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1，深圳底薪現在多少
2，深圳的底薪是多少
3，深戶底薪最底是多少錢
4，廣東深圳最底工資是多少
5，深圳市最低工資標準是多少

1，深圳底薪現在多少

底薪1100元

深圳的最低工資（底薪）為1100元

7月1日起，不分特區內外，統一底薪1100元

不會吧那么低啊

底薪1100

深圳底薪現在多少

2，深圳的底薪是多少

1808元/月

普工的底薪是1808元

深圳市2014年全日制就業勞動者最低工資標準：1808元/月;非全日制就業勞動者小時最低工資標準：16.5元/小時。新標準自2014年2月1日起實施

最低工資標準是1500

深圳的底薪是多少

3，深戶底薪最底是多少錢

最新消息：2017年深圳市最低工資標準：2130元/月重磅消息!深圳最低工資標準又要上漲了啦!深圳市人社局今天發布消息：從2017年6月1日起，深圳月最低工資標準從2030元/月增加到2130元/月，小時最低工資標準從18.5元/小時提高至19.5元/小時。此前更新消息：深圳2015年最低工資標準由2014年的1808元每月上漲為2030元每月，非全日制就業勞動者小時最低工資標準由2014年的16.5元/小時上漲為18.5元/小時。

你好！勞動法深圳最低工資標準深圳全日制就業勞動者月最低工資標準提高至2030元，非全日制就業勞動者小時最低工資標準提高至18.5元。僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。

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4，廣東深圳最底工資是多少

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深圳最低工資標準全市統一上調至1100元/月。記者昨日獲悉，深圳市政府常務會議通過了2010年度深圳最低工資標準，全市統一上調至1100元/月，其中羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為10%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.2%。　　全市標準統一上漲　　根據決定，2010年度最新最低工資標準由7月1日起實施，調整后全市統一標準為1100元/月。據了解，現行最低工資標準在2008年調整，特區內為1000元／月、特區外為900元／月，2009年由于受金融風暴的影響，沒有上調而一直執行至今。經過調整，羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為10%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.2%。　　另外，非全日制用工最低工資標準原來為特區內8.8元/小時，特區外為8元/小時，調整后全市統一為9.8元/小時，羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為11.4%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.5%。　　最低工資水平領跑全省　　深圳最低工資標準在全國一直保持較高水平。2008年度調整后特區內最低工資標準全國最高。　　隨著經濟形勢好轉，從5月1日，廣州、珠海、佛山等地區按照省人社廳通知要求上調最低工資標準，其中廣州為1030元/月，非全日制用工最低工資標準為9.9元/小時。　　“雙標準”時代結束　　深圳作為全國最早實行最低工資制度的城市之一，1992年已經開始實行最低工資標準。當時特區內、外實行同一的最低工資標準，均是245元／月。　　到了1994年，關內外的工資標準歷史性地拉開了差距，規定為特區內為338元/月，特區外為300元/月。此后，關內外的最低工資標準一直保持著距離，2003年，特區內最低工資標準為600元/月，而特區外則為460元/月，差距達30%。　　人社局有關負責人表示，特區內外“雙重標準”主要是根據產業發展的水平、技術水平、勞動用工特點之間的差別而設定的。但最近幾年，由于特區外的發展迅速，最低工資標準差距也在逐步縮小。2008年，特區內的最低工資是1000元，特區外的最低工資為900元，之間只相差10％。現在，特區內外的最低工資標準終于又實現了統一，結束了“雙標準”時代。（廖嘉明、鐘達文）來源：廣州日報

5，深圳市最低工資標準是多少

全日制就業勞動者最低工資標準：2200元/月非全日制就業勞動者小時最低工資標準：20.3元/小時當然我以前就干過那些黑工廠，完全不按照法律來，給工資就不錯。

深圳市政府日前召開最低工資標準調整方案新聞發布會，從7月起，深圳最低工資標準統一上調為1100元/月。記者2日從深圳市人力資源和社會保障局了解到，勞動保障部門近期將采取專項行動，檢查最低工資標準執行情況，對違反最低工資標準的單位，將依法予以處理，違法嚴重的還將被錄入央行征信系統“黑名單”。據深圳市人力資源和社會保障局局長王敏介紹，經深圳市政府五屆一次常務會議審定，深圳市全日制就業勞動者最低工資標準為1100元/月;非全日制就業勞動者小時最低工資標準為9.8元/小時。據了解，現行最低工資標準為2008年制訂，特區內為1000元/月、特區外為900元/月。

根據決定，2010年度最新最低工資標準由7月1日起實施，調整后全市統一標準為1100元/月。據了解，現行最低工資標準在2008年調整，特區內為1000元／月、特區外為900元／月，2009年由于受金融風暴的影響，沒有上調而一直執行至今。經過調整，羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為10%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.2%。另外，非全日制用工最低工資標準原來為特區內8.8元/小時，特區外為8元/小時，調整后全市統一為9.8元/小時，羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為11.4%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.5%。

自2018年8月1日起，深圳市最低工資標準按照下列標準實施：一、全日制就業勞動者最低工資標準：2200 元/月。二、非全日制就業勞動者小時最低工資標準：20.3 元/小時。最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動報酬。最低工資不包括加班工資、特殊工作環境、特殊條件下的津貼，最低工資也不包括勞動者保險、福利待遇和各種非貨幣的收入，最低工資應以法定貨幣按時支付。最低工資一般由一個國家或地區通過立法制定。在國外，除了政府可以制定最低工資之外，某些行業的組織也可以自行制定該行業的最低工資。最低工資可以用月薪制定，也可以用每小時的時薪制定。最低工資的制定反映了監管機構對勞動者權益的保護。在國外，最低工資是政府對勞動市場的正當干預。

深圳為2200元/月。2019年6月22日，廣東省人民政府發布《廣東省人民政府關于調整我省企業職工最低工資標準的通知》（以下簡稱“通知”），從2018年7月1日起，對廣東省企業職工最低工資標準和非全日制職工小時最低工資標準進行調整。其中，有條件的地市可在此基礎上適當上調，并報省人力資源社會保障廳備案。各地級以上市政府應及時向社會公布本地區最低工資標準，嚴格執行最低工資保障制度，并加大最低工資標準的宣傳力度，加強監督檢查，切實保障職工的合法權益。　　目前廣東省的最低工資標準已經在去年7月1日進行了調整，具體內容如下：　　其中第一類地區廣州為2100元/月，深圳為2200元/月;第二類地區1720元/月;第三類地區1550元/月;第四類地區1410元/月。