深圳能源集團董事長秘書，董事長秘書這崗位是怎么樣的

來源：整理時間：2023-05-02 12:06:23 編輯：深圳生活手機版

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1，董事長秘書這崗位是怎么樣的
2，深圳能源集團歷任董事長是誰
3，董事長秘書主要是做什么的
4，高振懷的履歷
5，請問董事辦秘書的職責是什么
6，深圳市振業集團股份有限公司的公司高管
7，作為一個董事長秘書的職責范圍和工作流程
8，董事長秘書的崗位職責

1，董事長秘書這崗位是怎么樣的

個人感覺董事長秘書需要懂得東西特別多，如果好好干很有前途的，因為超級鍛煉人

這個還是看是什么行業的吧，畢竟這個職業還是看他的表現和細心程度，如果本來就是表現很好還是可以做這件事情的

董事長秘書這崗位是怎么樣的

2，深圳能源集團歷任董事長是誰

熊佩錦。深圳能源集團歷任董事長是熊佩錦。熊佩錦，1965年10月出生，中共黨員，行政管理碩士，工商管理碩士，高級會計師，注冊會計師。

深圳能源集團歷任董事長是誰

3，董事長秘書主要是做什么的

為董事長提供市場預測發展方向市場前境的分折等等

其實公司集團的董事長秘書都是差不多的，應該說所有秘書干的工作都差不多。包括安排工作事項，為董事長提供今日的工作計劃。有時候也需要整理重要工作文件交給董事長批閱，幫助視察下面的各個部門（所在的總公司）。幫助董事長傳達指令，攔截騷擾電話，又是演講所用的稿件（包括開會）撰寫等。還有一些零碎的資料整理，和一些瑣事（比如說司機什么時候接董事長去哪里）之類的。大概的就是這樣。騰訊這種大型公司的董事長秘書基本上是不對外應聘的（因為怕公司商業競爭所產生臥底）

董事長秘書主要是做什么的

4，高振懷的履歷

1978.03——1982.01，吉林省四平師范學院中文系學生；1982.01——1985.09，吉林省四平師范學院教師、助教；1985.09——1988.07，吉林大學中文系文藝學專業研究生（獲文學碩士學位）；1988.07——1992.01，吉林省教委干部處主任科員；1992.01——1993.02，吉林省高等學校工作委員會組織部副部長；1993.02——1994.01，吉林省高等學校工作委員會組織部部長；1994.01——1997.08，中國吉林國際合作集團股份有限公司副總經理，吉林國際經濟技術合作公司副總經理、高級經濟師（1997.05）（其間：1993.09—1996.09吉林大學經濟管理學院世界經濟專業研究生，獲經濟學碩士學位）；1997.08——1999.10，中國吉林國際合作集團股份有限公司總經理，吉林國際經濟技術合作公司總經理；（1997年8月副廳級） 1999.10——2000.03，深圳市建設投資控股公司海外業務部經理；2000.03——2002.11，深圳市建設投資控股公司總裁助理；2002.11——2006.04，深圳市天健（集團）股份有限公司董事長、黨委書記；2006.04——2009.08，深圳市政府國有資產監督管理委員會副主任、黨委委員，兼深圳市能源集團有限公司董事會董事（2006.09）；2009.08——2010.08，深圳市國有資產監督管理局副局長、黨委委員，兼深圳市能源集團有限公司董事會董事，兼深圳華星光電有限公司董事長（2010.03）；2010.08——2011.09，深圳市政府副秘書長（正局級），深圳市政府辦公廳主任、黨組書記； 2011.09——2012.03，深圳市人民政府副秘書長（正局級），市政府辦公廳主任、黨組書記；2012.03——2012.04，深圳市人民政府副秘書長、黨組成員，市政府辦公廳主任、黨組書記；2012.04——2014.01，深圳市人民政府秘書長、黨組成員，市政府辦公廳主任（2013年12月免）、黨組書記；2014.01——2014.04，深圳市人大常委會副主任、黨組成員，深圳市總工會黨組書記；2014.04——2014.11，深圳市人大常委會副主任、黨組成員，深圳市總工會主席、黨組書記；2014.11——，深圳市人大常委會副主任、黨組成員，深圳市總工會主席、黨組書記，廣東省總工會副主席（兼職）。 2015.11高振懷不再兼任深圳市總工會主席、黨組書記。

5，請問董事辦秘書的職責是什么

董事辦秘書實質就是董事長秘書。因為董事會辦公室是虛設，董事長代表董事會對內、外處理日常工作。不過現在稱董事長秘書有個人秘書之嫌含貶義，故稱董事辦秘書或董事長（總經理）助理。董事辦秘書職責崗位性質：負責董事會有關文書材料等文秘工作管理權限：受董事長委托，行使對董事會日常工作協調和會議召集管理權限管理責任：對所承擔的工作全面負責主要職責：負責召集董事會議；負責董事會議的記錄；負責公司印章、法人章的管理；負責董事會會議籌備、通知；負責會議材料的整理、存檔工作；負責會議資料的發放、收集；負責董事長來往信件的處理工作；做好保密工作，并嚴格遵守公司保密規定；文秘科科長因公外出或不上班時，代職行使科長的職責，管理本科工作兼職工作：負責公司的傳真接收和發放；負責公司文件的打字和復印；崗位要求：具有大專以上的文化程度；具有較強的文字組織和管理協調能力；原則性強，并具有較強的責任感和事業心；具有較強保密思想觀念和意識。參加會議：參加董事會和公司召開的有關會議；參加董事會、公司各類工作協調會和評比會。

6，深圳市振業集團股份有限公司的公司高管

高管列表序號姓名性別年齡學歷職務序號姓名性別年齡學歷職務 1 李永明男 56 碩士及研究生董事長 2 江津女 50 碩士及研究生財務總監,董事 3 彭慶偉男 43 博士研究生董秘 4 羅力男 55 本科董事 5 陶偉平男 35 本科董事 6 丁古華男 50 碩士及研究生董事 7 李富川男 52 碩士及研究生董事,總經理 8 廖耀雄男 48 本科獨立董事 9 房向東男 63 碩士及研究生獨立董事 10 周俊祥男 47 碩士及研究生獨立董事 11 藍思遠男 56 本科副總經理 12 方東紅男 45 碩士及研究生副總經理 13 蔣燦明男 43 碩士及研究生副總經理 14 朱大華男 45 碩士及研究生監事 15 郭其榮男 55 碩士及研究生監事會主席 16 李紅光男 40 本科職工監事高管持股變動日期變動人變動數量(股) 結存股票(股) 交易均價(元) 董監高管與高管關系股份變動途徑 2011-12-30 李永明 -117100 6638083 4.10 董事為本人競價交易 2011-12-29 李永明 -42000 6755183 4.09 董事為本人競價交易 2011-12-28 李永明 -152485 6797183 4.08 董事為本人競價交易 2011-12-27 李永明 -51400 6949668 4.17 董事為本人競價交易 2011-12-26 李永明 -163630 7001068 4.22 董事為本人競價交易 2011-12-09 李富川 -400000 2605047 4.60 董事、高管為本人競價交易 2011-12-08 羅力 -378400 3077698 4.65 董事為本人競價交易 2011-12-07 羅力 -80000 3456098 4.63 董事為本人競價交易 2011-11-22 方東紅 -880000 2708198 4.98 高管為本人競價交易 2011-09-16 羅力 -50000 3536098 5.42 董事為本人競價交易管理層簡介李永明性別:男學歷:碩士及研究生李永明：男，1956年7月出生，碩士研究生，高級工程師、高級政工師。歷任深圳市第五建筑工程公司副總經理、總經理、深圳市金眾（集團）股份有限公司董事長、深圳市建設（集團）公司副總經理、深圳市物業發展（集團）股份有限公司董事、總經理、深圳市建設投資控股公司副總裁，兼任深圳市長城投資控股股份有限公司董事、深圳市機場（集團）有限公司董事。年齡:56 職務:董事長任職時間:2006-06-26 房向東性別:男學歷:碩士及研究生房向東：男，1949年9月出生，研究生、高級經濟師。曾任電子部四所黨辦副主任、電子部干部司辦公室負責人、五處副處長，機電部人事勞動司辦公室主任，深圳桑達電子總公司人事部經理、黨委副書記、總經理助理、副總經理，深圳桑達電子集團有限公司副總經理、常務副總經理。現任深圳市世紀實業有限公司董事長、深圳市桑達無線通訊技術有限公司副董事長、深圳能源集團股份有限公司獨立董事。年齡:63 職務:獨立董事任職時間:2012-05-14 藍思遠性別:男學歷:本科藍思遠：男，1956年9月出生，本科學歷，農藝師。1985年起先后任深圳市農科中心辦公室副主任、主任、深圳農業科技園發展有限公司總經理、深圳市農科中心主任助理、深圳市農科房地產開發公司董事長、深圳市農科集團副總經理、黨委委員，2006年3月起任本公司副總經理。年齡:56 職務:副總經理任職時間:2006-06-26 郭其榮性別:男學歷:碩士及研究生郭其榮：男，1957年8月出生，研究生學歷，高級工程師。歷任深圳市機電設備安裝公司技術員、工程部副部長、深圳市機電設備安裝股份有限公司副總經理、深圳市建安集團總經理、深圳市建安（集團）股份有限公司董事長、黨委書記，深圳市沙河實業（集團）有限公司總經理、黨委副書記。年齡:55 職務:監事會主席任職時間:2009-01-23 羅力性別:男學歷:本科羅力：男，1957年9月出生，本科學歷，高級工程師、高級政工師。歷任深圳市二建公司工程師、辦公室主任、深圳市建業監理公司總經理、深圳市振業物業管理有限公司總經理。年齡:55 職務:董事任職時間:2006-06-26 李富川性別:男學歷:碩士及研究生李富川：男，1960年11月出生，碩士研究生，高級經濟師。歷任陜西商學院講師、投資決策辦主任、資產管理部經理、董事會辦公室主任、董事會秘書、總經理助理、副總經理。年齡:52 職務:董事,總經理任職時間:2006-06-26 丁古華性別:男學歷:碩士及研究生丁古華：男，1962年9月出生，碩士研究生，房地產估價師。歷任江蘇鹽城工學院秘書、教師、坦丁建材公司總經理、產業辦主任助理、深圳先科投資顧問有限公司咨詢評估部經理、深圳市沙河房地產公司銷售部經理、深圳市沙河實業（集團）有限公司辦公室副主任、主任、投資部經理、董事會秘書、深圳市都會合成墻板有限公司董事長、沙河實業股份有限公司開發總監、新鄉市世紀置業股份有限公司總經理。2010年8月至今任深圳市寶能投資集團有限公司西南區域公司常務副總經理、總裁助理兼投資管理中心總經理。年齡:50 職務:董事任職時間:2012-05-14 江津性別:女學歷:碩士及研究生江津：女，1962年12月出生，碩士研究生，高級會計師。歷任北京市審計局宣武分局審計師、中國深圳彩電總公司進出口部會計師、中國電子器件深圳公司會計師、深圳市城建開發（集團）公司會計師、財務部副部長、財務部部長、董事、總會計師、深圳科技工業園有限公司董事、財務總監。年齡:50 職務:財務總監,董事任職時間:2009-07-29 廖耀雄性別:男學歷:本科廖耀雄：男，1964年11月出生，本科學歷，律師，深圳市羅湖區第六屆人大代表，深圳市羅湖區人大常委會法律工作委員會委員。歷任深圳市東海律師事務所專職律師、深圳市君誠律師事務所專職律師，現任廣東國欣律師事務所專職律師、所長、合伙人。年齡:48 職務:獨立董事任職時間:2009-07-29 周俊祥性別:男學歷:碩士及研究生周俊祥：男，1965年12月出生，碩士研究生、注冊會計師、注冊資產評估師。歷任珠海市會計師事務所審計員、審計部經理、珠海立信會計師事務所副所長、珠海原上草房地產評估咨詢有限公司總經理、珠海公誠信會計師事務所所長、珠海立信合伙會計師事務所合伙人、深圳銀華會計師事務所合伙人、天健正信會計師事務所深圳分所負責人（合伙人），2011年12月至今任立信會計師事務所（特殊普通合伙）深圳分所合伙人，兼任深圳天源迪科信息技術股份有限公司、深圳長城開發科技股份有限公司、四川美豐化工股份有限公司獨立董事。年齡:47 職務:獨立董事任職時間:2012-05-14 方東紅性別:男學歷:碩士及研究生方東紅：男，1967年3月出生，碩士研究生，高級會計師。1994年起先后任深圳市金眾（集團）股份有限公司結算中心副主任、財務部副部長、財務部部長、深圳市物業發展（集團）股份有限公司財務處副處長、財務部部長、副總會計師、本公司董事會辦公室主任，2005年3月起任本公司董事會秘書，2006年10月起兼任本公司財務部經理。年齡:45 職務:副總經理任職時間:2009-07-29 朱大華性別:男學歷:碩士及研究生朱大華：男，1967年4月出生，碩士研究生，高級會計師，注冊會計師。歷任中國深圳教育企業總公司會計、主辦會計、計劃財務部副經理、計劃財務部經理、審計部經理、總經理助理、副總經理、深圳市紡織（集團）股份有限公司董事、財務總監，深圳市大鏟灣港口投資發展有限公司董事、財務總監、深圳市地鐵公司監事、深圳市地鐵三號線投資有限公司財務總監，現任深圳市鹽田港集團有限公司董事、財務總監、深圳市鹽田港股份有限公司董事，2006年6月起任本公司監事，2011年12月起兼任深圳市特區建設發展集團有限公司財務總監。年齡:45 職務:監事任職時間:2006-06-26 蔣燦明性別:男學歷:碩士及研究生蔣燦明：男，1969年11月出生，碩士研究生，高級工程師。1993年起先后任深圳市第五建筑工程公司項目經理、深圳市建設投資控股公司海外業務部項目經理、香港迅捷建筑有限公司項目經理、深圳市建設投資控股公司工程總承包部副經理、本公司策劃設計部經理，湖南振業房地產開發有限公司董事長，2006年6月起任本公司副總經理。年齡:43 職務:副總經理任職時間:2006-06-26 彭慶偉性別:男學歷:博士研究生彭慶偉：男，1969年8月出生，博士研究生畢業（在職），高級經濟師。歷任深圳市金眾股份有限公司董事長秘書、深圳市物業發展（集團）股份公司法律室主任、總經理辦公室副主任、本公司法律事務部主任、投資發展部經理、天津市振業房地產開發有限公司董事長兼總經理、振業城項目部總經理。年齡:43 職務:董秘任職時間:2010-01-22 李紅光性別:男學歷:本科李紅光：男，1972年11月出生，本科學歷，會計師、經濟師。歷任深圳市振業物業發展公司財務科副科長、本公司董事會辦公室秘書、董事會辦公室副主任、辦公室副主任、辦公室主任；2006年10月至今任本公司管理技術部經理。2010年9月起任深圳市振業(集團)股份有限公司職工監事。年齡:40 職務:職工監事任職時間:2010-09-26 陶偉平性別:男學歷:本科陶偉平：男，1977年5月出生，本科學歷，注冊會計師。1998年7月起任深圳同人會計師事務所審計員、項目經理、深圳深業物流集團股份有限公司審計部主任、財務部副經理，2011年8月至今任寶能地產股份有限公司計劃財務中心副總監，兼任深圳市寶源商業經營管理有限公司董事，寶能泰豐有限公司及深圳市清水河舊貨城有限公司監事。年齡:35 職務:董事任職時間:2012-05-14

7，作為一個董事長秘書的職責范圍和工作流程

董事長職責范圍主持董事會的工作，對公司的重大決策作出決議.(1) 召集和主持董事會議，組織討論和決定公司的發展戰略、經營方針、年度計劃、財務預算、投資及日常經營工作的重大事項；(2) 審核公司機構調整和重大管理制度改革方案，提交董事會審核、審批；(3) 檢查董事會議決議的實施情況，并向董事會提出報告；(4) 提議公司總經理和其它高層人員的聘用、升級、薪酬及解聘，并報董事會批準和備案；(5) 根據總經理的提議，審核公司中層管理人員和高級技術人員的聘任、薪酬和解聘；(6) 審核總經理提出的各項發展計劃及執行結果；(7) 對公司總經理和高層人員的工作進行考核和監控；(8) 定期審閱公司的財務報表和其它重要報表，按規定對公司的重大財務支出和資金事項進行審核、審批；(9) 簽署公司的出資證明書、投資合同書及其它重大合同書、報表與重要文件、資料；(10) 簽署批準公司招、解聘中級管理人員和高級技術人員；(11) 在日常工作中對公司的重要業務活動給予指導和監控；(12) 行使法定代表職權；以上信息僅供參考，希望對您有所幫助

董事長辦公室秘書崗位職責及工作流程工作內容工作要求工作流程一、辦公室內務 1、辦公環境明亮整潔一塵不染家具擺放整齊辦公桌無文件累積文件整齊規范圖書排放整齊 1、每天準時上班。 2、開窗通風。 3、清潔辦公室：每天將辦公桌、椅、文件柜、窗臺擦拭一次。 4、清理花木：鮮花每天換水一次，其他花木沒有枯葉、雜草。 5、為董事長備好茶水（董事長到辦公室的同時）。 6、每天下班前清理辦公桌一次，關閉好門窗、電源等。 7、及時清理辦公、生活垃圾，不讓垃圾在室內過夜。 8、每兩周吸塵一次。 2、文件管理流程齊全分類合理處理及時管理規范 1、對所有文件先進行識別，并分類登記，再分別辦理。 2、外來紅頭文件：填寫收文處理單，向周浦秘書辦索要收文編號，及時送批和傳遞發放，并留下記錄。 3、內部紅頭文件：作好收文記錄并放置在待處理文件夾內，便于董事長看閱。 4、外來公函、通知及文字資料：及時送交董事長閱示，根據董事長批示正確辦理（不急的文件資料放置在待處理文件夾內）。 5、內部通知、報告：及時送交董事長閱示，根據董事長批示正確辦理（不急的文件資料放置在待處理文件夾內）。 6、公司各部門（單位）送交董事長簽字的，根據送交人的意見給予及時傳遞辦理。 7、重要的和緊急的文件，須提醒董事長。 8、每天將送交董事長批示、看閱的文件清理一次，并核對登記記錄。 9、根據文件積累的情況及時進行存檔，并作好相應記錄，便于查閱。二、來賓接待彬彬有禮熱情接待 1、笑臉相迎，茶水相待。 2、詢問來賓情況：來訪目的，有無預約及身份情況等。 3、索要名片。 4、及時向董事長請示。 5、按董事長意見引見，接待（按情況給予續茶水）。 6、根據客人來訪時間及職務等級，征詢領導意見后確定是否客餐、宴請。三、會務服務 1、董事會準備充分安排周全接待周到組織完善 1、會議議程的擬定。 2、確定與會人員。 3、會議通知起草和發送。 4、會議文件的準備。 [1] [2] 下一頁 5、會議場所的確認及會場布置。 6、會議簽到及記錄。 7、與會人員的接待工作。 2、工作會 1、檢查會場環境是否干凈整潔。 2、檢查會議通知是否到位。 3、檢查會議文件準備是否齊備。 4、會議人員的接待。 5、會議期間的服務。

8，董事長秘書的崗位職責

直接上級：文秘科間接上級：董事長崗位性質：負責董事會有關文書材料等文秘工作管理權限：受董事長委托，行使對董事會日常工作協調和會議召集管理權限管理責任：對所承擔的工作全面負責主要職責： ·負責召集董事會議； ·負責董事會議的記錄； ·負責公司印章、法人章的管理； ·負責董事會會議籌備、通知； ·負責會議材料的整理、存檔工作； ·負責會議資料的發放、收集； ·負責董事長來往信件的處理工作； ·做好保密工作，并嚴格遵守公司保密規定； ·文秘科科長因公外出或不上班時，代職行使科長的職責，管理本科工作兼職工作： ·負責公司的傳真接收和發放； ·負責公司文件的打字和復印；崗位要求： ·具有大專以上的文化程度； ·具有較強的文字組織和管理協調能力； ·原則性強，并具有較強的責任感和事業心； ·具有較強保密思想觀念和意識。參加會議： ·參加董事會和公司召開的有關會議； ·參加董事會、公司各類工作協調會和評比會本文來自學習網(www.gzu521.com)，原文地址： http://www.gzu521.com/essay/article/governmental/200803/25172.htm

崗位名稱：董事長秘書直接上級：文秘科間接上級：董事長崗位性質：負責董事會有關文書材料等文秘工作管理權限：受董事長委托，行使對董事會日常工作協調和會議召集管理權限管理責任：對所承擔的工作全面負責主要職責： ·負責召集董事會議； ·負責董事會議的記錄； ·負責公司印章、法人章的管理； ·負責董事會會議籌備、通知； ·負責會議材料的整理、存檔工作； ·負責會議資料的發放、收集； ·負責董事長來往信件的處理工作； ·做好保密工作，并嚴格遵守公司保密規定； ·文秘科科長因公外出或不上班時，代職行使科長的職責，管理本科工作兼職工作： ·負責公司的傳真接收和發放； ·負責公司文件的打字和復印；崗位要求： ·具有大專以上的文化程度； ·具有較強的文字組織和管理協調能力； ·原則性強，并具有較強的責任感和事業心； ·具有較強保密思想觀念和意識。參加會議： ·參加董事會和公司召開的有關會議； ·參加董事會、公司各類工作協調會和評比會。