事業單位職工請假有什么規定病假是必須全額支付工資,事假按照各個單位的規定扣除一部分工資。事假病家必須提供書面的請假書,病家還得附帶病例{0}2,事業單位職工事假工資規定法律分析:事業單位事假扣工資的規定如下:1、員工在一年內累計請事假不超過二十天的或者一次請事假不超過十五天的,不扣工資;2、員工在一年內累計請事假超過二十天的或者一次請事假超過十五天的,超過的天數的工資按照員工原一天工資的百分之七十發放;3、員工在一年內累計請事假超過三十天的,超過的天數按照員工基本工資的百分之五十發放;4、員工在一年內...
更新時間:2023-04-15標簽: 事業單位職工事假規定天津市事業事業單位單位 全文閱讀