我國此前實行的晚婚假政策已于2016年1月1日取消,我國目前實行的是通用婚假規定，生育政策的實施是提倡適齡結婚生育和優生優育,員工本人結婚或直系親屬死亡，經單位行政領導批準，可酌情給予一至三天婚喪假,3.在批準的婚喪假和旅游假期間，員工的工資將照常支付,杭州late婚假的取消是準確的。1、杭州市婚假法律分析:1。員工本人結婚或直系親屬死亡，經單位行政領導批準，可酌情給予一至三天婚喪假。2.員工結婚時不在一個地方工作；外地員工直系親屬死亡時，如需到外地料理喪事，可根據路程遠近另給一次事假。3.在批準的婚喪假...