職涯規(guī)劃，我的職業(yè)生涯規(guī)劃范文

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-12-29 16:29:43 編輯：好學(xué)習(xí) 手機(jī)版

1，我的職業(yè)生涯規(guī)劃范文

職業(yè)生涯規(guī)劃范文職業(yè)生涯規(guī)劃書-范文-PPT-講座來(lái)自:百度網(wǎng)盤提取碼: h4gv復(fù)制提取碼跳轉(zhuǎn) 提取碼：h4gv自我認(rèn)知：興趣分析，分析，潛力分析，優(yōu)缺點(diǎn)分析。環(huán)境及職業(yè)分析：家庭環(huán)境，學(xué)校環(huán)境，社會(huì)環(huán)境，職業(yè)環(huán)境。目標(biāo)確定階段：短期的職業(yè)目標(biāo)，中長(zhǎng)期的職業(yè)目標(biāo)，備選的職業(yè)目標(biāo)（找工作或出國(guó)深造）結(jié)束語(yǔ)：這只是我此刻對(duì)自己職業(yè)的規(guī)劃，我是一切從實(shí)際出發(fā)思考了各種因素，我相信它很貼合自己，我也會(huì)按照上面寫的一樣去努力，爭(zhēng)取能夠像規(guī)劃的一樣，當(dāng)然那里面必定存在著一些不足之處，在今后我會(huì)不斷的更新，但是這個(gè)大方向是不會(huì)變得。

我的職業(yè)生涯規(guī)劃范文

2，大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和備選職業(yè)規(guī)劃方案怎么做具體點(diǎn) 謝謝

你上第一職場(chǎng)論壇（百度一下即可搜索到地址），進(jìn)入職業(yè)規(guī)劃版塊，置頂?shù)奶又校幸粋€(gè)《一個(gè)本科生寫的職業(yè)生涯規(guī)劃書》，是非常詳細(xì)的范本，你可以下載一下。這個(gè)規(guī)劃案例有理論有實(shí)踐，寫得非常不錯(cuò)，已經(jīng)下載了3000多次了。另外，論壇的資源中心版塊，有各專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃范文，你也可以免費(fèi)下載一下。但只是范文，你只能參考。你自己的道路，還是要你自己踏踏實(shí)實(shí)去走，別人替代不了你，你也不能應(yīng)付。一定要認(rèn)真對(duì)待呀。范本目錄如下：一“知己”— 自我認(rèn)知1 個(gè)性特征 2 職業(yè)價(jià)值觀3 職業(yè)興趣4 職業(yè)能力5 自我認(rèn)知小結(jié)二“知彼”— 環(huán)境評(píng)估1 行業(yè)分析3 職業(yè)分析3 職業(yè)環(huán)境分析4 SWOT分析 5 最終目標(biāo)路線敲定三“計(jì)劃”— 分期計(jì)劃1職業(yè)預(yù)備期2職業(yè)初期3職業(yè)中期4職業(yè)遠(yuǎn)期5職業(yè)后期四“修正”— 評(píng)估調(diào)整1 風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與應(yīng)對(duì)2 目標(biāo)管理與修正3 計(jì)劃實(shí)施評(píng)估附錄一：讀書計(jì)劃附錄二：個(gè)人簡(jiǎn)歷附錄三：參考資料附錄四：測(cè)評(píng)報(bào)告結(jié)語(yǔ)

序言我們生活在一個(gè)瞬息萬(wàn)變的信息時(shí)代，每一天，我們都會(huì)接收大量的信息，正是這些重要的或是不重要的信息決定著我們的日常行為，也帶給我們不一樣的心情。處理信息，抓住信息，提取有效信息，根據(jù)信息做出明智的判斷，已經(jīng)成為一名職場(chǎng)人士必須具備的素質(zhì)。經(jīng)過大學(xué)一年的洗禮，我已經(jīng)從對(duì)所學(xué)的信管專業(yè)的迷茫狀態(tài)中清醒過來(lái)。我越來(lái)越覺得，這是一門十分有趣的專業(yè)。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，這門專業(yè)的人才會(huì)極大地提升的企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)信息資源的快速處理和可用信息的有效調(diào)配。在大一下學(xué)期的認(rèn)知實(shí)習(xí)中，專業(yè)課的老師們?cè)?jīng)系統(tǒng)地向我們講解了“信息管理與信息系統(tǒng)”專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)和人才發(fā)展方向，我也逐漸意識(shí)到，信管專業(yè)培養(yǎng)的是復(fù)合型人才，它既注重對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)方面的技術(shù)的培養(yǎng)，也專注于管理素質(zhì)的發(fā)展，說(shuō)到底，它是一門文理密切融合的專業(yè)。當(dāng)然，從這門專業(yè)的實(shí)際發(fā)展方面來(lái)看，我多少對(duì)這個(gè)專業(yè)存有一些憂慮，它既然是綜合式的專業(yè)集合，就不可避免地面臨“多專而不精一”的問題，這樣，我就一直很想尋找到我在這一專業(yè)方面的優(yōu)勢(shì)，怎樣才能在紛繁蕪雜的職場(chǎng)中找到自己確切的位置？

大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和備選職業(yè)規(guī)劃方案怎么做具體點(diǎn) 謝謝

3，職業(yè)生涯怎么規(guī)劃

職業(yè)生涯規(guī)劃書（給你兩份格式“簡(jiǎn)潔的”和“條理性的”）“簡(jiǎn)潔版”：1、自我認(rèn)知職業(yè)生涯測(cè)評(píng)報(bào)告 360度評(píng)估櫥窗分析自我認(rèn)知小結(jié)：職業(yè)認(rèn)知、職業(yè)能力測(cè)評(píng)2、職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì) 確定職業(yè)目標(biāo)和路徑：近期，中期，長(zhǎng)期制定行動(dòng)計(jì)劃：短期，中期，長(zhǎng)期動(dòng)態(tài)反饋調(diào)整：評(píng)估調(diào)整，我的職業(yè)目標(biāo)，職業(yè)路徑與行動(dòng)計(jì)劃備選職業(yè)生涯規(guī)劃方案 “條理版”：班級(jí)姓名學(xué)號(hào)目錄總論（引言）……………………………………………………………………第一章認(rèn)識(shí)自我個(gè)人基本情況……………………………………………………………………職業(yè)興趣…………………………………………………………………………職業(yè)能力及適應(yīng)性………………………………………………………………個(gè)人特質(zhì)…………………………………………………………………………職業(yè)價(jià)值觀………………………………………………………………………自我分析小結(jié)…………………………………………………………………第二章環(huán)境分析家庭環(huán)境分析…………………………………………………………………學(xué)校環(huán)境分析…………………………………………………………………社會(huì)環(huán)境分析…………………………………………………………………職業(yè)環(huán)境分析…………………………………………………………………職業(yè)生涯條件分析小結(jié)………………………………………………………第三章職業(yè)目標(biāo)定位及其分解組合職業(yè)目標(biāo)的確定………………………………………………………………職業(yè)目標(biāo)的分解與組合………………………………………………………第四章評(píng)估調(diào)整評(píng)估的內(nèi)容……………………………………………………………………評(píng)估的時(shí)間……………………………………………………………………規(guī)劃調(diào)整的原則………………………………………………………………結(jié)束語(yǔ)…………………………………………………………………………

有興趣關(guān)注下參考資料

成功的職業(yè)生涯，要考慮以下幾個(gè)因素：1、你的興趣是什么？你曾經(jīng)想成為什么樣的人？你對(duì)哪些知識(shí)比較有感覺，能夠深入發(fā)展下去？如果不知道自己的興趣，你可以去第一職場(chǎng)論壇職業(yè)測(cè)評(píng)版塊做一下免費(fèi)的霍蘭德職業(yè)傾向測(cè)評(píng)，對(duì)自己的興趣有一個(gè)大致的了解。2、你的性格適合做什么？不同的工作，適合不同性格的人去做。認(rèn)清楚自己的性格，是非常重要的一步。你同樣可以去第一職場(chǎng)論壇做一下DISC性格測(cè)評(píng)，了解下自己的性格特質(zhì)再做決定。3、你的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)是什么？有哪些拿得出手的能力？對(duì)于自己欠缺的能力，應(yīng)該怎樣去做？4、你性格本身存在哪些弱點(diǎn)需要克服？不要讓弱點(diǎn)成為你成長(zhǎng)中的絆腳石。5、第一職場(chǎng)論壇置頂?shù)奶又杏幸粋€(gè)《追隨自己的心——設(shè)立職業(yè)生涯目標(biāo)的14步練習(xí)法》，你可以看一下，照此方法規(guī)劃下自己的職業(yè)生涯。6、第一職場(chǎng)網(wǎng)的“資源中心”版塊，有各種各樣的職業(yè)生涯規(guī)劃書模板，其中有《一個(gè)本科生的職業(yè)生涯規(guī)劃》，非常經(jīng)典，已經(jīng)下載3000多次了，你可以免費(fèi)下載一份。但只是范文，你只能參考。你自己的道路，還是要你自己踏踏實(shí)實(shí)去走，別人替代不了你，你也不能應(yīng)付。一定要認(rèn)真對(duì)待。

職業(yè)規(guī)劃的寫作結(jié)構(gòu)大致相同，不同的是個(gè)人情況分析與不同環(huán)境的分析。可上阿邦網(wǎng)職業(yè)規(guī)劃專欄看看，這是一個(gè)沒有任何商業(yè)目的職業(yè)規(guī)劃網(wǎng)站，內(nèi)有大量相關(guān)實(shí)用文、案例、范文，包括：大學(xué)生就業(yè)、大學(xué)生如何做職業(yè)規(guī)劃，職業(yè)規(guī)劃的范文（2500字以上，很詳細(xì)）。職業(yè)規(guī)劃范文： http://careerplanning.abang.com/od/zcal/a/guihuaanli1.htm 專欄地址： http://careerplanning.abang.com/

職業(yè)生涯怎么規(guī)劃

4，怎么規(guī)劃自己的職業(yè)生涯

無(wú)論你學(xué)的什么專業(yè)，做的什么工作，從事什么行業(yè)，在對(duì)自己的職業(yè)進(jìn)行規(guī)劃時(shí)，一定要先問自己幾個(gè)問題：　　1. 你在這個(gè)崗位或職位上已經(jīng)工作了多長(zhǎng)時(shí)間？　　2. 你打算在目前的崗位或職位上再呆多長(zhǎng)時(shí)間？　　3. 下一個(gè)目標(biāo)崗位或職位是什么？　　4. 下一個(gè)目標(biāo)崗位需要什么樣的技能？　　5. 如何獲取這些技能？　　如果能快速準(zhǔn)確地回答這幾個(gè)問題，那恭喜了，不用往下看了，你對(duì)自己的職業(yè)已經(jīng)有一個(gè)明確的規(guī)劃了！　　如果不能完全、準(zhǔn)確、清晰地回答這些問題，那么下面的東西也許有幫助。　　職業(yè)規(guī)劃可以分為六個(gè)階段：思考反省、自我認(rèn)識(shí)、進(jìn)階路徑、方法策略、行動(dòng)實(shí)施、外部整合。完成了這六個(gè)階段，基本上就算規(guī)劃好自己的職業(yè)發(fā)展了。下面來(lái)看一下每個(gè)階段要是什么意思，都要做些什么。　　思考反?。?　　回顧一下自己之前的經(jīng)歷，總結(jié)一下工作經(jīng)驗(yàn)，找出哪些地方做的優(yōu)秀，哪些地方做的不好，并進(jìn)行分析，找出原因。做的好的地方，為什么做的好，做的不好的地方，找出原因，是因?yàn)樽约褐R(shí)不夠、能力欠缺還是什么其他原因，都一一羅列出來(lái)。　　自我認(rèn)識(shí)：　　這里的自我認(rèn)識(shí)就是要對(duì)自己價(jià)值觀的一個(gè)評(píng)估。即對(duì)自己最重要是什么？個(gè)人成長(zhǎng)、成就感、社交、知識(shí)、地位、金錢、健康和快樂等。仔細(xì)認(rèn)真考慮一下究竟什么對(duì)自己才是最終要的。（不要說(shuō)除了金錢還是金錢，有了錢之后呢？）　　過了這兩個(gè)階段，我想基本上就可以確定職業(yè)方向或者說(shuō)目標(biāo)了。因?yàn)榈谝粋€(gè)階段基本能幫你找出你在哪方面能做的最好，第二個(gè)階段能幫你找出你的經(jīng)濟(jì)引擎，或者說(shuō)你的原動(dòng)力。　　動(dòng)力有了，方向定了，接下來(lái)就是選擇路徑了。　　進(jìn)階路徑：　　道路有直有曲，但就職業(yè)發(fā)展道路來(lái)說(shuō)，一般有階梯型的和交叉遞進(jìn)型。階梯形就是傳統(tǒng)的職業(yè)道路，一級(jí)一級(jí)向上走。交叉遞進(jìn)型是指非直線跳躍是前進(jìn)。打個(gè)比方，對(duì)于軟件開發(fā)技術(shù)人員，假如目標(biāo)是總監(jiān)或C級(jí)別的（CTO、CIO），那么階梯型的路徑是這樣的：初級(jí)工程師、工程師、高級(jí)或資深工程師、架構(gòu)師、首席架構(gòu)師、技術(shù)總監(jiān)或CTO；也可以是這樣的：初級(jí)工程師、工程師、測(cè)試經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理或產(chǎn)品經(jīng)理、部門經(jīng)理、副總。也就是說(shuō)，交叉遞進(jìn)不是一條線上來(lái)的，而是跨不同部門跳躍式前進(jìn)的。　　無(wú)論選擇什么路徑，在路徑上任一階段都要搞好本職工作，這是前進(jìn)的基礎(chǔ)。并且做好路徑上下一階段的可行性調(diào)查和相應(yīng)的充電。　　方法策略　　路徑選擇好后接下來(lái)選擇實(shí)現(xiàn)策略。首先要搞好自己的人脈，不管是公司內(nèi)部還是外部的，都會(huì)有幫助。其次，搞清楚要做的每個(gè)職位的勝任要素，搞清楚如何獲取這些勝任要素。　　行動(dòng)實(shí)施　　搞清楚以上所有問題后，制定一個(gè)行動(dòng)計(jì)劃，開始實(shí)施。先從最簡(jiǎn)單最容易實(shí)施的行動(dòng)開始，立即開始，下周或明天就開始。行動(dòng)實(shí)施計(jì)劃要可持續(xù)的，并在實(shí)施過程中不斷回顧總結(jié)，這同時(shí)也是對(duì)自己的監(jiān)督　　外部整合　　這一步其實(shí)就是整合外部資源，不斷和同事、老板溝通，看大家對(duì)你的反饋是什么；看看你能從老板或公司的到怎樣的支持，如指導(dǎo)、培訓(xùn)等，盡量獲取外部的支持。　　OK，我們都知道成功=準(zhǔn)備+機(jī)會(huì)。只要規(guī)劃好了并堅(jiān)持實(shí)施，如果有機(jī)會(huì)，一定能成功！答案來(lái)源：http://blog.csdn.net/pursuer_zhao/article/details/3919271

.想做什么?首先問五個(gè)問題：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？.以上五個(gè)問題涵蓋了目標(biāo)、定位、條件、距離、計(jì)劃等諸多方面，只要在以上幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)上加以細(xì)化和精心設(shè)計(jì)，把自身因素和社會(huì)條件做到最大程度的契合，對(duì)實(shí)施過程加以控制，并能夠在現(xiàn)實(shí)生活中知曉趨利避害，使職業(yè)生涯規(guī)劃更具有實(shí)際意義。做好職業(yè)定位定位是自我定位和社會(huì)定位的統(tǒng)一，只有在了解自己和職業(yè)的基礎(chǔ)上才能夠給自己做準(zhǔn)確定位。??檢視個(gè)人特質(zhì)（一）欲望(desires)) （做事的能力）在此人生階段，你究竟要什么？（二）能力(ability) 你擅長(zhǎng)什么？（一般技術(shù)以及特別技術(shù)）（三）性格特質(zhì)（氣質(zhì)、性質(zhì)） (temperament) （氣質(zhì)、性質(zhì)）你是什么類型的人？在何種情況下有最佳表現(xiàn)？（四）資產(chǎn)(assets) （有形與無(wú)形）你有什么比別人占優(yōu)勢(shì)的地方？??每個(gè)人群都需要定位，其目的是保證自己持續(xù)地發(fā)展。但是各個(gè)群體定位的重點(diǎn)不同：定位重點(diǎn)在于澄清自己有什么。過高或者過低估價(jià)自己，過于看重自己的文憑，或者看重自己的成績(jī)，有的過于低估自己身上的潛質(zhì)，所以，既需要認(rèn)真地分析自己，又需要多了解社會(huì)需求，以求定位準(zhǔn)確。在大多數(shù)情況下，正確的思路是，做你應(yīng)該做的事，而不是做你喜歡做的事找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因?yàn)樗麄儧]有做事的能力，而是因?yàn)樗麄冊(cè)谡夜ぷ鬟^程中沒有運(yùn)用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主要包括三個(gè)方面的內(nèi)容：??⑴．了解自己，包括了解自己的知識(shí)、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對(duì)自己有全面的認(rèn)識(shí)，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結(jié)果一定是被拒之門外的。??⑵．了解你所選擇的職業(yè)和行業(yè)。了解職業(yè)崗位的工作內(nèi)容、工作性質(zhì)和對(duì)從業(yè)者素質(zhì)的要求?？梢韵蛴H朋好友中做過相關(guān)工作的人了解有關(guān)情況，也可以向從事這方面工作的其他人請(qǐng)教，他們經(jīng)驗(yàn)豐富，體會(huì)深刻，能給你提供具有指導(dǎo)意義的信息，他們工作過程中的失敗教訓(xùn)，對(duì)你可以起到預(yù)防的作用，而他們的成功經(jīng)驗(yàn)又是你可以借鑒的。??⑶．自我推薦。在了解自己和工作的基礎(chǔ)上，就開始求職了。求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的信息、爭(zhēng)取面試、談話、簽約等環(huán)節(jié)。找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產(chǎn)品，你必須告訴對(duì)方，你的商品質(zhì)量如何的高，價(jià)格怎樣公道，才能吸引人們來(lái)買這種商品。同樣，找工作時(shí)也要圍繞著“我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的”這樣一個(gè)中心來(lái)展開。一定要學(xué)會(huì)推銷自己，這樣別人才會(huì)認(rèn)可和錄用你.祝您找到稱心的工作、開始美麗人生！~

5，大學(xué)生怎么做自己的職業(yè)規(guī)劃

基于家庭條件，首先考慮待遇較高的工作，對(duì)所選擇的職業(yè)要有能從中不斷學(xué)習(xí)并獲得新知識(shí)的機(jī)會(huì)；當(dāng)然，如果沒有工資收入限制，我會(huì)先考慮自己最喜歡的工作，同時(shí)考慮這份工作是否能實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)或者自己的理想；最后，也考慮這份工作我是否合適去做，我的能力是否能勝任，等等的一些相關(guān)的問題.明確職業(yè)興趣及方向，有一定的能力優(yōu)勢(shì)，但是也有一定的能力劣勢(shì)，所以要發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，培養(yǎng)自己不夠的能力。平時(shí)要多對(duì)自己的不足進(jìn)行強(qiáng)化的訓(xùn)練，譬如，要多練練寫作，多看一些課外書，拓寬自己的視野，等等。我國(guó)人才的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，大學(xué)生就業(yè)難、失業(yè)率居高不下等等，都使我們的就業(yè)環(huán)境看起來(lái)不容樂觀，而現(xiàn)在大學(xué)生畢業(yè)漸漸增多，而且需求量漸飽和，有些地域還存在性別歧視，女性就業(yè)前景不是很好。不過，政府愈來(lái)愈重視預(yù)防專業(yè)，我正在提高自己的專業(yè)才能，以在千萬(wàn)應(yīng)聘者中脫穎而出。

職業(yè)規(guī)劃的寫作結(jié)構(gòu)大致相同，不同的是個(gè)人情況分析與不同環(huán)境的分析。可上阿邦網(wǎng)職業(yè)規(guī)劃專欄看看，這是一個(gè)沒有任何商業(yè)目的職業(yè)規(guī)劃網(wǎng)站，內(nèi)有大量相關(guān)實(shí)用文、案例、范文，包括：大學(xué)生就業(yè)、大學(xué)生如何做職業(yè)規(guī)劃，職業(yè)規(guī)劃的范文（2500字以上，很詳細(xì)）。職業(yè)規(guī)劃范文： <a target="_blank">http://careerplanning.abang.com/od/zcal/a/guihuaanli1.htm</a>專欄地址： <a target="_blank">http://careerplanning.abang.com/</a>

那要看你是怎么想的

找準(zhǔn)自己的定位是很重要的。

1.確定志向志向是事業(yè)成功的基本前提，沒有志向，事業(yè)的成功也就無(wú)從談起。俗話說(shuō)：“志不立，天下無(wú)可成之事?！绷⒅臼侨松钠鹋茳c(diǎn)，反映著一個(gè)人的理想、胸懷、情趣和價(jià)值觀，影響著一個(gè)人的奮斗目標(biāo)及成就的大小。所以，在制定生涯規(guī)劃時(shí)，首先要確立志向，這是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵，也是你的職業(yè)生涯中最重要的一點(diǎn)。2.自我評(píng)估自我評(píng)估的目的，是認(rèn)識(shí)自己、了解自己。因?yàn)橹挥姓J(rèn)識(shí)了自己，才能對(duì)自己的職業(yè)作出正確的選擇，才能選定適合自己發(fā)展的職業(yè)生涯路線，才能對(duì)自己的職業(yè)生涯目標(biāo)作出最佳抉擇。自我評(píng)估包括自己的興趣、特長(zhǎng)、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準(zhǔn)以及社會(huì)中的自我等等。3.職業(yè)生涯機(jī)會(huì)的評(píng)估職業(yè)生涯機(jī)會(huì)的評(píng)估，主要是評(píng)估各種環(huán)境因素對(duì)自己職業(yè)生涯發(fā)展的影響，每一個(gè)人都處在一定的環(huán)境之中，離開了這個(gè)環(huán)境，便無(wú)法生存與成長(zhǎng)。所以，在制定個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí)，要分析環(huán)境條件的特點(diǎn)、環(huán)境的發(fā)展變化情況、自己與環(huán)境的關(guān)系、自己在這個(gè)環(huán)境中的地位、環(huán)境對(duì)自己提出的要求以及環(huán)境對(duì)自己有利的條件與不利的條件等等。只有對(duì)這些環(huán)境因素充分了解，才能做到在復(fù)雜的環(huán)境中避害趨利，使你的職業(yè)生涯規(guī)劃具有實(shí)際意義。環(huán)境因素評(píng)估主要包括：(1)組織環(huán)境。(2)政治環(huán)境。(3)社會(huì)環(huán)境。(4)經(jīng)濟(jì)環(huán)境。4.職業(yè)的選擇。職業(yè)選擇正確與否，直接關(guān)系到人生事業(yè)的成功與失敗。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在選錯(cuò)職業(yè)的人當(dāng)中，有80%的人在事業(yè)上是失敗者。正如人們所說(shuō)的“女怕嫁錯(cuò)郎，男怕選錯(cuò)行”。由此可見，職業(yè)選擇對(duì)人生事業(yè)發(fā)展是何等重要。如何才能選擇正確的職業(yè)呢?至少應(yīng)考慮以下幾點(diǎn)：(1)性格與職業(yè)的匹配(2)興趣與職業(yè)的匹配。(3)特長(zhǎng)與職業(yè)的匹配。(4)內(nèi)外環(huán)境與職業(yè)相適應(yīng)。5.職業(yè)生涯路線的選擇在職業(yè)確定后，向哪一路線發(fā)展，此時(shí)要作出選擇。即，是向行政管理路線發(fā)展，還是向?qū)I(yè)技術(shù)路線發(fā)展;是先走技術(shù)路線，再轉(zhuǎn)向行政管理路線……由于發(fā)展路線不同，對(duì)職業(yè)發(fā)展的要求也不相同。因此，在職業(yè)生涯規(guī)劃中，須作出抉擇，以便使自己的學(xué)習(xí)、工作以及各種行動(dòng)措施沿著你的職業(yè)生涯路線或預(yù)定的方向前進(jìn)。通常職業(yè)生涯路線的選擇須考慮以下三個(gè)問題：(1)我想往哪一路線發(fā)展?(2)我能往哪一路線發(fā)展?(3)我可以往哪一路線發(fā)展?對(duì)以上三個(gè)問題，進(jìn)行綜合分析，以此確定自己的最佳職業(yè)生涯路線。6.設(shè)定職業(yè)生涯目標(biāo)職業(yè)生涯目標(biāo)的設(shè)定，是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心。一個(gè)人事業(yè)的成敗，很大程度上取決于有無(wú)正確適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)。沒有目標(biāo)如同駛?cè)氪蠛５墓轮?，四野茫茫，沒有方向，不知道自己走向何方。只有樹立了目標(biāo)，才能明確奮斗方向，猶如海洋中的燈塔，引導(dǎo)你避開險(xiǎn)礁暗石，走向成功。目標(biāo)的設(shè)定，是在繼職業(yè)選擇、職業(yè)生涯路線選擇后，對(duì)人生目標(biāo)做出的抉擇。其抉擇是以自己的最佳才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。通常目標(biāo)分短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)和人生目標(biāo)。短期目標(biāo)一般為一至二年，短期目標(biāo)又分日目標(biāo)、周目標(biāo)、月目標(biāo)、年目標(biāo)。中期目標(biāo)一般為三至五年。長(zhǎng)期目標(biāo)一般為五至十年。7.制定行動(dòng)計(jì)劃與措施在確定了職業(yè)生涯目標(biāo)后，行動(dòng)便成了關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。沒有達(dá)成目標(biāo)的行動(dòng)，目標(biāo)就難以實(shí)現(xiàn)，也就談不上事業(yè)的成功。這里所指的行動(dòng)，是指落實(shí)目標(biāo)的具體措施，主要包括工作、訓(xùn)練、教育、輪崗等方面的措施。例如，為達(dá)成目標(biāo)，在工作方面，你計(jì)劃采取什么措施，提高你的工作效率?在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面，你計(jì)劃學(xué)習(xí)哪些知識(shí)，掌握哪些技能，提高你的業(yè)務(wù)能力?在潛能開發(fā)方面，采取什么措施開發(fā)你的潛能等等，都要有具體的計(jì)劃與明確的措施。并且這些計(jì)劃特別具體，以便于定時(shí)檢查。8.評(píng)估與回饋俗話說(shuō)：“計(jì)劃趕不上變化?！笔堑模绊懧殬I(yè)生涯規(guī)劃的因素諸多。有的變化因素是可以預(yù)測(cè)的，而有的變化因素難以預(yù)測(cè)。在此狀況下，要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效，就須不斷地對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行評(píng)估與修訂。其修訂的內(nèi)容包括：職業(yè)的重新選擇;職業(yè)生涯路線的選擇;人生目標(biāo)的修正;實(shí)施措施與計(jì)劃的變更等等。更多咨詢可以了解“職e通”