1994廣東深圳底薪多少，深圳市2003年至2014年每年底薪是多少

來源：整理時間：2023-04-29 20:22:52 編輯：深圳生活手機版

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1，深圳市2003年至2014年每年底薪是多少
2，深圳的基本工資底薪是多少
3，深圳的底薪是多少
4，深圳最低工資是多少
5，深圳的最低工資是多少

1，深圳市2003年至2014年每年底薪是多少

40000

深圳市2003年至2014年每年底薪是多少

2，深圳的基本工資底薪是多少

現在是1100/月 4月1號起是1320/月

深圳的基本工資底薪是多少

3，深圳的底薪是多少

普工的底薪是1808元

最低工資標準是1500

深圳市2014年全日制就業勞動者最低工資標準：1808元/月;非全日制就業勞動者小時最低工資標準：16.5元/小時。新標準自2014年2月1日起實施

1808元/月

深圳的底薪是多少

4，深圳最低工資是多少

全日制就業勞動者最低工資標準和非全日制就業勞動者小時最低工資標準如下：　?。ㄒ唬┤罩凭蜆I勞動者最低工資標準：1100元/月。　?。ǘ┓侨罩凭蜆I勞動者小時最低工資標準：9.8元/小時。　　以上最低工資標準從2010年7月1日起開始執行。　　二、本次最低工資標準調整的主要特點　　這次最低工資標準調整是按照國家規定的比重法、社會平均工資法等方法，綜合考慮我市經濟社會的發展情況、就業狀況、工資水平以及居民消費價格指數等因素確定的。主要特點有：　　（一）最低工資立法以來首次實現全市最低工資標準的統一。深圳市自1994年實施《深圳經濟特區最低工資條例》以來，特區內外最低工資一直實行差異標準，寶安、龍崗兩區實行低于特區的最低工資。這次調整是最低工資立法以來首次消除了我市最低工資政策的特區內外差異，適應了全市一體化發展的要求。　?。ǘ┨岣叻冗m中。這次調整在是在2009年應對金融危機期間最低工資標準沒有調整的情況下，綜合2009年和2010年的情況作出的調整，調整幅度適中，平均增幅15.8%，調整后我市的最低工資標準在全國仍保持較高水平?！　。ㄈ毎昌垗彛ê饷餍聟^、坪山新區）提高幅度高于其它各區。為使全市實行統一的最低工資標準，此次寶安、龍崗（含光明和坪山新區）最低工資標準提高幅度較大，增長22.2%，其它各區10%，寶安、龍崗兩區的增幅相當于其它各區2倍以上，將有力地保障寶安、龍崗（含光明和坪山新區）半數以上外來勞動者工資收入的增長?！　。ㄋ模┡c我市經濟社會發展水平相適應。調整后我市的最低工資標準增長幅度與全社會勞動生產率、人均GDP的增長幅度基本相符，有利于促進低收入勞動者的工資收入隨我市經濟社會的發展而不斷提高的良性循環關系，讓低收入勞動者更多地分享經濟社會發展成果。

5，深圳的最低工資是多少

深圳最低工資標準全市統一上調至1100元/月。記者昨日獲悉，深圳市政府常務會議通過了2010年度深圳最低工資標準，全市統一上調至1100元/月，其中羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為10%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.2%。全市標準統一上漲根據決定，2010年度最新最低工資標準由7月1日起實施，調整后全市統一標準為1100元/月。據了解，現行最低工資標準在2008年調整，特區內為1000元／月、特區外為900元／月，2009年由于受金融風暴的影響，沒有上調而一直執行至今。經過調整，羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為10%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.2%。另外，非全日制用工最低工資標準原來為特區內8.8元/小時，特區外為8元/小時，調整后全市統一為9.8元/小時，羅湖、福田、鹽田和南山四區上調幅度為11.4%，寶安、龍崗、坪山和光明四區上調幅度達22.5%。最低工資水平領跑全省深圳最低工資標準在全國一直保持較高水平。2008年度調整后特區內最低工資標準全國最高。隨著經濟形勢好轉，從5月1日，廣州、珠海、佛山等地區按照省人社廳通知要求上調最低工資標準，其中廣州為1030元/月，非全日制用工最低工資標準為9.9元/小時。 “雙標準”時代結束深圳作為全國最早實行最低工資制度的城市之一，1992年已經開始實行最低工資標準。當時特區內、外實行同一的最低工資標準，均是245元／月。到了1994年，關內外的工資標準歷史性地拉開了差距，規定為特區內為338元/月，特區外為300元/月。此后，關內外的最低工資標準一直保持著距離，2003年，特區內最低工資標準為600元/月，而特區外則為460元/月，差距達30%。人社局有關負責人表示，特區內外“雙重標準”主要是根據產業發展的水平、技術水平、勞動用工特點之間的差別而設定的。但最近幾年，由于特區外的發展迅速，最低工資標準差距也在逐步縮小。2008年，特區內的最低工資是1000元，特區外的最低工資為900元，之間只相差10％。現在，特區內外的最低工資標準終于又實現了統一，結束了“雙標準”時代。

（一）全日制就業勞動者最低工資標準：1100元/月。（二）非全日制就業勞動者小時最低工資標準：9.8元/小時。以上最低工資標準從2010年7月起開始執行。