精品国产91久久久久久浪潮蜜月,亚洲欧洲另类,仙踪林久久久久久久999

1，涇河水污染

“我們呼吁：涇河水污染治理迫在眉睫！我們關注：涇河流域徹底治理污染的那一天早日到來！”這些肺腑話語，出自陜甘寧三省24個縣市區政協的倡議書。昨天在永壽縣結束的涇河流域縣（市、區）政協聯誼會第十八次會議上，來自陜甘寧三省的24個政協組織，再次關注涇河水污染的情況及其危害，經過認真討論，達成共識，發出治理涇河污染的倡議書。倡議書仔細分析涇河受城市排污、工業廢水和水土流失而急劇污染的原因后，呼吁涇河流域各級政府切實加大資金投入，建設污水處理廠，或引進先進技術和設備進行“變廢為寶”的凈化處理，使城區生活污水得以循環利用，全力解決好城市排污問題。各級環保部門加大監察執法力度，嚴厲查處不建污水處理設施或“設機關、建暗道”偷開偷排、擅自閑置、停運治污設施造成河流水質污染的企業。倡議書還呼吁，加快山川秀美工程建設步伐，遏制水土流失。按照流域綜合治理先從源頭做起的思路，在上游寧夏、甘肅境內采用工程措施與生物措施相結合的辦法，進行大規模的水土流失和生態環境建設，基本遏制水土流失；在下游陜西境內，實施以防洪工程為主的河道治理工程，提高涇河沉淀沙土的能力和防洪標準。

涇河水污染

2，辦公室人員的工作職責

原發布者:fenglibaihe001辦公室職責與工作內容一、主要工作職責:1、積極參與政務。做好上傳下達，承上啟下，內外聯系，綜合協調等工作。起草或審核以單位名義行文的文件、材料。調查研究，搞好有關工作的督查、落實。2、管理機關事務，組織、安排單位機關的政治學習，協助做好思想政治工作。抓好機關自身建設的各項規章制度的建立和落實。3、負責單位組織、宣傳等黨建日常工作。4、完成上級領導機關和本級領導交辦的其他工作。二、主要工作內容公文處理：（一）工作內容通過機要、郵政、電傳、網絡等渠道收到或發出的公文、內刊、簡報和其他文書材料的處理。一般信件、報刊等材料由機關收發人員處理。以本街道為收件人或發件人的文件、公函、電傳、內刊等公文由辦公室人員處理。（二）工作程序1、收文處理程序（1）登記。對來文逐件清理簽收，分類登記，發現差錯即刻查詢。（2）批辦。將登記后的公文附傳閱單，并列傳閱清單，送辦公室主任批辦，按照批辦意見分送有關領導或科室傳閱。（3）交辦。領導對來文做出辦理指示的，按照指示送有關股室辦理。（4）催辦。及時提醒領導閱示傳閱文件；及時了解有關股室辦理情況并向有關領導匯報。（5）歸檔。傳閱完畢或辦結的文件，連同傳閱單一并收回歸檔。2、發文處理程序（1）擬文。街道主要領導或主管領導確定擬稿人員，提出擬稿要求。擬稿人員起草后送交辦領導審查，按領導審查意見修改。（2）審查。完成擬稿后，正式文件由辦公室初審，再報主管領導審核簽發

辦公室人員工作職責：　　文秘人員工作職責　　一、協助主任搞好辦公室全面工作?！　《?、加強政治、理論學習，提高政治素質和政策水平，政治上、思想上與黨中央保持高度一致。　　三、圍繞中心、服務大局。圍繞縣委縣政府、鎮黨委政府的工作部署開展工作，全心全意地為人民服務?！　∷?、承擔鎮黨委政府各類公文的草擬、修改、校對、審核、印發，承辦各部門（村、社區）的請示、報告和人大代表及政協委員的議案、提案。　　五、接待群眾來信來訪，做好記錄，并向領導匯報，做好回復工作。接撥電話、收發傳真作好記錄，并向領導報告或傳閱。嚴禁用辦公室電話撥打與公事無關的電話。　　六、對黨的路線、方針、政策和縣委、縣政府以及鎮黨委政府的決定、規定、工作部署的貫徹落實進行督促檢查，調查研究，并向領導報告。　　七、負責各類會議的通知、組織、會務等工作?！　“恕f調領導參與的各類活動，聯絡分管領導與各部門的工作?！　【拧⒆龊脵n案管理工作，嚴守保密紀律。　　十、積極完成黨政領導和主任交辦的其他工作?！　『笄?、會務人員工作職責　　一、協助主任搞好辦公室全面工作?！　《?、加強政治、理論學習，提高政治素質和政策水平，政治上、思想上與黨中央保持高度一致。　　三、管理好辦公大院、辦公樓、黨政辦、大小會議室的各類財產，定期清理、檢查、登記?！　∷?、組織好各類會務工作，保管、分發辦公用品?！　∥?、管理養護機關大院花草樹木?！　×⒐芾砭S護辦公大樓給、排水系統和用電系統?！　∑?、負責機關大院和辦公大樓的清潔衛生。　　八、負責車輛管理和調度?！　【?、負責會議所需物資和辦公用品的采購?！　∈?、積極完成黨政領導和主任交辦的其他工作。　　打印人員工作職責　　一、協助主任搞好辦公室全面工作?！　《⒓訌娬巍⒗碚搶W習，提高政治素質和政策水平，政治上、思想上與黨中央保持高度一致?！　∪?、圍繞中心、服務大局。圍繞縣委縣政府、鎮黨委政府的工作部署開展工作，全心全意地為人民服務?！　∷?、負責打印室機器的管理和維護，管理使用好各類耗材，厲行節約，紙張損耗嚴格控制在5%以內。　　五、打印、復印各類稿件必須嚴格登記，送稿人必須簽字，管理員每半年統計匯總一次?！　×?、打印程序：　　1、領導所寫文稿（含部門需用黨政文件發文的正式文件），交給對口文秘人員修改、校對，由主任審核后方可打印，打印出清樣后由該文秘人員修改、校對（文末必須注明校對人姓名），交領導審定后即可印發?！　?、部門文稿，各部門草擬后，由負責人交主任審核才能打印，各部門安排專人校對，文稿中存在的問題由各部門負責?！　?、黨政主要領導急需的緊急公文，打印室立即打印，不再審核?！　?、移民工作材料由移民辦主任審核。　　5、村（社區）和友好往來單位需打印、復印材料，須由主任批準?！　∑?、嚴禁打印、復印私人材料?！　“恕C器出現故障，應及時向主任報告，不得隨意叫人處理。嚴禁其他人員操作使用機器。　　九、保持室內清潔衛生，文件頭、復印紙、原稿分類存放?！　∈⒎e極完成黨政領導和主任交辦的其他工作。

辦公室人員的工作職責

3，如何提高社區干部工作執行力

要進一步提高干部執行力，建設一支態度好、能力強、效果優的干部隊伍，應積極抓好以下四方面的工作：一、做好“兩個堅持”，提升干部素質。執行力是多種素質的綜合體現，提高干部隊伍的素質，不但要提高理論素質，又要提高業務素質，更要理論聯系實際，只有做好“兩個堅持”，突出學以致用，打好提高執行力的理論和實踐基礎，才能提高政府執行力，滿足區委區政府既定目標的要求。 1、堅持學理論，練業務，提升干部隊伍的理論水平。針對當前全區領導干部執行力的現狀、存在的問題，將全區干部劃分為機關、街道、社區、項目組等各類干部群體，根據他們各自在崗位、職責、閱歷等方面的不同特點，分類施教，突出“干什么學什么、缺什么補什么”，不斷提高干部隊伍的政策理論水平、科學文化水平、行政執法水平、業務能力水平和公眾服務水平，實現“素質提高、服務提優、效率提速”的目標。 2、堅持下基層，察民情，實現決策與執行的有機統一。配合正在全區開展的“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動，完善干部服務基層制度，讓機關干部深入基層接地氣，通過走訪企業、排查項目、深入社區、聯系學校醫院等方式及時了解基層所思所需所盼，解決基層和群眾關心的熱點難點問題，實現決策與執行的有機統一。二、增強“三種意識”，抓好工作落實。要更好地提高干部隊伍的執行力，除了做到“快、深、細、恒”四點外，還必須轉變思想觀念，樹立良好的意識。 1、增強服務意識。政策執行不力，工作難落實，固然有多方面因素制約，但服務意識淡薄是其最重要的一方面。干部隊伍的權力來自群眾，為群眾服務，受群眾監督。我區在開展“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動中，把服務擺在首位，進一步強化了“服務群眾”理念，以實現“服務群眾更加有效”為目標，所有干部應本著對工作負責、對事業負責、對群眾負責的態度，全身心地搞好服務工作，自覺提高執行力。 2、增強責任意識。執行力實際上體現的是一種工作態度，它需要工作激情和動力，需要用心去做事。作為干部，只要腳踏實地、立足本職，從平凡的工作入手，從點滴的小事做起，積極主動地想辦法、拿主意、制定措施、抓落實，擔當起自己應負責任，執行力也就得以提高了。 3、增強團結意識。團結出凝聚力，團結出戰斗力。干部隊伍要進一步樹立全局“一盤棋”思想，互相配合，互相支持，自動補位，推動各項工作順利開展?？剖议g、部門間要相互理解，相互支持，遇到問題主動溝通、加強協調，絕不能推諉扯皮、議而不決，甚至無限擱臵、無所作為；也絕不能出現互不理睬、互相掣肘的內耗現象發生。同時，黨員干部還應時刻保持良好的健康心態，踏踏實實做事，老老實實做人，形成人際關系健康融洽的良好氛圍，有力推動了各項工作的順利開展。三、堅持“四定法則”，暢通執行流程。執行時推諉扯皮，執行流程不暢，將嚴重影響干部隊伍的積極性，破壞團結向上的和諧氛圍，究其原因是由于考評制度沒有細化，獎罰制度不夠完善。為了更好的提升干部隊伍的執行力，我們可以學習企業管理中盛行的流程管理，結合政府辦公特點，實行“四定法則”即執行工作時要定責任人，定職責，定流程，定考核。 1、定責任人。工作目標要想更好地落實，不出現人人都是目標對象，就要及時明確執行目標的具體承辦者，即要確定責任人。通過將工作目標分解到責任人，目標才有具體的承辦者，目標的實現才有方向和載體。同時，還應根據實際情況設立責任人AB角，避免導致因責任人離開使得的正常工作無法運轉的情況發生。 2、定職責。工作任務要想順利貫徹執行，就必須明確部門職能和崗位責任。一要法定化部門職能，科學地界定部門職責，做到權責相稱；二要推行部門職能白皮書制度，實行權力清單制，切實避免事權分離、多頭交叉管理和管理真空等問題；三要具體化崗位責任，通過細化崗位基本職責，明確如何履職盡責。 3、定流程。流程就是規矩，就是制度，就是程序。要提高干部隊伍的執行力，徹底消除執行不暢，就必須制定與工作實際相匹配的運行流程，規范做事方式，優化做事程序。一要清晰化執行層級，明確對誰負責。實行“一把手”總負責，一級抓一級，一級對一級負責，同時明確界定領導班子成員各自的責任和相互關系。二要無縫化執行環節，確保程序嚴密。建立崗位之間、部門之間的無縫執行鏈條，明確工作流程、工作程序，確保環環相扣，互不交叉重疊，形成執行閉合體系。 4、定考核。很多執行之所以不力，往往跟考核機制不完善有關。要提高干部隊伍的執行力，還必須通過有目標、有標準、有檢查、有落實的過程管理，建立公平、公正、公開的激勵機制，切實抓好以下兩項工作：一是強化執行責任追究制，每個人必須對本職工作負崗位責任，嚴格執行在一次通報批評，兩次誡勉談話，三次紀律處分的“事不過三”責任追究制；二是堅決落實成績激勵制，通過對具體工作進行量化，推行績效考核，并將年度考核成績與評先評優及后備干部的推先相掛鉤。四、整合“五種監督”，狠抓機關效能。沒有規矩，不成方圓。嚴格的紀律是做好一切工作的前提和保證。要提高執行力，關鍵是要抓好機關效能建設，而抓好機關效能建設的關鍵在于監督。筆者人為可以通過整合各類監督資源，強化行政監督、人大政協監督、信訪監督、輿論監督和網絡監督五種力量，努力構建推進工作落實的監督網絡，實現層層監督、時時監督，不留空擋，從而督促黨員干部不斷增強紀律意識，時刻嚴格約束自己，做到有令則行，令行禁止。總而言之，執行力的提高不是一朝一夕的事情，在工作中只要堅持學習、抓好落實、暢通流程、狠抓效能，真正做到干部有能力、做事有活力、制度有章法、隊伍有紀律，就能完全提高干部隊伍的執行力。

如何提高社區干部工作執行力

4，員工執行力整改方案

1)讓公司員工知道公司的一些基本情況，包括公司的目標是什么，通過什么戰略實現這些目標，現階段的公司盈虧，今后公司將注重那些方面的發展等，最終應該讓員工了解公司，并感到公司有前途，自己也有前途2）明確員工的職責，告訴他們應該做什么，不應該做什么3）給員工設立一個明確的目標（有完成期限，獎懲掛鉤）4）了解員工為完成目標所需要的資源和能力，并對員工積極的進行培訓，提高他們的能力5）合理的薪金，獎懲，升降制度，讓員工感到自己的勞動得到合理的回報6）最重要的通過各種手段形成積極向上的公司文化（這非常困難，需長期努力，但一旦形成，公司就會擁有強大的競爭力，能長期保持競爭優勢的世界各大公司都有適合自己的，獨特有效的公司文化）就寫這么多了，希望能有所幫助

供你參考根據《荊州市人民政府關于切實加強我市各級政府執行力建設的意見》(荊政發[2008]21號)、《關于在全省交通系統開展提高政府執行大討論活動的通知》（鄂交辦[2008]207號）文件和《全市交通系統提高政府執行力大討論活動實施方案》要求，通過“六查六看”、開門納諫，在機關效能建設查擺問題階段工作的基礎上，吸收管理和服務對象建議，聽取各科室和群眾的意見，由領導班子集體研究決定，制定本整改方案。一、目標要求以科學發展觀為指導，以人民群眾關注的共性和熱點問題為切入點，切實解決機關效能建設方面存在的突出問題。加強建章立制，整合機關管理資源，優化機關管理要素，規范機關管理行為，改善機關運作方式，努力形成“行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效”的機關管理體制和運作機制，提高我市交通執行力，提高行政效能，建設服務交通、法制交通、責任交通、效能交通、廉潔交通。二、整改重點局機關科室、個人對照“六查六看”開展自查自糾和向管理服務對象廣泛征求意見，對局機關效能建設提出建議23條，歸納起來就是要加強政務職守等一系列制度的執行力度，強化紀律觀念、大局觀念，強化服務意識，提高工作效率，強化創新意識，創造性開展工作，進一步加強作風建設，深入基層調查研究，解決問題和困難，加強行業管理，加強基層廉政建設和執法監督，提高依法行政水平，全面增強交通服務能力、創造力、凝聚力、戰斗力。三、整改措施把整改措施與績效考核、法律進機關、作風建設、崗位職責、效能監察等五個方面的工作結合起來，加大落實力度、教育力度、改進力度、考核力度、獎懲力度等，達到相互促進，整體提高。（一）認真落實政務值班制度。在建立健全政務值班制度的同時，嚴格要求每個干部當班時，必須忠于職守，嚴格執行政務值班紀律，不得遲來早走，不得以任何理由脫崗，確保電話暢通、信息暢通，遇事按程序及時處理報告，嚴禁出現遲報、漏報、瞞報信息等問題。建立科室領導值班巡查制度，督促本科室值班制度落實。(責任領導：肖元芳，責任科室：辦公室) （二）加大落實力度，認真執行市委、市政府、省交通廳、市交通局有關決定、決策和指示。對上級交辦的各項工作，要堅決執行不打折扣，做到政令暢通，有禁必止。嚴禁以各種理由拖延不辦和辦理延誤又不說明原因的情況。(責任領導：肖元芳，責任科室：辦公室) （三）進一步轉變工作作風，強化工作紀律。針對機關存在作風渙散、紀律松馳、意志衰退、安于現狀、不思進取、只求過得去、不求過得硬的現象，重申工作紀律，工作人員不得無故遲到早退，脫崗串崗、聊天嬉鬧、上網玩游戲等。加強會議紀律，杜絕開會遲到早退，中途無故離會等現象。樹立昂揚向上的精神面貌，銳意創新的工作熱情，認真負責的工作態度，勤勤懇懇地做事，踏踏實實地做人。(責任領導：肖元芳，責任科室：辦公室) （四）進一步提高工作效率，高質量高速度完成各項任務。建立科室績效考評機制，年底綜合考評。局領導肩負督辦檢查責任，及時處理解決辦事拖沓、不負責任貽誤工作的問題，從而加深對上級工作意圖的理解，加快執行的速度，加強執行的力度，進一步提高工作效率。(責任領導：鄒國欣，責任科室：績考辦) （五）進一步樹立大局觀念，不斷增強責任意識。事事要從大局出發，嚴禁本位主義，嚴禁把小團體利益凌駕于全局利益和中心工作之上，要講團結、講協作、講配合，增強科室間、部門間的相互協調配合，杜絕遇事有利就辦、無利就推的現象。無論什么工作都要盡心盡責完成,增強服務意識和團隊精神，牢固樹立大局觀念。(責任領導：肖元芳，責任科室：機關各科室) （六）增強服務意識，提高服務水平。建立服務承諾制，對市委、市政府領導提供的文字材料要準、要快、要高質量。對社會提供服務，在規定和原則允許的情況下，要盡量及時滿足需求。增強服務群眾、服務基層、服務發展的意識，營造良好的交通發展環境。對基層辦事人員要做到熱情周到，堅決杜絕“人難找、門難進、臉難看、事難辦”等現象的發生。(責任領導：肖元芳，責任科室：機關各科室) （七）建立健全和完善各項管理制度，以制度規范人和事建立和完善市交通局會議、文件審簽制度、政務快捷反應機制、交通工作運行機制、協調會商機制、督辦工作制度、行政問責制等六項工作制度，落實相關責任，建立健全機關效能建設長效機制。(責任領導：肖元芳，責任科室：辦公室、法規科、運安科、監察室) 四、圍繞交通全年工作目標，結合整改措施，進一步加強完成交通工作任務的力度。（一）全面完成市政府十件實事中交通承辦的工作任務和《行風熱線》、《市長熱線》中交通辦理事項，完成人大政協建議提案辦理，確保人大政協建議提案辦理滿意率或基本滿意率98％、見面率100％。（責任領導：彭進）（二）全面完成交通績效考核工作目標。（責任領導：鄒國欣）（三）制定經費縮減方案下發市直交通單位執行，并納入單位績效考核，確保市委關于縮減公用經費開支10%的任務完成。（責任領導：肖元芳，責任科室：財務科）（四）積極響應市委市政府號召，完成市委市政府賦予我市交通對口支援四川漢源縣抗震救災任務。（責任人：盧有志，責任科室：人教科）。（五）確保鹽卡口岸升級和水工碼頭交工驗收。（責任領導：肖和平）（六）確保我省仙洪試驗區新農村交通建設項目按計劃推進。（責任領導：肖和平，責任科室：計劃科）（七）確保我市熊家冢旅游公路開工建設。（責任領導：肖和平，責任科室：計劃科）（八）確保市政府承諾“十件實事”交通事項的完成，確保人大政協建議提案辦理滿意率或基本滿意率達98%、見面回復率達100%。（責任領導：彭進）（九）確保春節前后荊監一級路二期工程完工。（責任領導：盧有志）（十）確保東荊河大橋年底通車。（責任領導：蹇元平）（十一）確保洪監高速公路控制性工程開工。（責任領導：蹇元平）（十二）做好江南高速公路規劃調整論證工作。（責任領導：姚荊漢，協辦領導：盧有志、蹇元平）（十三）確保鄉鎮渡口改造達標任務完成。（責任領導：彭進，責任科室：運安科）（十四）完成中心城區港口岸線整治規劃，并召開評審會。（責任領導：肖和平、彭進，責任單位：市港航局）（十五）對市直交通單位貫徹執行《勞動合同法》情況進行督查。（責任領導：盧有志，責任科室：人教科）在提高執行力大討論的活動中，交通局對照提高執行力大討論活動方案，通過邊學邊查邊改，制定局整改措施，隨著大討論活動的不斷深入，我們將不斷完善整改措施，加強執行力和督辦力，增強全局干部職工責任意識、大局意識、創新意識、服務意識、學習意識，努力使提高執行力活動整改措施真正落到工作當中去，抓出實效來。

一個公司必須分為兩派才算正常的，至于執行力就得讓他們對相應的工作負起責任心，首先要制定工作制度，工作職責，工作任務。然后具體實施到每個人頭上。然后以“寬容”和“團結”為核心開一次會議，叫兩個派的帶頭人來負責整理會議內容。這樣的會議可以起到很大的作用，切記不可以拆穿他們之間的矛盾，要讓他們的矛盾摩擦在內心一點點消失融化掉。

5，關于節約用水的提倡書不少于5條

節約用水倡議書親愛的老師和同學們：長期以來，人們普遍認為水是“取之不盡，用之不竭”的，在日常生活用水中不知道珍惜。事實上，我們在日常用水中存在著相當嚴重的問題，稍加留意就會發現自己身邊的確存在著這樣或那樣浪費水資源的現象。節約用水，不僅僅是一句口號，應該從愛惜一點一滴水做起。大而言之，為了保護及合理利用國家有限的水資源；小而言之，為了維護學校和我們自己的利益，為學校的發展做貢獻。現，地理系041班聯合學校公寓管理中心開展“節約用水，共同行動”活動的倡議，我們向全院師生員工發出節約用水倡議： 1、請盡量使用臉盆洗臉、洗手。 2、在沒有臉盆、水杯情況下，洗臉、洗手、刷牙時，請控制水龍頭開關大小，并及時關水。 3、對于有獨立衛生間的寢室和居民樓請盡量二次用水沖廁所。 4、洗澡時請間斷放水沐浴，搓洗時應及時關水。 5、請做到一水多用，充分利用水資源。 6、見到有浪費水資源現象，請及時制止。 7、發現水管有漏水現象，請馬上向有關部門反映。 8、宣傳節約用水，做到身體力行，帶動身邊的老師、同學共同參與節約用水。自來水不是“自來的”，水資源也是有限的，必須科學合理地加以利用，節約用水，提高水的重復利用率。為此向全體職工及家屬倡議：積極行動起來，從自身和身邊做起，珍惜點滴、杜絕浪費；從杜絕“滴、漏、跑、冒”開始。此外，也應該認識到：珍惜水資源、保護水環境從你我做起。只有當我們每個人都把保護水資源作為一種自覺行動時，我們的水環境才能得到徹底改善。我們期待著這一天早日到來。最后，我們發自內心地再次呼吁大家：珍惜水資源，節約水資源，從現在開始！地理系04（1）班 2006年3月25日十大浪費水現象 1，洗手、洗臉、刷牙時，不關水龍頭，讓水一直流； 2，洗澡涂肥皂時不管水龍頭； 3，水箱或水龍頭漏水，不及時修好; 4，睡覺之前、出門之前，忘關水龍頭； 5，用水時的間斷（開門接客人，接電話，改變電視機頻道時），未關水龍頭； 6，不按照盛水容器大小調節水流量； 7，用抽水馬桶沖掉煙頭和碎細廢物； 8，停水期間，忘記關水龍頭； 9，公共場所長流水； 10，在食堂用餐時碗筷多拿，增加不必要的洗滌次數。 ----------------------------- 節約用水的倡議書水是生命之源，節約用水是社會公民當之無愧的責任和義務。隨著經濟和社會的不斷進步和發展，用水量與日俱增，供需矛盾日趨嚴重，政府決策“引黃濟淄”就是為了解決供水需求。水已經成為制約我國經濟社會發展的瓶頸。我們學院所在地，淄博市張店區水資源更是匱乏，屬嚴重缺水城市（據省水資源資料顯示，全國人均占有水資源2000立方，淄博市人均1000立方，而張店區人均不到340立方）。政府為了減少用水量采取對各單位嚴格規定用水指標、上調水價、超標重罰、推廣節水技術和節水器具等一系列措施，以引起全社會對節水工作的重視。為了響應政府號召，為了我們明天的生活更加美好，衷心希望廣大師生，提高對節水工作的認識，切實把節約用水和建設節約型院校結合起來，從現在做起、從自身做起，徹底杜絕長流水、浪費水的現象，人人養成節水、惜水、愛護水資源良好習慣，大力開展“節約每一滴水”活動，把節約用水意識提高到一個新的高度，落實到每一位師生員工，人人爭當節約用水的模范。總務處 2006年3月22 ----------------- 管委會各員工：自然資源作為人類賴以生存和發展的基礎，它的利用與保護再次成為人們關注的焦點，建設節約型社會已成當務之急。為此，我公司倡議在八月份開展 “節約活動月”活動，以便廣大員工牢固樹立“節約資源，人人有責”的理念，營造節約資源的良好氛圍，樹立大局意識，積極倡導節約文明的生活方式，從我做起，從一點一滴做起：（一）堅持從源頭抓節約。在進行設備更新或購買時，嚴格執行有關政府采購節能產品的規定，積極采用高效節能的產品。（二）倡導資源節約自律行為。 1、節約每一度電。充分利用資源光照，減少照明設備耗能，工作完成后及時關掉所有電源開關，包括電燈、電腦、飲水機等，做到“人走燈滅，人離機關”； 2、八月份作為暑期用電高峰，嚴格控制空調溫度，建議攝氏26度以上，并保證門窗緊閉； 3、節約每一滴水。用水完畢或發現龍頭滴水現象，隨手關閉閥門，堅決避免滴水現象發生； 4、節約每一粒米。“一粥一飯，當思來之不易；半絲半縷，恒念物力維艱”，杜絕日常用餐中的浪費現象； 5、節約每一張紙。提倡雙面用紙，大力推行無紙化辦公，充分利用OA辦公系統； 6、節約每一滴油。公司員工外出公務用車非緊急性活動，能幾人同行的，建議不要分別乘車，此外，司機要以節約用油為本。（三）強化資源節約責任制。讓“資源節約”走進每個部門、每個崗位，做到人人有責，人人負責，牢固樹立節約意識，建議各部門輪流督察。讓我們行動起來，以八月“節約活動月”為契機，遵照中華民族優良傳統，加快推進節約型社會的構建。1、請盡量使用臉盆洗臉、洗手。 2、在沒有臉盆、水杯情況下，洗臉、洗手、刷牙時，請控制水龍頭開關大小，并及時關水。 3、對于有獨立衛生間的寢室和居民樓請盡量二次用水沖廁所。4、洗澡時請間斷放水沐浴，搓洗時應及時關水。 5、請做到一水多用，充分利用水資源。 6、見到有浪費水資源現象，請及時制止。 7、發現水管有漏水現象，請馬上向有關部門反映。8、宣傳節約用水，做到身體力行，帶動身邊的老師、同學共同參與節約用

隨手關水龍頭

這個問題很簡單，真的很簡單很簡單很簡單，根本不用說。

1、請盡量使用臉盆洗臉、洗手。 2、在沒有臉盆、水杯情況下，洗臉、洗手、刷牙時，請控制水龍頭開關大小，并及時關水。 3、對于有獨立衛生間的寢室和居民樓請盡量二次用水沖廁所。4、洗澡時請間斷放水沐浴，搓洗時應及時關水。 5、請做到一水多用，充分利用水資源。 6、見到有浪費水資源現象，請及時制止。 7、發現水管有漏水現象，請馬上向有關部門反映。8、宣傳節約用水，做到身體力行，帶動身邊的老師、同學共同參與節約用水。