本文目錄一覽1，什么是企業(yè)戰(zhàn)略性績效2，什么叫績效績效金怎么算3，如何做企業(yè)的績效4，企業(yè)管理中的績效考核有哪幾種5，企業(yè)績效考核怎么做6，績效是什么意思7，公司績效管理制度包括哪些內(nèi)容1，什么是企業(yè)戰(zhàn)略性績效企業(yè)戰(zhàn)略性績效就是指根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展階段制定并實(shí)行的績效考核和績效管理方法。比如你的企業(yè)處于剛起步階段，那么你的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略就是生存性的和侵略性的，這時(shí)候你的績效關(guān)注點(diǎn)就不能是全面的穩(wěn)定性的比如企業(yè)文化和嚴(yán)格流程制度之類的，而應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注工作的成果。通過績效的杠桿和引領(lǐng)作用把企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略落到...