東莞不是個收入很低的地方。一是外地在東莞就業的人多，二是東莞對藍領工人很有需求，即使在當地產業轉型升級的當口下，雖然，2015年，東莞已有六成工業企業開展“機器換人”，但是直至現在東莞還在打造“技能人才之都”，而且當地政府對此還頗為用心，在東莞，藍領工人是一個巨大的群體。

1、在東莞的電子廠上班，月薪3500左右，感覺沒意思，該怎么辦？

在東莞電子廠上班，確實沒意思。每天都是流水線作業！每天重復著同樣的工作，而且年紀大了，手腳慢了，電子廠也不會收了，工資也就是三四千左右。但你在沒有更好的選擇之前還是先在工廠做著，起碼能自給自足，養活自己，然后積累點資金，或者業務時間學點技術類的東西，如果你是男的的話，學點模具類機械類的工種，這類工作不怕年紀大。

2、為什么東莞工廠工資那么低,還有不少人待在廠里不愿換？

愿不愿意呆在工廠里，首先跟行業的氛圍好不好、前景佳不佳有關，在東莞，藍領工人是一個巨大的群體。作為全國5個不設區的地級市之一，東莞的制造業相當發達，是全球最大的制造業基地之一，故有“世界工廠”之稱，在這個地方，制造業總產值占規模以上工業總產值的90%以上。當下的東莞制造業有8個支柱產業，分別是電子信息、電氣機械、紡織服裝、家具、玩具、造紙及紙制品業、食品飲料、化工等，這些產業不少還是用工需求密集的行業，吸納著大量人口就業，

可以注意到，每年春節后的一段時間，東莞也有“用工荒”。2017年年初的一份春節“空城指數”顯示，東莞以69.26%的空城率，高居“最空城市”榜首，這里面有兩層意思：一是外地在東莞就業的人多，二是東莞對藍領工人很有需求，即使在當地產業轉型升級的當口下。東莞的產業轉型升級一直受到外界關注，雖然，2015年，東莞已有六成工業企業開展“機器換人”，但是直至現在東莞還在打造“技能人才之都”，而且當地政府對此還頗為用心。

這又說明了，即使在正在開啟的智能化時代，東莞對藍領工人仍然極為倚重，有不同的是，對工人的技領要求在加高，有需要在，那為什么要離開工廠？有的服務業即使工資更高，但在不擅長的領域重新開始，職能未來的風險也會更大，因為給錢越多，責任越大。被需要，才是求職選擇的寶典，其次，東莞不是個收入很低的地方。2016年，東莞生產總值達6827.67億元，總量居全國城市第20位；2017年的數據顯示，東莞現人均月收入水平達到了7862元，排在全國人均月收入第六，僅次于北京、上海、深圳、廣州、佛山，

雖然數字這事，我們不一定十分相信，它也未必十分準確，但起碼說明了東莞當地的收入水平還是排在全國前列的。最后，東莞的制造業參與著全球化競爭，仍有十分強悍的未來，東莞是智能手機生產基地之一，去年出貨量達2.6億部，占全球1/6，華為、vivo、OPPO、金立等大牌林立，僅近年遷入的華為終端，用工就達2.5萬人。

3、在東莞，你們的工資大概在什么水平？

東莞市是中國制造業的標桿，經濟發達，其中我們所熟悉的OPPO、vivo、華為手機終端，都在東莞。根據有關通知規定，自2018年開始，東莞市新的最低工資標準從7月1日起執行，2018年以前，東莞市月最低工資標準為1510元，調整后的月最低工資標準為1720元，折算小時工資為9.89元；最低工資不包括：延長工作時間的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

4、東莞哪里比較好找工作？

東莞市工廠比較多的地方，有的世界工廠之稱，可以說每個鎮都工廠林立，來工廠找工作機會是比較多的。東莞市虎門鎮也是全國首鎮，主要是以服行業為主，有很多的服裝工廠，還有眾多的服裝批發市場，找這類工作可以考慮到虎門鎮，長安鎮主要是模具行業，手機電子行業。現在vivo和OPPO廠都在長安，大有超過虎門鎮的趨勢！厚街鎮主要是鞋類加工產業。