新勞動法中的年假規定帶薪年假是按工齡算的2，勞動法規定的年休是什么規定的國家年休假規定，在本公司工作滿一年可享受年休假。年休假假期根據工齡設置為5天、10天和15天，連續工齡10年以內，休年休假5天，連續工齡10-20年，休假10天，工齡20年以上休假15天。我國新勞動法的規定：職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。3，勞動法關于年假是如何規定的《中華人民共和國勞動法》第三十八條用人單位...