私立醫院也是分很多類型的，每個醫院的性質不同，待遇肯定也不一樣。男護士在三甲醫院的薪資待遇和女護士沒什么不同，分享廣州三甲醫院護士待遇（本人廣州男護士）說到待遇，當然包括到手的現金和沒到手賬面，現在一些好的三甲醫院要求護理本科及以上學歷，但一些普通三甲，三乙醫院還是要大專學歷護理人員的。

1、護士去私立醫院待遇怎么樣？

私立醫院也是分很多類型的，每個醫院的性質不同，待遇肯定也不一樣。私立醫院和公立最大的區別在于環境好，服務好，收費高，當然了對員工的素質要求整體來說會更高，不單單是個人的業務水平，還要綜合看一個人的顏值和綜合素質，特別是整形有關的私立機構，尤其對顏值這一塊看的特別重要。至于說待遇問題，肯定是和醫院的業績有關，畢竟是私立的機構，自負盈虧，效益好了，待遇肯定會好，相反，效益差待遇也就低很多，并不會像公立醫院一樣的旱澇保收，

唯一好的是私立醫院對個人的鍛煉還是很有幫助的，可以提升自己的整體素質，可以讓自己學到很多社會經驗。個人覺得公立還是私立對于護士來說，各有利弊吧，我之前也是公立醫院的護士，每個月的工資獎金差不多，用外人的話，在體制內工作就是“鐵飯碗”，但是想要拿到銀飯碗、金飯碗很難。三年前跟著我們的科主任辭職創業，開了一家規模不大的整形機構，一開始在手術室配合完成手術，后來由于缺少運營人員，可以說半路出家吧，現在主要運營一些新媒體的相關工作，個人覺得這三年來的改變對個人來說收獲很多，學到了很多新的知識，學習了很多社會經驗，對個人來講還是不錯的，

2、護士待遇怎么樣？

分享廣州三甲醫院護士待遇（本人廣州男護士）說到待遇，當然包括到手的現金和沒到手賬面。到手的的包括基本工資、餐費補貼（有些醫院是免費午餐就不會發）、夜班費（當然是上夜班的年輕護士才有）、績效（俗稱獎金）、年終績效（年終獎），沒到手的，就是五險一金啦。下面一一說說：基本工資：編制與合同差個兩三千是很普遍的，編制5000左右，職稱高工資越高，合同2000左右，無論啥年資都一樣！餐費補貼：300-500，

夜班費：p班（上半夜）50-100/個，n班（下半夜）100-200/個，看你上多少了。績效：看科室！內科稍微少點，外科會多點，手術室、ICU相對更多，可能有些變態科室治療特別多，績效也會多！績效還會按職稱發放，越高越多！總體：4000-15000不等（很不均衡），年終獎：有些醫院分兩次發，有些一次發，總的錢大概20000左右。

當然還有節假日補貼，加班費沒算進來，另外一個重點還要扣稅！扣的是月收入的稅，一般在基本工資中直接扣除，所以發基本工資是往往是只剩幾百塊！以我為例子（ICU）：餐補：300，夜班費每個月多差不多800-1000，績效：8000-10000，年終20000左右，基本工資扣完就還剩500。就是說每月大概10000-11000左右，加年終獎，一年就150000左右！，

3、男護士在三甲醫院的薪資待遇怎么樣？

男護士在三甲醫院的薪資待遇和女護士沒什么不同。男生從事護理專業，優勢在于膽大心細體力好，能抗能餓耐力好，不生孩子沒長假所以，越來越多的男生學習護理專業，畢業后從事急危重癥護理工作，大部分分布在急診、ICU、手術室等三甲醫院的重點科室，男護士的薪資待遇構成與女護士沒什么不同，主要都是工資 獎金 夜班費。

先列數據說話（統計數據有點老，大概是2017年的）：北京：北京護士平均工資5600元/月左右，2K-3K元/月的護士占2.1%；3K-4.5K元/月的護士占18.5%；，4.5K-6K元/月的護士占36.5%；6K-8K元/月的護士占29.7%，應屆畢業生平均工資4580元/月左右，工作3年平均工資5700元/月左右，工作7年平均工資8490元/月左右。