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1，住房公積金繳費比例是多少
2，公積金繳存基數和比例
3，個人公積金繳納比例一般是多少
4，公積金繳存比例和基數
5，住房公積金繳納比例
6，公積金的比例和基數
7，住房公積金扣繳比例是多少
8，工資5000公積金交多少
9，住房公積金繳納比例是多少公積金繳納比例與繳納基數
10，公積金個人繳費比例是多少

1，住房公積金繳費比例是多少

1、職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當提高繳存比例。 2、具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經本級人民政府審核后，報省、自治區、直轄市人民政府批準。 3、城鎮個體工商戶、自由職業人員住房公積金的月繳存基數原則上按照繳存人上一年度月平均納稅收入計算。

住房公積金繳費比例是多少

2，公積金繳存基數和比例

（1）繳存基數：職工住房公積金月繳存基數＝職工上年工資總額÷12；工資總額包括：計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班工資、特殊情況下支付的工資，新參加工作或新調入職工當年繳存基數為職工本人首月工資總額。（2）繳存比例：單位及個人的繳存比例可在5%~12%自行選擇，個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。從2016年5月1日起，國務院決定階段性降低住房公積金繳存比例，凡是住房公積金繳存比例高于12%的，一律進行調整，公積金繳存比例不得超過12%，暫按兩年執行。2018年5月，為降低實體經濟成本、減輕企業非稅負擔，住建部、財政部、人民銀行等部門發布了《關于改進住房公積金繳存機制進一步降低企業成本的通知》。通知提出，各地區2016年出臺的階段性降低企業住房公積金繳存比例政策到期后，繼續延長執行至2020年4月30日。各地區要對政策實施效果進行評估，并可結合當地實際進一步降低企業住房公積金繳存比例。法律依據：《住房公積金管理條例》第十二條，住房公積金管理委員會應當按照中國人民銀行的有關規定，指定受委托辦理住房公積金金融業務的商業銀行（以下簡稱受委托銀行）；住房公積金管理中心應當委托受委托銀行辦理住房公積金貸款、結算等金融業務和住房公積金賬戶的設立、繳存、歸還等手續。住房公積金管理中心應當與受委托銀行簽訂委托合同。

公積金繳存基數和比例

3，個人公積金繳納比例一般是多少

住房公積金繳存比例是多少 1、住房公積金繳存比例最高9000最低240。 2、按照國家相關法律規定，國家機關職工繳存的公積金比例，有嚴格規定，其實并不算離譜。比如說，一位中部省份的廳局級干部，一個月的公積金是3000元。

你為什么問啊要看具體哪個省份城市，每個地方基數或都可自行在范圍內調整，比如廣東省內單位可在5%至20%之間自行確定繳存比例，一般正常基數是12%，但是不同企業事業單位繳納比例也都是不一樣的。

個人公積金繳納比例一般是多少

4，公積金繳存比例和基數

住房公積金的交納比例與繳納基數分別是多少1、繳納比例。根據《建設部、財政部、中國人民銀行關于住房公積金管理若干具體問題的指導意見》(建金管[2005]5號)的規定，設區城市(主要指地級市)單位和職工繳存比例最低不低于5%，原則上不高于12%(合計繳存比例為10%至24%)，具體標準由各地根據實際情況確定。這即是說，住房公積金繳納比例只有最低限制，上不封頂。但是，財政部、國家稅務總局《關于基本養老保險費基本醫療保險費失業保險費住房公積金有關個人所得稅政策的通知》(財稅[2006]10號)中規定，單位和個人分別在不超過職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內，其實際繳存的住房公積金，允許在個人應納稅所得額中扣除。需要指出的是，根據《住房公積金管理條例》的規定，對繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，并經住房公積金管理中心審核，報住房公積金管理委員會批準后，可以降低繳存比例或者緩繳；待單位經濟效益好轉后，再提高繳存比例或者補繳緩繳。2、繳納基數。根據《住房公積金管理條例》的規定，職工住房公積金的月繳存基數為職工本人上一年度月平均工資。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資。新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存基數為職工本人當月工資。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存基數為職工本人當月工資。

5，住房公積金繳納比例

單位及個人的繳存比例可在5%~20%自行選擇，個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。2010年1月1日后新參加工作的職工，從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，以其參加工作的第二個月工資總額作為繳存基數。2010年1月1日后新調入的職工，從調入當月開始繳存住房公積金，以其調入當月工資總額作為繳存基數。從2016年5月1日起，國務院決定階段性降低住房公積金繳存比例，凡是住房公積金繳存比例高于12%的，一律進行調整，公積金繳存比例不得超12%，暫按兩年執行。

6，公積金的比例和基數

【法律分析】：每個單位繳納的比例都是不一樣的。住房公積金基本繳存比例為：單位12，個人9，且單位和職工個人住房公積金繳存比例均最高不得超過12；各繳存單位可以根據自身生產經營情況，階段性適當降低住房公積金繳存比例，但最低繳存比例不得低于5。住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。繳納住房公積金:公積金繳存比例均不得低于職工工資的5%，初始建立住房公積金制度的縣(市)可適當低于此比例。單位繳存比例最高可以提高到旦廠測斷爻登詫券超猾職工工資的15%，個人繳存比例可以提高到職工工資的10%998年12月15日以后參加工作的職工，單位為其繳存的住房公積金比例最高可以達到職工工資的25%，個人繳存比例不得低于職工工資的10%，但不高于15%。單位如何繳存公積金：老單位應當到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記，經住房公積金管理中心審核后，到受委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。每個職工只能有一個住房公積金賬戶。住房公積金管理中心建立職工住房公積金明細賬，記載職工個人住房公積金的繳存、提取等情況；新單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記，并自登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續；合并、分立、撤銷或者破產的單位，應當自發生上述情況之日起30日內由原單位或者清算組織到住房公積金管理中心辦理變更登記或者注銷登記，并自辦妥變更登記或者注銷登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件。個人如何繳存公積金：單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理中心辦理繳存登記，并持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續；單位與職工終止勞動關系的，單位應當自勞動關系終止之日起30日內到住房公積金管理中心辦理變更登記，并持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。注意事項：對住房公積金的繳納問題的了解很重要，繳納人員需要根據繳納規定進行費用繳納，以保證公積金繳存順利進行；住房公積金兼有福利性與返還性，是為現代人減壓的一種好的政策形式。【法律依據】：《住房公積金管理條例》第十五條單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內向住房公積金管理中心辦理繳存登記，并辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續。單位與職工終止勞動關系的，單位應當自勞動關系終止之日起30日內向住房公積金管理中心辦理變更登記，并辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。第十六條職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。第十九條職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣代繳。單位應當于每月發放職工工資之日起5日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內，由受委托銀行計入職工住房公積金賬戶。第二十條單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。對繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，并經住房公積金管理中心審核，報住房公積金管理委員會批準后，可以降低繳存比例或者緩繳；待單位經濟效益好轉后，再提高繳存比例或者補繳緩繳。【溫馨提示】以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

7，住房公積金扣繳比例是多少

在北京的話，住房公積金是單位和個人都要繳納12%的，2015年繳納的最低基數是1955元，最高是4170元，看你的工資吧。具體繳費方式，可以問51社保網，口碑挺不錯的，希望能夠幫助你！

一般情況下公積金只能單位繳納，個人無法繳納，直接從工資扣除繳納比例。住房公積金的繳費基數是員工上一年度的月平均工資，這個繳費基數不得低于上年度當地社平工資的60%，不得高于300%。繳納的比例是5%-12%，用人單位可在這個范圍內自行決定，最常見的是8%。公司和個人是按1:1的比例等額供款，也就是說個人繳納多少，公司也繳納多少。

8，工資5000公積金交多少

工資5000公積金交多少主要取決于你的公積金繳存比例是多少，以及公司確定的繳費基數是多少。其中繳存比例在5%到12%之間。打個比方來說，繳存比例5%，繳費基數3千，那么公積金應該交：3000*5%=150元。住房公積金的繳存比例一般是可以在5%到12%之間進行選擇的，最低不能低于5%，最高也不能超過12%。而且還需要注意，個人的繳存比例是要等于或者高于單位的繳存比例的，不過一般單位與職工的繳存比例應當保持一致。所以如果你的公積金繳存比例是5%，繳費基數是5000的話，那么工資5000公積金就應該交：5000×5%=250元；而若是公積金的繳存比例是12%，繳費基數仍是5000的話，那么，工資5000公積金就應該交：5000×12%=600元；但若是你的公積金繳存比例是5%，繳費基數卻為3000的話，那么工資5000公積金就應該交：3000×5%=150元。如果公積金的繳存比例是12%，繳費基數仍是5000的話，那么，工資5000公積金就應該交：5000×12%=600元，但若是你的公積金繳存比例是5%，繳費基數卻為3000的話，那么工資5000公積金就應該交：3000×5%=150元。

9，住房公積金繳納比例是多少公積金繳納比例與繳納基數

繳納基數：剛入公司，基數是首月的稅前基本工資，一般到了第二年的某個月份會調整基數，屆時起基數是上一年度的月平均工資；此外，基數也有上限和下限，工資超過上下限的，那么基數就是上下限。比如你2015.08剛進去A公司，工資稅前5000，那么公積金繳納基數就是5000.繳納比例：公司和個人各繳納一定比例，大部分城市都是12%，個別城市可能是8%、也可嫩是9%。個人和公司繳納的金額之和組成了個人公積金賬戶。比如，你的繳納基數是5000，公司和個人各繳納12%，那么公司和個人每月各繳納5000*12%=600,你每月公積金賬戶進展=600+600=1200元。

繳納住房公積金:1. 公積金繳存比例均不得低于職工工資的5%，初始建立住房公積金制度的縣(市)可適當低于此比例。單位繳存比例最高可以提高到職工工資的15%，個人繳存比例可以提高到職工工資的10%;2. 1998年12月15日以后參加工作的職工，單位為其繳存的住房公積金比例最高可以達到職工工資的25%，個人繳存比例不得低于職工工資的10%，但不高于15%。單位如何繳存公積金：1. 老單位應當到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記，經住房公積金管理中心審核后，到受委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。每個職工只能有一個住房公積金賬戶。住房公積金管理中心建立職工住房公積金明細賬，記載職工個人住房公積金的繳存、提取等情況；2. 新單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記，并自登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續；3. 合并、分立、撤銷或者破產的單位，應當自發生上述情況之日起30日內由原單位或者清算組織到住房公積金管理中心辦理變更登記或者注銷登記，并自辦妥變更登記或者注銷登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件。個人如何繳存公積金：1. 單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理中心辦理繳存登記，并持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續；2. 單位與職工終止勞動關系的，單位應當自勞動關系終止之日起30日內到住房公積金管理中心辦理變更登記，并持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。注意事項：1. 對住房公積金的繳納問題的了解很重要，繳納人員需要根據繳納規定進行費用繳納，以保證公積金繳存順利進行；2. 住房公積金兼有福利性與返還性，是為現代人減壓的一種好的政策形式。

10，公積金個人繳費比例是多少

內容摘自蘇州市住房公積金管理中心太倉分中心網站：7、職工住房公積金繳存基數是怎樣確定的？答：按職工本人上一年度月平均工資收入確定。職工月平均工資收入=職工本人年工資收入（年工資總額）÷12個月（不滿12個月的按實際發放的工資月份）。住房公積金繳存基數每年調整一次，在管理機構發出通知后實施。調整執行日期自每年7月份起。因故未能及時調整的，在調整時可作一次性補繳。 8、目前繳存住房公積金的比例應是多少？答：在機關、事業單位，單位和職工各按職工月繳存基數的10%計繳；在企業，單位和職工各按8-12%計繳。企業繳存比例在各8%-12%幅度內未達上限的，可繼續上調至各12%。在同一單位里，單位和職工的繳存比例應當相同。 9、企業計繳職工住房公積金的月工資基數包括哪些收入？答：計繳的月工資基數為職工工資總額。根據國家統計局現行勞動工資統計制度規定：工資總額是指直接支付給職工的全部勞動報酬。不論成本中列支的還是其他項目中列支的，均應計入工資總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資等。 10、新參加工作的職工怎樣繳存住房公積金？答：對新參加工作的職工，由所在單位從其參加工作的第二個月開始為其繳存住房公積金，其繳存住房公積金的工資收入按本人當月工資收入計算。 11、職工住房公積金繳存基數的高低是否有限定？答：有封頂和保底的限定，繳存公積金的月工資基數最低不得低于蘇州市勞動和社會保障部門公布的當地最低月工資標準，最高不得超過蘇州市統計局公布的當地上年度職工月平均工資的三倍。 12、新職工的住房補貼月繳存基數口徑是如何確定的？答：1998年12月1日以后參加工作的為新職工，單位為其繳存13%住房補貼的月繳存基數口徑與住房公積金月繳存基數口徑相同。 13、住房公積金的月繳存額如何計算？答：職工住房公積金月繳存額用以下公式按實計算：月繳存額=（月繳存基數×單位繳存比例）+（月繳存基數×個人繳存比例）。計算的住房公積金繳存額見角分進元。

單位及個人的住房公積金繳存比例各為5%-20%，具體繳存比例由單位和個人根據實際情況自行選擇。每個單位只能選定一個單位繳存比例，個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。繳存比例取1%的整數倍。

是的，具體的比列你問問你們單位吧，每個單位的比例會不一樣，像我們單位就是12%，不過通常是規定有上限的。

繳存比例是公司自己定的，繳存公積金要確定兩個數據，一是繳存基數(一般指基本工資)，二是繳存比例(一個百分比，最高12%，最低一般是5%，以1%為單位來累進)；繳存比例分單位比例和個人比例，公司的比例是全單位統一的，個人比例一般與公司的比例相同，但也可以個別人申請調高些，但不能低于公司的比例數；比如你的基本工資(繳存基數)為2000，公司及個人的繳存比例都是10%，不考慮社保個稅什么的話，那每個月，你領到手的工資就只有1800，有10%是在發工資前繳存到了你的公積金帳戶里，而同時你的單位也要繳存200元到你的公積金帳戶，所以你實際上的收入是2200，但可以自由支配的錢就只有1800，公積金里的400元要因為買樓或租房等原因才能申請出來用。

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公積金繳納比例基數，住房公積金繳費比例是多少

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