同，他有沒有給你交社保醫保什么的？如果交的話那你這個是繳納稅費的，是避免不了的，必須得繳稅。如果說你們要是沒有簽合同，他即使簽了合同，他沒給你交社保國家是查不到的。查不到那就無所謂了，你可以不交我。

私人工廠工資7000有退稅費嗎

3，同事的工資比我低怎么退稅比自己的還要多

應退費額＝已繳稅費－(應繳稅費－減免稅額)，所以退稅高低與工資有關外，還與預交已繳納稅費、減免稅費有關。

這個要看你自己心中的薪資衡量標準的，你當初覺得那個薪資你可以接受的，你才去的，用人單位當然希望以最低的成本招到人的。

同事的工資比我低怎么退稅比自己的還要多

4，個人工資所得稅如何退稅

是代扣代繳個人所得稅獎勵金.是按所交個人所得稅的2%返還需要按月添申報表,一年申報一次,專管員審核無誤后,公司開收據去地稅取支票個人沒有退稅

如果你是單位的稅務擔當,說得是地稅獎勵金吧?是代扣代繳個人所得稅獎勵金.是按所交個人所得稅的2%返還需要按月添申報表,一年申報一次,專管員審核無誤后,公司開收據去地稅取支票個人沒有退稅

5，廠里每月發工資都要審請退稅嗎

1、可以在當月工資中扣除后計算稅款2、有足夠的證據支持（如上年扣稅申報表及完稅證、“單位說這筆錢算我們欠單位的”書面說明以及扣款證明）。可以重新計算上年...

如果你是單位的稅務擔當,說得是地稅獎勵金吧?是代扣代繳個人所得稅獎勵金. 是按所交個人所得稅的2%返還需要按月添申報表,一年申報一次,專管員審核無誤后,公司開收據去地稅取支票個人沒有退稅

6，夫妻兩人退稅跟工資有關嗎

應該跟工資有關系的，他退稅的原因是指在工資單之上所要交納的稅少繳的一部分

這是沒有辦法的事，只能說明該單位不夠人性化，或者說該公司財務人員工作死板韁硬。實際工作中，人性化的公司，會按月計提工資，申報個稅，如果沒有錢發，則掛其他應付款，這種處理就可以合法的避免因工資累加在一起發放而發生多支付個稅的情況。但是稅法原則上是按實際發放時間來計稅的，所以是不可能退稅給你的。當然，你還有一種可能，就是按年收入達到12萬元的需要自已到稅局申報，你可憑此到稅局申報，填列相關申報表要求退稅。不過估計希望不大。

7，個人所得稅一年工資130000還可以退稅嗎

個人所得稅如果一年扣多了，是可以申請稅務局退稅的。

個人所得稅是按收付實現制的原則繳納，并且是按月繳納。你的工資是按三次取得的（姑且認為三次是按三個月取得），那也就應該是按三次繳納。另外我想問的是如果公司跟你們簽訂的合同上明確規定了月工資金額和每月發工資的日期而沒有按月發放，而是延后發放，你可以到勞動保障部門以拖欠工資為由進行投訴，并且公司沒有給你們繳納社保，這個也是公司的重大失誤。如果公司一個月內沒有跟你簽訂合同，你也可以要求兩倍的工資賠償，從滿一個月的次月開始算起。你的年薪44000，（按12薪算）月工資應為3666，（不考慮9月1日新政措施的影響）每月個稅應為（3666-2000）*10%-25=141.67,那年納稅額為141.67*12=1700.跟你現在的差異很大。