一般干部在維穩(wěn)值班中脫崗應(yīng)該怎樣處理通報(bào)批評(píng)或黨紀(jì)政紀(jì)處分。開除公職。2，擅自脫崗的處理是怎樣的各單位各崗位的規(guī)定不同。輕者批評(píng)扣款，重者解除勞動(dòng)合同，造成經(jīng)濟(jì)損失的除賠償外還要負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任等。看你是什么職業(yè)，按一般理解脫崗，這要看各單位（公司）的制度而定，在執(zhí)法過程中擅離職守可以追究法律責(zé)任。上班時(shí)擅自脫崗等各單位或企業(yè)都有規(guī)章制度名文規(guī)定。警告，記過，記大過，嚴(yán)重的可以開除等。脫崗是指在工作時(shí)間內(nèi)，未經(jīng)管理者允許擅自離開所在的崗位或者是暫時(shí)脫離工作崗位的；私自:背著組織和有關(guān)的人，自己做不合乎...