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天津市預備役訓練基地,民兵預備役彈藥庫里上班的可以帶手機嗎

來源:整理 時間:2022-12-19 22:54:52 編輯:天津生活 手機版

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1,民兵預備役彈藥庫里上班的可以帶手機嗎

據權威人士回答,可以。

民兵預備役彈藥庫里上班的可以帶手機嗎

2,預備役第四基地在哪

預備役第四基地在廣西壯族自治區南寧市西鄉塘區新村10號。預備役第四團為愛國主義教育基地。高炮四團愛國主義教育基地建有三個功能區,一區為“國防苑”,由光輝歷程、國防新旅、光榮團隊、神圣使命四個教育模塊組成。

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3,預備役第三基地在什么地方

東郊上元崗附近。預備役第三基地座落在東郊上元崗附近。始建于1971年,原為廣州軍分區教導隊。1985年改為廣州市民兵訓練中心,1987年擴建為廣州市綜合性的民兵、預備役部隊訓練基地。占地面積10.8萬平方米,總建筑面積9508平方米。

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4,寧夏回族自治區人民武裝工作條例1999

第一章 總則第一條 為了做好人民武裝工作,根據《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國兵役法》和《民兵工作條例》的有關規定,結合自治區實際,制定本條例。第二條 本自治區行政區域內的機關、團體、企業事業單位和其他組織以及具有本自治區戶籍的公民,均應遵守本條例。第三條 本條例所稱人民武裝是指民兵組織和預備役部隊。第四條 人民武裝工作應當適應高技術條件下局部戰爭和社會主義現代化建設的需要,堅持平戰結合、勞武結合和加強質量建設的原則。第二章 機構與人員第五條 寧夏軍區、軍分區、縣(市、市轄區)人民武裝部是本行政區域內的軍事領導指揮機關兼同級人民政府的兵役機關,負責本地區的人民武裝工作。  政府各有關部門應當積極協助軍事機關開展人民武裝工作。第六條 鄉(鎮)、街道辦事處和企業事業單位設置的人民武裝部是人民武裝工作的基層領導機構,其體制變更、機構設置和人員配備按照國家有關規定執行。  未設立基層人民武裝部的單位應確定一個部門并指定專人負責人民武裝工作。  未經縣級以上人民政府和軍事機關批準,任何單位不得撤銷、合并人民武裝部,不得裁減人民武裝部編制員額。第七條 專職人民武裝干部應當從軍隊轉業干部、人民武裝學校畢業學員、地方大專院校畢業生以及其他適合從事人民武裝工作的人員中選配,年齡一般不高于相應職務的預備役軍官的最高年齡。  專職人民武裝干部應保持相對穩定,其任免權限實行軍事機關和地方共同管理的原則,調任其他工作時,必須按任免權限報批。第八條 專職人民武裝干部應當具備下列條件:  (一)政治思想好;  (二)身體健康;  (三)熱愛人民武裝工作;  (四)具有一定的軍事素質和組織指揮能力。第九條 鄉(鎮)、街道辦事處、企業事業單位專職人民武裝干部的工資、福利、公務費、定級、提級等,按照國家有關規定執行。第三章 民兵、預備役工作第十條 民兵的組建原則和范圍,除執行有關法律、行政法規的規定外,還應當執行下列規定:  (一)符合民兵條件的人員在三十人以上的企業事業單位,應建立民兵組織;其他一些分散經營、符合民兵條件人員較少的企業,以街道、行業系統或企業管理部門為單位建立民兵組織;  (二)農村以村為單位建立基干民兵組織,有條件的地區可把基干民兵集中編組在鄉(鎮)企業;人口稀少,居住分散的地區,可以鄉(鎮)為單位集中編組基干民兵;  (三)科研機構和高等院校所屬的企業事業單位,郵電通信、交通運輸、醫療衛生、氣象民航、金融商貿等單位,以及與軍隊專業相關的單位,應當按照當地軍事機關的要求建立民兵專業技術分隊;  (四)縣級以上人民政府所在地、重要目標所在地以及其他重點地區,應當按照當地軍事機關的要求建立民兵應急分隊,也可根據需要在有關機關編組民兵應急分隊;  (五)女民兵以縣(市、市轄區)為單位,其人數控制在基干民兵總數的百分之十,女青年較多的企業事業單位可適當多編。  預備役部隊的組建原則和標準,按國家有關規定執行。第十一條 依法應當服預備役未編入民兵組織的公民,必須到戶籍所在地的縣(市、市轄區)兵役機關指定的地點進行預備役登記。第十二條 基干民兵外出三十天以上、預備役部隊預編軍官、士兵外出二十天以上的,應當履行請假手續并定期與所在民兵、預備役部隊組織聯系,在接到歸隊的通知后,必須按期歸隊。第十三條 民兵組織、預備役部隊每年整頓一次,內容主要包括宣傳教育、出入轉隊、調配干部、清點裝備、健全制度、集結點驗、條令訓練、工作總結等。第十四條 民兵、預備役政治工作的主要任務是保證中國共產黨對民兵、預備役部隊的絕對領導,保證民兵、預備役人員政治合格,保證民兵、預備役工作任務的完成。  基層單位應當把民兵、預備役人員的政治教育納入全民國防教育計劃,按照有關規定和要求,保證人員、時間、內容、效果的落實。第十五條 縣(市、市轄區)人民武裝部、預備役部隊對基干民兵和預備役部隊人員的軍事訓練,應當按照規范化、正規化的要求,在民兵和預備役部隊訓練基地(中心)集中進行。  在訓練基地集中訓練確有困難的,報請寧夏軍區批準后,可由縣(市、市轄區)人民武裝部統一組織,分片設點進行。  難度較大的專業技術分隊軍事訓練,可由軍分區、縣(市、市轄區)人民武裝部、預備役團共同組織實施。

5,天津市民兵預備役工作規定1998修訂

第一條 為加強我市民兵、預備役建設,依據《中華人民共和國兵役法》、《民兵工作條例》、《民兵武器裝備管理條例》和國家有關規定,結合本市實際情況,制定本規定。第二條 本規定適用于本市行政區域內的國家機關、社會團體、企業、事業單位和其他組織,以及在本市有常住戶口的公民。第三條 民兵是中國共產黨領導下的不脫離生產的群眾武裝組織,是國家武裝力量的組成部分,是中國人民解放軍的助手和后備力量。預備役部隊是以現役軍人為骨干,以預備役軍官、士兵為基礎組建的戰時快速動員武裝組織。第四條 本市的民兵、預備役工作在上級軍事機關和市人民政府的領導下,由中國人民解放軍天津警備區主管。  區、縣人民武裝部是其所轄地區的軍事領導指揮機關,負責轄區內的民兵、預備役工作。  鄉(鎮)人民政府、街道辦事處和企業、事業單位的人民武裝部,是國防體制的重要組成部分,是實施民兵、預備役工作的常設機構,負責辦理各自轄區、單位的民兵、預備役工作。第五條 民兵、預備役工作是地方群眾性武裝工作,實行地方政府和軍事機關雙重領導。  各級人民政府必須加強對民兵、預備役工作的領導,統籌安排民兵、預備役工作,組織和監督完成民兵、預備役工作任務。各級人民政府的有關部門,應當積極協助軍事機關開展民兵、預備役工作,解決有關問題。  企業、事業單位必須按照所在地人民政府和本地區軍事領導指揮機關的要求,把民兵、預備役工作納入本單位管理計劃,實施統一檢查、評比和獎懲,完成民后、預備役工作任務。第六條 民兵、預備役工作實行條塊結合、以塊為主、條條指導的領導體制。中央駐津單位和市屬企業、事業單位,必須接受和服從所在區、縣人民武裝部對其民兵、預備役工作的領導。企業、事業單位的上級主管部門,要檢查、督促所屬單位完成區、縣人民武裝部下達的民兵、預備役工作任務。第七條 民兵、預備役工作平時的主要任務是:  (一)建立和鞏固民兵、預備役組織;  (二)進行軍事訓練、政治教育、民兵武器裝備管理和預備役登記;  (三)搞好基層人民武裝部和專職人民武裝干部隊伍建設;  (四)組織民兵、預備役人員擔負戰備執勤、維護社會治安、搶險救災等任務;  (五)積極發動民兵、預備役人員為兩個文明建設做貢獻。第八條 凡在職職工人數在800人以上、建有民兵、預備役組織的企業、事業單位,區屬街道辦事處、鄉(鎮)人民政府及相當于鄉級以上的農林牧漁鹽場,應設立人民武裝部,配備專職人民武裝干部,并納入本單位機構和人員編制。  凡具有5個以上建有武裝部的企業、事業單位的上級主管部門也應同時建立人民武裝部。  按規定不設立人民武裝部的單位,其民兵、預備役工作應確定一個部門并指定專人負責辦理。  人民武裝干部的配備和機構的變更,依照國家和本市有關規定執行。任何單位和部門不得擅自撤銷和合并人民武裝部,裁減人民武裝部干部人員和編制名額。第九條 鄉、鎮和黨政組織健全、適齡人員夠建一個基干民兵排的企業、事業單位應建立民兵組織。農村一般以行政村為單位編民兵連或者營;城市一般以企業事業單位、街道為單位編民兵排、連、營、團。  基干民兵單獨編組,根據民兵人數分別編班、排、連、營或者團。  配備民兵技術裝備或與軍事專業密切相關的單位,按軍事機關的要求,編組民兵專業技術分隊。  民兵組織每年整頓一次,整頓內容按軍事機關要求辦理。  預備役部隊的編組和管理,由被賦予編組任務的單位負責落實,并接受預備役師、團機關對其單位預備役部隊各項工作的領導。第十條 建有民兵組織的單位中,凡18周歲至35周歲符合服兵役條件的本市男性公民,除應征服現役的以外,均應編入民兵組織或服預備役,并可根據需要,吸收18周歲至28周歲女性公民參加若干民兵組織。  不建立民兵組織的單位,對符合服兵役條件的男性公民,進行預備役登記。  建有預備役部隊組織的單位,應按軍事機關的要求,將預備役人員編為預任軍官和預編士兵。第十一條 民兵、預備役人員必須依法參加軍事訓練,完成年度軍事訓練任務。  民兵、預備役部隊的年度軍事訓練任務,由市人民政府和中國人民解放軍天津警備區下達,區、縣人民武裝部和預備役團負責組織實施。任何單位無權自行減免訓練任務,因有特殊情況需要減免訓練任務的,須報經中國人民解放軍天津警備區批準。  鄉(鎮)人民政府、街道辦事處和企業、事業單位,應當根據區、縣人民武裝部和預備役團分配的訓練任務,保證參加軍事訓練的人員、時間、經費的落實。  民兵、預備役部隊人員參加軍事訓練期間,是企業、事業單位職工的,由所在單位照發原崗工資、獎金和各種福利補貼,其伙食補助和往返差旅費,由所在單位按照國家規定在有關項目中列支;是農民的,由鄉、鎮或區、縣人民政府統籌,按當地同等勞動力收入水平給予誤工補貼。
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