配合新一輪機構改革，鹽業機構改革基本完成，鹽業管理局撤銷，原鹽業職能和人員“一分為三”。鹽業機構設置，過去一般為鹽業公司鹽業管理局的模式，既是運動員，又是裁判；既做鹽業經銷，又承擔鹽業管理方面的行政執法職能，鹽業局的職工，是事業人員，鹽業公司的職工，是合同管理的聘用人員。1、鹽業公司如何改革，正式職工如何分流安置？鹽業公司以前算是一個勞動密集型的企業，但隨著產業結構的升級，機械化的生產已經代替了人力，這是一個趨勢也是必須要走的一條路！至于職工分流也將成為一個大問題，直接推到社會也許會帶來民憤，自己留下來，...