上海市中學(xué)工會(huì)主席是選一怎樣產(chǎn)生，事業(yè)單位選舉產(chǎn)生的工會(huì)主席怎樣界定崗位

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-12-09 07:38:25 編輯：上海生活手機(jī)版

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1，事業(yè)單位選舉產(chǎn)生的工會(huì)主席怎樣界定崗位
2，中學(xué)工會(huì)主席如何產(chǎn)生怎樣才能成為工會(huì)成員
3，上海產(chǎn)生了中國(guó)最早的近代工業(yè)有何史實(shí)依據(jù)
4，工會(huì)主席是怎樣產(chǎn)生的
5，中職學(xué)校工會(huì)主席付主席如何產(chǎn)生
6，工會(huì)主席選舉辦法是什么
7，一個(gè)叫楊魯?shù)男∧泻⒌剿赣H的單位告狀原因是他父親讓他背成語(yǔ)詞典
8，學(xué)校工會(huì)委員怎樣選舉
9，上海中考什么是推優(yōu)
10，上海的可持續(xù)發(fā)展

1，事業(yè)單位選舉產(chǎn)生的工會(huì)主席怎樣界定崗位

這個(gè)崗位沒(méi)成心義！除專門(mén)的工會(huì)單位

事業(yè)單位選舉產(chǎn)生的工會(huì)主席怎樣界定崗位

2，中學(xué)工會(huì)主席如何產(chǎn)生怎樣才能成為工會(huì)成員

按《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》：民主選舉產(chǎn)生第九條　工會(huì)各級(jí)組織按照民主集中制原則建立。　　各級(jí)工會(huì)委員會(huì)由會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)民主選舉產(chǎn)生。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的近親屬不得作為本企業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)成員的人選。　　各級(jí)工會(huì)委員會(huì)向同級(jí)會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作，接受其監(jiān)督。　　工會(huì)會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)有權(quán)撤換或者罷免其所選舉的代表或者工會(huì)委員會(huì)組成人員。　　上級(jí)工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下級(jí)工會(huì)組織。　　第十條　企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會(huì)員二十五人以上的，應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì)；不足二十五人的，可以單獨(dú)建立基層工會(huì)委員會(huì)，也可以由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì)，也可以選舉組織員一人，組織會(huì)員開(kāi)展活動(dòng)。女職工人數(shù)較多的，可以建立工會(huì)女職工委員會(huì)，在同級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作；女職工人數(shù)較少的，可以在工會(huì)委員會(huì)中設(shè)女職工委員。　　企業(yè)職工較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市街道，可以建立基層工會(huì)的聯(lián)合會(huì)。　　縣級(jí)以上地方建立地方各級(jí)總工會(huì)。　　同一行業(yè)或者性質(zhì)相近的幾個(gè)行業(yè)，可以根據(jù)需要建立全國(guó)的或者地方的產(chǎn)業(yè)工會(huì)。

中學(xué)工會(huì)主席如何產(chǎn)生怎樣才能成為工會(huì)成員

3，上海產(chǎn)生了中國(guó)最早的近代工業(yè)有何史實(shí)依據(jù)

以洋務(wù)運(yùn)動(dòng)官辦的軍工為代表：上海發(fā)昌機(jī)器廠。

上海產(chǎn)生了中國(guó)最早的近代工業(yè)有何史實(shí)依據(jù)

4，工會(huì)主席是怎樣產(chǎn)生的

機(jī)關(guān)工會(huì)主席選舉和產(chǎn)生步驟如下：1、上一級(jí)工會(huì)、企業(yè)黨組織和會(huì)員代表成立領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)工會(huì)主席候選人提名和選舉工作。2、由工會(huì)分會(huì)、工會(huì)小組醞釀推薦，或由全體會(huì)員以無(wú)記名投票方式推薦工會(huì)主席候選人，上屆工會(huì)委員會(huì)、上一級(jí)工會(huì)或工會(huì)籌備組根據(jù)多數(shù)會(huì)員的意見(jiàn)，提出候選人名單。工會(huì)主席候選人應(yīng)多于應(yīng)選人。3、企業(yè)黨組織和上級(jí)工會(huì)對(duì)工會(huì)主席候選人進(jìn)行考察，對(duì)不符合任職條件的予以調(diào)整。4、對(duì)工會(huì)主席候選人進(jìn)行公示，公示期為七天。5、工會(huì)主席候選人報(bào)經(jīng)企業(yè)黨組織和上一級(jí)工會(huì)審批。機(jī)關(guān)工會(huì)主席崗位職責(zé)：一、主持工會(huì)委員會(huì)工作。負(fù)責(zé)組織召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)全委會(huì)，傳達(dá)貫徹黨委和上級(jí)工會(huì)的決議、指示，主持制定工會(huì)工作計(jì)劃、總結(jié),組織檢查、交流經(jīng)驗(yàn),開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面。二、全面負(fù)責(zé)工會(huì)工作，掌握工會(huì)工作的全面情況,關(guān)心全體I會(huì)干部的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作和生活問(wèn)題,不斷提高工會(huì)干部素質(zhì),確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。三、組織教職工參加學(xué)校的民主管理，籌備教職工代表和會(huì)員代表大會(huì) ,貫徹大會(huì)的決議。四、深入二級(jí)學(xué)院(系、部)、機(jī)關(guān)處室、后勤、產(chǎn)業(yè)集團(tuán)了解掌握教職工教學(xué)、生活和學(xué)習(xí)情況，傾聽(tīng)研究群眾呼聲和要求,提出不同時(shí)期教職工要求的工作重點(diǎn),為解決教職I困難辦實(shí)事。五、組織編制工會(huì)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和決算。六、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。擴(kuò)展資料：候選人規(guī)則第七條企業(yè)工會(huì)換屆或新建立工會(huì)組織，應(yīng)當(dāng)成立由上一級(jí)工會(huì)、企業(yè)黨組織和會(huì)員代表組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)工會(huì)主席候選人提名和選舉工作。第八條企業(yè)工會(huì)主席候選人應(yīng)以工會(huì)分會(huì)或工會(huì)小組為單位醞釀推薦，或由全體會(huì)員以無(wú)記名投票方式推薦，上屆工會(huì)委員會(huì)、上一級(jí)工會(huì)或工會(huì)籌備組根據(jù)多數(shù)會(huì)員的意見(jiàn)，提出候選人名單。企業(yè)工會(huì)主席候選人應(yīng)多于應(yīng)選人。第九條企業(yè)黨組織和上級(jí)工會(huì)應(yīng)對(duì)企業(yè)工會(huì)主席候選人進(jìn)行考察，對(duì)不符合任職條件的予以調(diào)整。第十條企業(yè)工會(huì)主席候選人應(yīng)進(jìn)行公示，公示期為七天。公示按姓氏筆畫(huà)排序。第十一條企業(yè)工會(huì)主席候選人應(yīng)報(bào)經(jīng)企業(yè)黨組織和上一級(jí)工會(huì)審批。第十二條上級(jí)工會(huì)可以向非公有制企業(yè)工會(huì)、聯(lián)合基層工會(huì)推薦本企業(yè)以外人員作為工會(huì)主席候選人。任職條件：（一）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛(ài)工會(huì)工作；（二）具有與履行職責(zé)相應(yīng)的文化程度、法律法規(guī)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)；（三）作風(fēng)民主，密切聯(lián)系群眾，熱心為會(huì)員和職工服務(wù)；（四）有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。企業(yè)行政負(fù)責(zé)人（含行政副職）、合伙人及其近親屬，人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)人，外籍職工不得作為本企業(yè)工會(huì)主席候選人。參考資料來(lái)源：百度百科-公會(huì)主席

5，中職學(xué)校工會(huì)主席付主席如何產(chǎn)生

選舉

同問(wèn)。。。

6，工會(huì)主席選舉辦法是什么

第一章總則第一條為完善基層工會(huì)民主選舉制度，加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定，特制定本暫行條例。第二條本條例所稱工會(huì)基層組織，是指工廠、商店、農(nóng)場(chǎng)、機(jī)關(guān)、學(xué)校和其它基層單位工會(huì)委員會(huì)。第三條基層工會(huì)委員會(huì)由會(huì)員或會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。工會(huì)委員會(huì)的主席、副主席，可以由會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)直接選舉產(chǎn)生，也可以由基層工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生。第四條中國(guó)工會(huì)會(huì)員有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。第五條選舉應(yīng)尊重和保障會(huì)員的民主權(quán)利，充分發(fā)揚(yáng)民主，體現(xiàn)選舉人的意志。第六條基層工會(huì)委員會(huì)選舉的籌備工作由上屆工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)。第二章委員和常務(wù)委員名額第七條基層工會(huì)委員會(huì)委員名額，按會(huì)員人數(shù)確定：25人以下者，設(shè)主席或組織員1人；200人以下者，設(shè)委員3至7人；201人至1000人者，設(shè)委員7至15人；1001人到5000人者，設(shè)委員15至21人；5001人至10000人者，設(shè)委員21至29人；10000人以上者，委員最多不超過(guò)37人。第八條大型企事業(yè)單位基層工會(huì)委員會(huì)，經(jīng)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)，可以設(shè)常務(wù)委員會(huì)，常務(wù)委員會(huì)由9至11人組成。第三章候選人的提出第九條基層工會(huì)委員會(huì)的委員、常務(wù)委員會(huì)委員和主席、副主席候選人，均應(yīng)按照干部“四化”的標(biāo)準(zhǔn)，在能堅(jiān)持黨的“一個(gè)中心，兩個(gè)基本點(diǎn)”的基本路線，熱心工會(huì)工作，受到群眾信賴的人員中選定。第十條基層工會(huì)委員會(huì)委員候選人的產(chǎn)生，均以工會(huì)小組或車間（科室）工會(huì)為單位提名，由上屆委員會(huì)根據(jù)多數(shù)工會(huì)小組或車間（科室）工會(huì)的意見(jiàn)，提出建議名單，報(bào)經(jīng)同級(jí)黨委和上級(jí)工會(huì)審查同意后，提交會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)通過(guò)。基層工會(huì)委員會(huì)的常務(wù)委員會(huì)委員、主席、副主席候選人，可以由上屆委員會(huì)根據(jù)所轄多數(shù)工會(huì)小組或車間（科室）工會(huì)的意見(jiàn)提出建議名單，報(bào)經(jīng)同級(jí)黨委和上級(jí)工會(huì)審查同意后提出；也可以由同級(jí)黨委與上級(jí)工會(huì)協(xié)商提出建議名單，經(jīng)工會(huì)小組或車間（科室）工會(huì)醞釀?dòng)懻摵螅缮蠈梦瘑T會(huì)根據(jù)多數(shù)工會(huì)小組或車間（科室）工會(huì)的意見(jiàn)提出。第十一條基層工會(huì)委員會(huì)的主席、副主席，在任職屆期內(nèi)應(yīng)按規(guī)定完成崗位任職資格培訓(xùn)任務(wù)。凡無(wú)正當(dāng)理由未按規(guī)定完成崗位任職資格培訓(xùn)任務(wù)的，一般不再提名為下屆主席、副主席候選人。第四章選舉的實(shí)施第十二條參加選舉的人數(shù)為應(yīng)到會(huì)人數(shù)的2/3以上時(shí)，方可進(jìn)行選舉。選舉可以直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法進(jìn)行正式選舉，也可以先采用差額選舉辦法進(jìn)行預(yù)選產(chǎn)生候選人名單，然后進(jìn)行正式選舉。委員會(huì)委員和常務(wù)委員會(huì)委員的差額率分別為5%和10%。第十三條召開(kāi)會(huì)員大會(huì)進(jìn)行選舉時(shí)，由上屆委員會(huì)主持；不設(shè)委員會(huì)的基層工會(huì)進(jìn)行選舉時(shí)，由上屆工會(huì)主席或組織員主持。召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)進(jìn)行選舉時(shí)，由大會(huì)主席團(tuán)主持。大會(huì)主席團(tuán)成員由上屆工會(huì)委員會(huì)集中各代表團(tuán)（組）的意見(jiàn)，提出建議名單，提交代表大會(huì)預(yù)備會(huì)議表決通過(guò)。召開(kāi)基層工會(huì)委員會(huì)第一次全體會(huì)議選舉常務(wù)委員會(huì)委員、主席、副主席時(shí)，由上屆委員會(huì)或大會(huì)主席團(tuán)推薦一名新當(dāng)選的工會(huì)委員會(huì)委員主持。第十四條選舉前，選舉單位工會(huì)組織或大會(huì)主席團(tuán)應(yīng)將候選人的名單、簡(jiǎn)歷及有關(guān)情況向選舉人介紹。第十五條選舉設(shè)監(jiān)票人，負(fù)責(zé)對(duì)選舉全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)選舉的監(jiān)票人由全體會(huì)員或各代表團(tuán)（組）從不是候選人的會(huì)員或會(huì)員代表中推選，經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)表決通過(guò)。委員會(huì)選舉的監(jiān)票人，從非常務(wù)委員、主席、副主席候選人的委員中推選，經(jīng)全體委員會(huì)議表決通過(guò)。第十六條選舉一律采用無(wú)記名投票方式。選票上候選人的名單以姓氏筆劃為序排列。第十七條選舉人可以投贊成票或者不贊成票，也可以投棄權(quán)票。投不贊成票者可以另選他人。第十八條會(huì)員或會(huì)員代表在選舉期間，如不能離開(kāi)生產(chǎn)、工作崗位，可以在選舉單位設(shè)立的流動(dòng)票箱投票。第十九條選舉收回的選票，等于或少于投票人數(shù)，選舉有效；多于投票人數(shù)，選舉無(wú)效，應(yīng)重新選舉。每一選票所選人數(shù)等于或少于規(guī)定應(yīng)選人數(shù)的為有效票，多于規(guī)定應(yīng)選人數(shù)的為廢票。第二十條候選人獲得應(yīng)參加選舉人的過(guò)半數(shù)選票時(shí)，始得當(dāng)選。獲得過(guò)半數(shù)選票的候選人名額超過(guò)應(yīng)選名額時(shí)，以得票多的當(dāng)選。如遇票數(shù)相等不能確定當(dāng)選人時(shí)，應(yīng)就票數(shù)相等的候選人重新投票，得票多的當(dāng)選。當(dāng)選人少于應(yīng)選名額時(shí)，對(duì)不足的名額另行選舉。如果接近應(yīng)選名額，也可以由大會(huì)征得多數(shù)會(huì)員或會(huì)員代表的同意減少名額。第二十一條大會(huì)執(zhí)行主席根據(jù)本條例規(guī)定，宣布選舉結(jié)果及選舉是否有效。第二十二條選出的基層工會(huì)委員會(huì)委員、常務(wù)委員會(huì)委員、主席、副主席，按照《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定和干部管理權(quán)限，報(bào)有關(guān)黨委和上級(jí)工會(huì)審批。第五章調(diào)動(dòng)、罷免和補(bǔ)選第二十三條基層工會(huì)委員會(huì)主席、副主席，在任期內(nèi)應(yīng)保持相對(duì)穩(wěn)定，如因工作確需調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)征得本級(jí)工會(huì)委員會(huì)和上一級(jí)工會(huì)的同意。第二十四條經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)民主測(cè)評(píng)和上級(jí)工會(huì)與干部主管部門(mén)考察，需撤換或罷免工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)人時(shí)，須按全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于基層工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)代表實(shí)行常任制的若干暫行規(guī)定》執(zhí)行。第二十五條基層工會(huì)主席因工作調(diào)動(dòng)或其它原因空缺時(shí)，應(yīng)及時(shí)按照民主程序進(jìn)行補(bǔ)選。補(bǔ)選前征得同級(jí)黨委和上級(jí)工會(huì)的同意，可暫由一名副主席或委員代理主席職務(wù)，代理時(shí)間不得超過(guò)半年。第六章經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)第二十六條經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員名額一般為3至7人。經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)設(shè)主任委員1人，必要時(shí)也可設(shè)副主任委員1人。第二十七條經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)由會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。主任委員、副主任委員由經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)推選產(chǎn)生。第二十八條經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)及其主任委員、副主任委員的選舉結(jié)果，與基層工會(huì)委員會(huì)選舉結(jié)果同時(shí)報(bào)上級(jí)工會(huì)審批。第七章附則第二十九條本條例自發(fā)布之日起實(shí)行，過(guò)去有關(guān)規(guī)定與本條例不一致的，以本條例為準(zhǔn)。第三十條本條例原則適用于外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)工會(huì)。第三十一條本條例由全國(guó)總工會(huì)組織部負(fù)責(zé)解釋。

7，一個(gè)叫楊魯?shù)男∧泻⒌剿赣H的單位告狀原因是他父親讓他背成語(yǔ)詞典

現(xiàn)在孩子做作業(yè)，老師都不提供試題的

課改了么我們的時(shí)代要過(guò)去了么

8，學(xué)校工會(huì)委員怎樣選舉

具體的選舉方法在《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》中都有明確的規(guī)定，選舉辦法一共有三個(gè)。

工會(huì)委員1般都是兼職，如果不是專職的，就不屬于政工人員。

9，上海中考什么是推優(yōu)

推優(yōu)為提前錄取的一種形式，占市重點(diǎn)招生計(jì)劃的30%。推優(yōu)流程由初中就讀學(xué)校執(zhí)行，即各初中學(xué)校根據(jù)畢業(yè)生的綜合素質(zhì)評(píng)定推薦本校應(yīng)屆初中畢業(yè)生人數(shù)的7%進(jìn)入高中學(xué)校。被推優(yōu)的學(xué)生可在"提前錄取"志愿填報(bào)時(shí)填報(bào)自己的意向?qū)W校，志愿填報(bào)后需參加高中學(xué)校的面試。高中學(xué)校按照投放在各區(qū)的招生計(jì)劃擇優(yōu)進(jìn)行預(yù)錄取并公示。預(yù)錄取成功的初中畢業(yè)生需參加統(tǒng)一學(xué)業(yè)考試，達(dá)到最低投檔線后即可正式被高中學(xué)校錄取。推優(yōu)是區(qū)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)，即各高中學(xué)校將招生計(jì)劃投放到各區(qū)內(nèi)，推優(yōu)志愿填報(bào)同一所高中學(xué)校的初中畢業(yè)生進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)。推優(yōu)生需要進(jìn)行“提前錄取”志愿網(wǎng)上填報(bào)。高中學(xué)校對(duì)志愿篩選后進(jìn)行統(tǒng)一面試，面試通過(guò)即被預(yù)錄取。推優(yōu)、自薦只能選擇一項(xiàng)。推優(yōu)生推薦的基本要求被推優(yōu)的對(duì)象必須是品學(xué)兼優(yōu)，德、智、體、美各方面全面發(fā)展，綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)各項(xiàng)指標(biāo)全面優(yōu)良的本市應(yīng)屆初三畢業(yè)生。畢業(yè)學(xué)年獲得市、區(qū)縣"優(yōu)秀少先隊(duì)員"、"優(yōu)秀少先隊(duì)長(zhǎng)"、"優(yōu)秀共青團(tuán)員"和"優(yōu)秀共青團(tuán)干部"等先進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)稱號(hào)的學(xué)生若符合推薦條件，且學(xué)生愿意參加推薦，學(xué)校應(yīng)優(yōu)先推薦。事實(shí)上評(píng)定推優(yōu)生時(shí)參考的幾個(gè)主要條件： A一模排名、二模排名 B特長(zhǎng)。包含學(xué)科特長(zhǎng)、藝術(shù)特長(zhǎng)、體育特長(zhǎng)等 C社會(huì)活動(dòng)參與情況，是否擔(dān)任班干部等。初中學(xué)校如何評(píng)定本校推優(yōu)資格？各初中學(xué)校制定并公布推優(yōu)方案、推優(yōu)名額，產(chǎn)生由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師代表、家長(zhǎng)代表等組成的推優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。符合被推優(yōu)條件的學(xué)生采取自愿報(bào)名的方式，并通過(guò)班級(jí)、年級(jí)的學(xué)生，教師進(jìn)行公開(kāi)、公平、公正的評(píng)選，產(chǎn)生候選名單。學(xué)校推優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照推優(yōu)方案進(jìn)行集體審核，確定推優(yōu)學(xué)生名單。名單產(chǎn)生后要對(duì)外公示5個(gè)工作日，校長(zhǎng)簽署推薦意見(jiàn)，學(xué)生填寫(xiě)《上海市應(yīng)屆初中畢業(yè)生"提前錄取"推薦表》后由學(xué)校上報(bào)區(qū)縣評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，上報(bào)市教育考試院備案。請(qǐng)認(rèn)真對(duì)待以下內(nèi)容，你會(huì)得到一個(gè)很大的提升。上海中考完全指導(dǎo)手冊(cè)>四校自主招生上海中考完全指導(dǎo)手冊(cè)>推優(yōu)生如何填報(bào)志愿上海中考完全指導(dǎo)手冊(cè)>2011年上海市應(yīng)屆初中畢業(yè)生"提前錄取"推薦表

10，上海的可持續(xù)發(fā)展

你的理解是正確的附上詳細(xì)資料什么叫可持續(xù)發(fā)展呢？我們先來(lái)看看在字面上的定義：既滿足當(dāng)代人的需求，又不對(duì)后代人滿足其需求的能力構(gòu)成危害的發(fā)展稱為可持續(xù)發(fā)展。發(fā)展是可持續(xù)發(fā)展的前提；人是可持續(xù)發(fā)展的中心體；可持續(xù)長(zhǎng)久的發(fā)展才是真正的發(fā)展。人類在向自然界索取、創(chuàng)造富裕生活的同時(shí)，不能以犧牲人類自身生存環(huán)境作為代價(jià)。為了人類自身，為了子孫后代的生存，通過(guò)許許多多的曲折和磨難，人類終于從環(huán)境與發(fā)展相對(duì)立的觀念中醒悟過(guò)來(lái)，認(rèn)識(shí)到兩者協(xié)調(diào)統(tǒng)一的可能性、終于認(rèn)識(shí)到“只有一個(gè)地球”，人類必須愛(ài)護(hù)地球，共同關(guān)心和解決全球性的環(huán)境問(wèn)題，并開(kāi)創(chuàng)了一條人類通向未來(lái)的新的發(fā)展之路——可持續(xù)發(fā)展之路。 80年代是人類對(duì)環(huán)境問(wèn)題的認(rèn)識(shí)發(fā)生飛躍的階段。1987年4月，世界環(huán)境與發(fā)展委員會(huì)發(fā)表了一份題為《我們共同的未來(lái)》的報(bào)告，提出了“可持續(xù)發(fā)展”的戰(zhàn)略思想。所謂“可持續(xù)發(fā)展”，就是“既滿足當(dāng)代人的需要，又不對(duì)后代人滿足其需要能力構(gòu)成危害的發(fā)展。”人類在與自然界進(jìn)行漫長(zhǎng)斗爭(zhēng)的時(shí)候，雖然取得了一次又一次的勝利，然而，對(duì)于每一次這樣的勝利，自然界都報(bào)復(fù)了我們。到了今天，自然界對(duì)人類的報(bào)復(fù)越來(lái)越頻繁，環(huán)境與生態(tài)的危機(jī)也越來(lái)越強(qiáng)烈和深刻了。為了可持續(xù)發(fā)展，人類必須依照下列原則來(lái)使用各種自然資源：（1）滿足全體人民的基本需要（糧食、衣服、住房、就業(yè)等）和給全體人民機(jī)會(huì)，以滿足他們要求較好生活的愿望；（2）人口發(fā)展要與生態(tài)系統(tǒng)變化著的生產(chǎn)潛力相協(xié)調(diào)；（3）像森林和魚(yú)類這樣的可再生資源，其利用率必須在再生和自然增長(zhǎng)的限度內(nèi)，使其不會(huì)耗竭；（4）像礦物燃料和礦物這樣不可再生資源，其消耗的速率應(yīng)考慮資源的有限性，以確保在得到可接受的替代物之前，資源不會(huì)枯竭；（5）不應(yīng)當(dāng)危害支持地球生命的自然系統(tǒng)，如大氣、水、土壤和生物，要把對(duì)大氣質(zhì)量、水和其他自然因素的不利影響減少到最小程度；（6）物種的喪失會(huì)大大地限制后代人的選擇機(jī)會(huì)，所以可持續(xù)發(fā)展要求保護(hù)好物種。環(huán)境與發(fā)展是不可分割的，它們相互依存，密切相關(guān)。可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略思想已成為當(dāng)代環(huán)境與發(fā)展關(guān)系中的主導(dǎo)潮流，作為一種新的觀念和發(fā)展道路被人們廣泛接受。