22年村干部工資標準出爐了，究竟一個月能開多少錢呢。河南省南陽的，工作31年中學高級現在打卡工資4732元，坐標河南，18年上崗，在編，目前到手工資1430，河南焦作孟州工作21年，打卡工資不足30有些地區的村干部的基礎工資也就是2000多一點，當然，有些地區村長和村支書是一個人了，工資可能會達到5000元以上一個月。
1、7月份，村干部工資標準出爐！村干部一個月究竟能賺多少錢？
7月份，村干部工資標準出爐！一個月究竟能賺多少錢？滿足你的好奇心！現在農村環境越來越好了，不僅道路新修，衛生條件也提高了不少。村里不僅安裝了天然氣、路燈還修了廁所和安裝自來水，這些工作都離不開村干部的付出。新農村的建設速度越來越快，也得到更多的支持，2021年中央財政為銜接推進鄉村振興，直接安排補貼資金1561億，來建設新農村，
一些有遠見的年輕人，可以抓住新農村建設這波熱潮成就一番事業！其實，在以前村干部并沒有工資，拿到的只是鄉鎮財政發放的津貼。并且，這個津貼數額每個村也不一樣，有的村多，有的村少，主要取決于這個村的富裕程度，像以前，某個村發展不好，不富裕還能出現拖欠津貼的情況。不過，現在不用擔心了，村干部的工資也是穩的，國家明確表示，村干部收入將納入縣級財政中，也就不存在拖欠的情況了！2022年村干部工資標準出爐了，究竟一個月能開多少錢呢？滿足你的好奇心，我們下面來了解一下！因為每個行政村的村干部工資并不一樣，會有一定的差別，我們籠統地來看一下，
從一些村的村干部工資來看，工資其實比一般人想象的還要低。有些地區的村干部的基礎工資也就是2000多一點，當然，有些地區村長和村支書是一個人了，工資可能會達到5000元以上一個月，這種工資高也是很正常的，畢竟，以前由兩個人干得活，現在一個人干了，干得多，掙得自然也會多。我說的5000是一些比較富裕的村莊，像一些偏遠和不富裕的村莊，村干部的工資也就在3000元左右，有的地方會更低，
有朋友可能會說，村干部工資那么低，為什么很多人還要搶著干？這一點不否認，當上村干部獲得資源和人脈肯定要比普通農民高。當然，有一些年輕干部就想把這個村發展，干一點實事，就拿我們村來說，自從這屆村干部上臺后，村里的衛生改善了很多，每天安排人員在村里檢查，不合格的就會在村群里喊話，督促及時清理。并且，村里到田間的路也重新修了一遍，效率確實快了不少，不像以前，下過雨之后，村里臭烘烘的都是牛糞味，
不過，也不排除有一些人耍一些手段來獲得村干部的職位，謀取一些私利。其實，現在的村干部不像我們想象的那樣，大多也都是體現在村干部的名稱上，并并不能獲得很高的工資，甚至有些地區的村干部的工資還不如一個打工仔掙得多，并且，村干部這個職位“仇恨值”很高，很多老百姓對村干部很有意見，經常會在背后議論紛紛。在很多時候老百姓的不理解，讓很多工作難以展開，
例如，村里要安排集體一起翻地起壟，就需要村民把翻地的錢先交到村里，在執行的過程中，每次都會出現遲遲不交錢的村民，耽誤整體進程。出現這種情況不催他不交錢，催急了就抵觸，還是不太好干的，非常難以展開，當然，也不排除有一些村里的干部是害群之馬，為禍一方，利用手中的權利，欺壓百姓。但是，在目前我相信大部分的村干部都是能干實事的，
畢竟，村干部是老百姓自己選出來的，我們還是要相信自己的選擇，您說是不是？說到這，有朋友可能就要問了，你說村干部一個月工資只有2000多元，怎么還有錢買車蓋房？我認為，能當村干部的人，要不在村里有一定的威望，要不有一定的頭腦，總之要比普通的村民有一定的自身優勢。在農村不是有一句老話叫“沒有金剛鉆，別攬瓷器活”嗎？能當上村干部的人，幾乎都是村里的能人，不管是好是壞，他在一方面相對是強勢的，
不說別的，只說信息量和人脈這塊會相對多一些。這一點不難理解，很多村干部都能攬一些小業務回來，這是他本身的能力，這樣既能給村里帶來收益，又能賺一些工資以外的收入，其實，這也是能夠理解的，畢竟，人家付出了，這樣一來，村干部的經濟條件，在村里自然要比別人好一些。再有，能當上村干部的人，一般抓住機會的能力也要強一些。
