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深圳市勞動局電話,深圳勞動法咨詢電話號碼

來源:整理 時間:2022-09-08 21:00:21 編輯:深圳本地生活 手機版

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勞動局的電話號碼全國統(tǒng)一的,12333深圳市人力資源和社會保障熱線:0755-123331號鍵“人力資源服務”2號鍵“社會保障服務”3號鍵“本月熱點問題”4號鍵“勞動維權問題”《中華人民共和國勞動法》第二條,在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞動關系的勞動者,適用本法。國家機關、事業(yè)組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者,依照本法執(zhí)行。

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摘要 您好,很高興為你服務。我是職業(yè)專業(yè)咨詢師,擁有11年的職業(yè)生涯的經(jīng)驗,擅長職業(yè)規(guī)劃,企業(yè)分析和社保等相關問題的解答。目前累計1v1咨詢超過800個小時。您的提問我已經(jīng)看到了,正在給您整理回復,您也可以提供更多有效信息,以便我更好給您解答。 咨詢記錄 · 回答于2021-09-28 深圳勞動局電話 您好,很高興為你服務。我是職業(yè)專業(yè)咨詢師,擁有11年的職業(yè)生涯的經(jīng)驗,擅長職業(yè)規(guī)劃,企業(yè)分析和社保等相關問題的解答。目前累計1v1咨詢超過800個小時。您的提問我已經(jīng)看到了,正在給您整理回復,您也可以提供更多有效信息,以便我更好給您解答。 您好, 深圳勞動局電話:0755-12333,希望我的回答能幫到你,祝你生活愉快

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法律分析:深圳市勞動局電話是12333。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動法》第二條 在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞動關系的勞動者,適用本法。國家機關、事業(yè)組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者,依照本法執(zhí)行。第三條 勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利、接受職業(yè)技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規(guī)定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務,提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。第四條 用人單位應當依法建立和完善規(guī)章制度,保障勞動者享有勞動權利和履行勞動義務。第五條 國家采取各種措施,促進勞動就業(yè),發(fā)展職業(yè)教育,制定勞動標準,調(diào)節(jié)社會收入,完善社會保險,協(xié)調(diào)勞動關系,逐步提高勞動者的生活水平。第六條 國家提倡勞動者參加社會義務勞動,開展勞動競賽和合理化建議活動,鼓勵和保護勞動者進行科學研究、技術革新和發(fā)明創(chuàng)造,表彰和獎勵勞動模范和先進工作者。

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深圳各勞動局以及各勞動部門聯(lián)系方式及地址如下:福田區(qū)勞動局投訴電話:(0755)82918291地址: 福田區(qū)福民路123號區(qū)委大樓21樓羅湖區(qū)勞動局投訴電話:(0755)25438399地址: 文錦中路羅湖區(qū)管理中心大廈南山區(qū)勞動局投訴電話:(0755)26665374地址:廣東省深圳市深南大道勞動大廈6樓電話:(0755)26666366勞動爭議仲裁科(區(qū)勞動爭議仲裁委員會辦公室)地址:南山勞動大廈四樓電話:26667278勞動監(jiān)察中隊地址:南山勞動大廈四樓電話:26561073深圳市勞動局即深圳市人力資源和社會保障局?!吧钲谑腥肆Y源和社會保障網(wǎng)”將市人力資源和社會保障局所有職能范圍內(nèi)的服務事項按照辦理對象的不同進行分類,開設“個人辦事”與“單位辦事”兩條通道,在“個人辦事”通道下以辦事人員的職業(yè)、身份為導向,進一步將服務事項進行細化,分為公職人員、高層次專業(yè)人才、社會保險等13個類別;在“單位辦事”通道下以辦事單位的辦理業(yè)務類型為導向,進一步將服務事項進行細化,分為人力資源引進、就業(yè)管理、人才中介等13個類別。

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付費內(nèi)容限時免費查看 回答 您好!我們正在為您解答這道題,我正快馬加鞭為您整理答案, 請稍候 深圳勞動局咨詢電話0755-12333 深圳勞動局咨詢電話是0755-12333。 2、勞動局包括勞動分局和勞動就業(yè)服務中心。 勞動分局主要職責是:貫徹執(zhí)行國家和省市有關勞動工作的方針政策、法律法規(guī),組織實施市制定的勞動事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃,綜合管理轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)、流動就業(yè)、涉外就業(yè)。 提問 你好我在我們店里工作然后骨折了該怎么辦 回答 稍等 在 上班受傷骨折的,可以申請工傷認定。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請?!痉梢罁?jù)】《工傷保險條例》第十七條,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規(guī)定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。 提問 我在工作中受了工傷然后骨折了按幾級工傷算了 回答 向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 這個要認定的 親 。 提問 嗯 回答 如果您的問題已經(jīng)解決,麻煩用您發(fā)財?shù)男∈?,點右上角“結束任務”方便的話,給個5星贊,點擊頭像關注我,謝謝! 更多8條 
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