本文目錄一覽1,2022年產檢假規定2,2022年產檢假規定3,產檢假是怎么規定的1,2022年產檢假規定2022年產檢假規定如下:1、懷孕第1到6個月,可享受1天假期,用于妊娠確認,申請生育指標,以及生產培訓等;2、懷孕第6和第7個月,每個月可享受1天假期;3、懷孕第8個月,可享受2天假期。懷孕9個月以上,可享受4天假期,但其中2天已包括在預產假中,正常必要的產檢,都應該計入勞動時間,不能按病假、事假、產假、曠工等計算。法律依據:《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假...
更新時間:2022-09-25標簽: 產檢假規定產檢規定年產 全文閱讀本文目錄一覽1,女職工產檢假天數是怎么規定的2,產檢假規定3,產假產檢假等假期的相關規定在那條法律法規4,勞動法的產檢假是怎么規定5,關于產檢假怎么規定的6,女職工的產檢假到底有幾天按醫囑的產檢都計入勞動時間還是說按7,勞動法規定懷孕7個月后一個月有幾天產檢假8,女職工孕期及產假條例1,女職工產檢假天數是怎么規定的在京人社醫發【2012】176號“關于調整本市職工生育保險相關政策的通知”中,說女職工正常生育的產假為98天。但現在社保還是按照90天算的。晚育多加一個月,難產加半個月。總計是4個半月,詳細的需...
更新時間:2022-09-13標簽: 產檢假規定產檢規定職工 全文閱讀