對中小型企業都什么合理化建議通過規范合理化建議活動，進一步貫徹“以人為本”的新發展觀，鼓勵員工積極參與公司管理，充分發揮全體員工的集體智慧，提高企業的勞動生產率和經濟效益，進一步提升企業的核心競爭力。合理化建議是指任何員工個人或集體對公司生產、經營或管理的任何環節所提出的、超出其職責范圍以外的、具有可操作性的改進方法和措施2，合理化建議合理化建議要注意以下幾個事項：第一，要注意提案的客觀性及具體性，即要求提案人把現狀真實地反映出來，以事實和數據說話；第二，要注意把握問題原因的準確性，即要求提案人把問題...

關鍵詞：合理化建議；活動；常態化中圖分類號：F272.92文獻標識碼：B文章編號：1009-9166（2011）029-0290-01隨著群眾性民主管理活動的不斷加強，職工群眾參加合理化建議活動的熱情越來越高,等等，抓住一點進行建議如何實現職工合理化建議活動的常態化,摘要：要把合理化建議活動引向規范化、制度化的軌道，保證其經常性、持久性的特點，應當從加強領導、完善制度、有效激勵入手，從而實現活動的常態化。1、如何實現職工合理化建議活動的常態化摘要：要把合理化建議活動引向規范化、制度化的軌道，保證其經常性、...